Buyer e Gestione Sostenibilità Supply Chain

Buyer e Gestione Sostenibilità Supply Chain

Full-Time 30000 - 37000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci acquisti e sostenibilità nella Supply Chain, collaborando con fornitori e monitorando performance.
  • Azienda: SIPA S.p.A., un'azienda innovativa e inclusiva nel settore metalmeccanico.
  • Benefit: Contratto a tempo indeterminato, ambiente stimolante e retribuzione competitiva.
  • Altre informazioni: Opportunità di crescita in un contesto orientato al miglioramento continuo.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza integrando sostenibilità nei processi di acquisto e crescita professionale.
  • Qualifiche: Laurea in Economia/Ingegneria e 2 anni di esperienza come buyer.

La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 37000 € per anno.

Siamo alla ricerca di un/a Buyer di Materiali Commerciali e Gestione Sostenibilità in ambito Supply Chain da inserire all’interno del nostro team. In qualità di Buyer, ti occuperai della gestione operativa e strategica dei processi di acquisto di beni commerciali, materiali e servizi, integrando criteri di sostenibilità (ESG) e monitoraggio delle performance di filiera.

Responsabilità principali:

  • Sourcing & Selezione: Ricerca, valutazione e qualifica di nuovi fornitori di beni commerciali, materiali e servizi.
  • Trattativa Commerciale: Gestione diretta delle negoziazioni per definire condizioni contrattuali, prezzi, tempistiche di consegna e termini di pagamento.
  • Gestione Ordini & Processi: Emissione, monitoraggio e sollecito degli ordini di acquisto per garantire la continuità operativa.
  • Cost Control: Monitoraggio del budget, controllo della spesa e ottimizzazione dei costi di approvvigionamento senza compromettere la qualità.
  • Qualifica ESG & Sostenibilità: Somministrazione di questionari di valutazione fornitori su impatto ambientale, diritti dei lavoratori e governance (ESG).
  • Audit & Verifiche: Conduzione di controlli documentali e in loco sulla filiera per verificare il rispetto degli standard di sostenibilità aziendali.

Chi cerchiamo

Il/La candidato/a ideale possiede una forte attitudine analitica, spiccate doti relazionali e negoziali, unita ad esperienza nel settore metalmeccanico.

Requisiti necessari:

  • Titolo di studio: Laurea in Economia / Ingegneria o Diploma Tecnico.
  • Esperienza: Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo di acquisitore/buyer presso aziende metalmeccaniche organizzate su commessa.
  • Competenze Tecniche & Informatiche: Buona conoscenza dei processi di acquisto, della contrattualistica commerciale e di analisi dati; Conoscenza del sistema ERP SAP; Conoscenza del pacchetto Office e di strumenti di Business Intelligence (Microstrategy); Lettura e conoscenza di base del disegno tecnico e delle tecnologie meccaniche.
  • Competenze di Sostenibilità: Sensibilità e competenze in materia di sostenibilità e qualifica fornitori in ambito ESG.
  • Lingue: Buona/ottima conoscenza della lingua Inglese.
  • Soft Skills: Ottime doti organizzative, precisione, comunicazione assertiva, attitudine al lavoro di squadra e capacità di relazionarsi con diversi enti aziendali.

Cosa offriamo

  • Tipologia contrattuale: Inserimento diretto a Tempo Indeterminato.
  • Ambiente di lavoro: Stimolante, orientato al miglioramento continuo, alla crescita e alla sostenibilità.
  • Informazioni retributive: Retribuzione Annua Lorda indicativa di €30.000-37.000, commisurata all’esperienza professionale e alle competenze del/la candidato/a.

Pari opportunità e Privacy: La presente offerta di lavoro si intende rivolta ai candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge 903⁄1977 e del D.Lgs. 198⁄2006. SIPA promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità di accesso, crescita e sviluppo professionale nel rispetto della normativa vigente.

Per proporre la candidatura a questa posizione è richiesto di trasmettere un Curriculum Vitae dettagliato, allegando l’esplicito consenso al trattamento dei dati personali. SIPA S.p.A. garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale. I candidati sono invitati a prendere visione dell’informativa sulla privacy presente sul sito www.sipa.it.

Qualora i candidati non siano contattati entro 45 giorni dalla loro candidatura, la ricerca è da ritenersi conclusa. Il loro CV sarà comunque inserito nella nostra banca dati e tenuto in evidenza per eventuali altre selezioni in linea con la loro esperienza.

Buyer e Gestione Sostenibilità Supply Chain datore di lavoro: SIPA

SIPA S.p.A. è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro stimolante e orientato alla sostenibilità, ideale per chi desidera crescere professionalmente nel settore della Supply Chain. Con opportunità di sviluppo continuo e un forte impegno verso la trasparenza retributiva, i dipendenti possono contare su un supporto costante e su un'atmosfera inclusiva che valorizza le competenze e le idee di tutti. Lavorare a SIPA significa contribuire attivamente a pratiche sostenibili e fare la differenza in un contesto innovativo e collaborativo.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di SIPA

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Buyer e Gestione Sostenibilità Supply Chain

Fai rete nei luoghi giusti

Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale farsi conoscere. Partecipa a eventi come fiere di settore e conferenze specifiche, dove puoi incontrare professionisti del settore e scambiare idee. Ci sono anche associazioni professionali che offrono opportunità di networking e formazione continua!

Mostra la tua esperienza pratica

Quando cerchi un lavoro full-time nell'approvvigionamento, cerca di avere esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai dimostrato abilità come la negoziazione e la gestione dei fornitori. Puoi preparare un portfolio che mostri i tuoi successi, così da poterne parlare durante i colloqui.

Utilizza canali di approvvigionamento

Non sottovalutare le piattaforme online specifiche per il settore come Supply Chain Dive o Procurement Leaders, dove vengono condivise offerte di lavoro e informazioni preziose. Spulcia anche i gruppi LinkedIn dedicati, possono essere una miniera d’oro di opportunità!

Candidati direttamente sulle aziende

Non esitare a fare il grande passo e candidarti direttamente su siti di aziende leader nel settore approvvigionamento. Visita spesso il loro sito, in particolare le sezioni 'Lavora con noi'. E ovviamente, quando trovi un’opportunità interessante, siamo sempre in prima linea per supportarti, visita il nostro sito per le nostre offerte!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Buyer e Gestione Sostenibilità Supply Chain

Analytical Skills
Negotiation Skills
Supplier Qualification
Sustainability Knowledge (ESG)
Cost Control
Data Analysis
ERP SAP Knowledge

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Valorizza le Tue Competenze Negoziali:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, le tue abilità di negoziazione devono risaltare. Assicurati di menzionare esperienze passate dove hai trattato accordi o ridotto i costi. Inserisci esempi concreti nel tuo CV per dimostrare il tuo impatto.

Documentazione e Certificazioni Rilevanti:Se hai certificazioni specifiche per l'approvvigionamento, come CIPS o SCM, non dimenticarle! Mostra nel tuo CV come queste competenze possono apportare valore a SIPA. Inoltre, se hai esperienza con sistemi di gestione delle risorse, riportali chiaramente.

Personalizza il Tuo Lettera di Presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, fallo con il cuore! Parla della tua passione per il settore e come puoi contribuire a SIPA. Non limitarti a elencare le tue competenze; racconta una storia su come hai affrontato sfide in passati ruoli di acquisto.

Sii Preciso e Chiaro nel Tuo CV:Nel settore degli approvvigionamenti, è fondamentale essere chiari e precisi. Organizza il tuo CV in sezioni ben definite e utilizza bullet points per descrivere i tuoi ruoli e successi. Non dimenticare di evidenziare i risultati quantificabili, come il risparmio sui costi o il miglioramento dell'efficienza operativa.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso SIPA

Preparati a dimostrare le tue competenze analitiche

Nel settore degli approvvigionamenti e acquisti, è fondamentale mostrare le tue capacità di analisi. Prepara esempi di come hai gestito budget, analizzato fornitori o ottimizzato costi. Potrebbe esserci anche una componente di case study durante l’intervista, quindi preparati a risolvere scenari pratici.

Conosci i tuoi strumenti

Familiarizzati con i principali strumenti di approvvigionamento come ERP o software di gestione degli acquisti. Essere in grado di discutere come hai utilizzato questi strumenti nel tuo lavoro precedente (o durante tirocini) può darti un vantaggio. Se hai esperienza con specifici modelli o report, non dimenticare di menzionarli.

Sii chiaro sui tuoi obiettivi professionali

In un colloquio per un lavoro full-time, i datori di lavoro sono interessati a capire come ti vedi crescere nel settore. Parla delle tue aspirazioni a lungo termine nel campo degli acquisti e come pensi di contribuire a SIPA. Questo mostra che sei motivato e ben orientato.

Prepara domande strategiche

Preparati a porre domande scottanti sulle strategie di approvvigionamento di SIPA. Chiedi come affrontano le sfide attuali del mercato o quali progetti sono in corso. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti aiuta anche a capire se l’azienda è la giusta corrispondenza per te.