Sales Development Representative (SDR) - Italian Market (Hybrid)

Sales Development Representative (SDR) - Italian Market (Hybrid)

Full-Time 100000 - 100000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
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In sintesi

  • Mansioni: Unisciti a un team di vendita dinamico e aiuta le aziende a crescere con la tecnologia.
  • Azienda: Smartness, leader nel tech per l'ospitalità, in rapida crescita.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, incentivi basati sulle performance e opportunità di equity.
  • Altre informazioni: Ambiente di lavoro ibrido e cultura aziendale che valorizza la crescita e l'innovazione.
  • Perché questo lavoro: Fai parte di una squadra vincente e contribuisci a trasformare il settore dell'ospitalità.
  • Qualifiche: Esperienza in prospecting B2B SaaS e mentalità orientata ai dati.

La retribuzione prevista è compresa tra 100000 - 100000 € per anno.

About The Company

Smartness

, we are building the future of hospitality tech.

Our Saa S helps lodging providers boost revenues by 30%+ and get more direct bookings.

  • We are the fastest-growing B2B Saa S in the industry, trusted by
  • 4,000+ clients across 40+ countries

, with billions of euros in bookings processed.

Backed by top international investors and named one of Italy’s Top 10 Linked In Startups, we are on a mission to scale globally.

Want to grow with us?

Let’s go!

What Will You Do? 🦾

You will join one of Europe’s most dynamic Saa S sales teams, driven by the ambition to empower businesses to grow smarter and faster through technology and data.

You will focus on expanding Smartness’s global presence by generating high-value opportunities for Smartness Ultra, our premium suite for advanced revenue optimization and hospitality performance.

  • Outbound Prospecting – Identify and engage high-quality leads by reaching out to accommodation providers.

Your main goal will be to create qualified appointments through both company-provided contact lists and direct prospecting of new opportunities.

  • Deliver Exceptional Experiences – You’ll be the first point of contact for potential clients, shaping their first impression of Smartness and contributing directly to our growth story.
  • Achieve Your Monthly Target – Your performance will be measured by the ARR generated through the opportunities you create, emphasizing quality and conversion rather than volume.
  • Data Analysis & Continuous Improvement – You’ll sharpen your analytical mindset by monitoring and improving your pipeline performance, using some of the most advanced sales tools in the market.
  • Demonstrate Our Value Proposition – Clearly communicate how Smartness helps hospitality businesses grow, sparking enthusiasm and trust among prospects.
  • What We’re Looking For 👀
  • Strategic Sales Mindset: You understand how to approach complex organizations, identify key decision-makers, and tailor your outreach to different stakeholder levels.
  • Business Acumen: You can quickly grasp our clients’ business models and challenges, positioning Smartness as a strategic partner rather than just a software solution.
  • Collaborative Approach: You work closely with Account Executives and Product Owners to build and qualify high-value pipelines, ensuring alignment from first contact to closing.
  • Data-Driven & Insight-Oriented: You leverage CRM insights, market data, and sales intelligence tools to prioritize accounts and refine your strategy.
  • Resilience & Persistence: Enterprise sales cycles are long and complex — you stay motivated, disciplined, and consistent in your outreach and follow-up.
  • Communication Excellence: You can clearly and confidently articulate Smartness’s value proposition to C-level and senior decision-makers.
  • Experience in B2B Saa S Prospecting: You have at least 1–2 years of experience in outbound prospecting or lead generation, ideally within a Saa S or technology environment.
  • Curiosity & Growth Mentality: You’re constantly learning — from data, colleagues, and customers — to sharpen your skills and evolve as a sales professional.
  • Italian: C2
  • What Do We Offer? 👌
  • Work in a small and top-performing team that moves extremely fast, where your contribution really matters.
  • Work without having to deal with jerks and ego-maniacs.
  • The opportunity to join one of the best travel-tech sales teams in Europe.
  • A place where your talent can blossom.
  • An environment where mistakes are allowed. We make bold choices to achieve ambitious goals, learn from mistakes, and move forward.
  • A place where your voice matters. Meetings provide space for new ideas and projects, regardless of your role or seniority.
  • Continuous growth. We challenge the status quo, constantly evolving our sales processes and approaches to achieve ambitious goals.
  • We have fun while working. We’re easygoing people.
  • Work with the best software out there to automate repetitive tasks and let you focus on customers and targets.
  • Hybrid working from one of our offices in Arco, Milan, or Barcelona.
  • Competitive compensation with performance-based incentives.

For our Sales team for the Italian market, we typically offer an OTE package ranging from €40,000 to €100,000 annually, depending on experience, commercial track record, market knowledge, and expected impact, plus the opportunity to receive equity, aligning your success with the long-term growth of the company.

Our compensation structure is designed to reward ambition, ownership, and consistent results.

The OTE includes both a fixed salary and a variable component linked to individual and team performance, providing significant upside for high achievers.

As you grow within the company and contribute to business expansion, customer acquisition, and revenue growth, compensation can evolve rapidly to reflect your impact and responsibilities.

For exceptional candidates with proven sales capabilities or strategic expertise, we may consider compensation packages beyond the standard ranges.

Before you apply

If you’re reading this, it means you’re genuinely interested, and that excites us! Here’s what you need to know:

  • We’re highly driven and set our goals higher than most, pushing boundaries others may deem impossible.
  • We work much harder than most companies out there.
  • Every day, we step out of our comfort zones, fueling rapid growth and learning, even though it might come with its stress.
  • We hold ourselves and our team to the highest standards of excellence and culture.
  • Should we feel that this role isn’t the right match for you, for the benefit of both parties, we may need to part ways.

We hope this sheds light on whether this could be your next adventure.

If you believe it is, we warmly invite you to apply.

Discover your full potential with us!

By submitting this application, I agree that my personal data will be collected, processed, and retained by the company solely for the purposes of managing and assessing my candidacy.

Sales Development Representative (SDR) - Italian Market (Hybrid) datore di lavoro: Smartpricing

Smartness è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel cuore di Arco, Milano o Barcellona. Con opportunità di crescita continua e un team di vendita altamente performante, i dipendenti possono aspettarsi un pacchetto retributivo competitivo e incentivi basati sulle performance, il tutto in un contesto dove le idee sono valorizzate e gli errori sono considerati opportunità di apprendimento. Unisciti a noi per contribuire a costruire il futuro della tecnologia alberghiera e far fiorire il tuo talento in un'azienda in rapida crescita.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Smartpricing

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Sales Development Representative (SDR) - Italian Market (Hybrid)

Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Smartpricing e capire le ultime tendenze del mercato.

Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Smartpricing. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

Applica direttamente su Smartpricing

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Smartpricing può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Sales Development Representative (SDR) - Italian Market (Hybrid)

Outbound Prospecting
Data Analysis
Strategic Sales Mindset
Business Acumen
Collaboration
CRM Insights
Communication Excellence

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Smartpricing a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Smartpricing. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Smartpricing che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Smartpricing

Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Smartpricing. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Smartpricing.

Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Smartpricing. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.