In sintesi
- Mansioni: Prendersi cura di Tommaso, un bambino di 10 mesi, in un ambiente familiare.
- Azienda: Famiglia accogliente e dinamica a Trevi.
- Benefit: Orari flessibili e possibilità di concordare i giorni di lavoro.
- Altre informazioni: Ambiente sereno con un bambino tranquillo e socievole.
- Perché questo lavoro: Un'opportunità per fare la differenza nella vita di un bambino e supportare una famiglia.
- Qualifiche: Esperienza con bambini e capacità di lavorare in modo autonomo.
La retribuzione prevista è compresa tra 10.8 - 13.2 € per ora.
Siamo una famiglia di tre persone .
Io sono Michela, la mamma, lavoro in unazienda a 3 minuti di macchina da casa faccio orario spezzato e quando Tommaso compir un anno torner a lavorare a tempo pieno fino alle 18.00.
Il pap, Lorenzo, ristoratore ha due locali uno a Spello e laltro a Colfiorito dunque pur avendo orari pi flessibili molto impegnato a livello lavorativo anche prima dei servizi di pranzo/cena per le varie commissioni .
Stiamo valutando di farci aiutare da una persona perch per ora ci aiutano solo i miei genitori ma non voglio che Tommaso diventi un impegno troppo pesante per loro.
I giorni possono essere anche valutati insieme.
Per quanto riguarda gli aiuti extra non ho messo nulla perch so che significa stare fdietro a un bambino di 10 mesi. Tommaso un bambino tranquillo e socievole .
MICHELA cerca una babysitter a Trevi datore di lavoro: Sitly
Lavorare con la famiglia di Michela e Lorenzo significa entrare a far parte di un ambiente caloroso e accogliente, dove il benessere di Tommaso è al centro delle attenzioni. Offriamo flessibilità nei giorni e negli orari, permettendo una gestione equilibrata tra vita professionale e personale. La nostra famiglia valorizza la crescita e il supporto reciproco, rendendo questa opportunità non solo un lavoro, ma un'esperienza significativa e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere MICHELA cerca una babysitter a Trevi
✨Scopri i Local Hotspot
Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!
✨Partecipa a Eventi Locali
Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.
✨Crea un'Immagine Online
Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.
✨Non Dimenticare le Referenze
Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come MICHELA cerca una babysitter a Trevi
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!
Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!
Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come Sitly. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di MICHELA cerca una babysitter a Trevi.
Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Sitly
✨Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti
Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.
✨Conosci il menu e le pratiche locali
Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della Sitly e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.
✨Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione
Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella Sitly e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.
✨Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro
Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di Sitly. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.
