In sintesi
- Mansioni: Gestisci il servizio ai tavoli e rendi felici i nostri ospiti.
- Azienda: Hotel di lusso con un ambiente dinamico e accogliente.
- Benefit: Flessibilità oraria, SPA-Credits, e opportunità di formazione.
- Altre informazioni: Soggiorni gratuiti e sconti per amici e familiari.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per un'esperienza unica in un team affiatato.
- Qualifiche: Spirito di squadra e capacità di lavorare sotto pressione.
La retribuzione prevista è compresa tra 63000 - 77000 € per anno.
Zur Verstärkung unseres Teams! Wenn’s rummelig wird, lebst Du auf und bleibst gelassen. Du kennst Dich aus mit den Menschen und wie Du sie glücklich machst. Am Gast bist Du immer fein raus geputzt und gesegnet mit Teamplayer Spirit.
Was bekomme ich zu meinem Ausgleich?
- Nach Wunsch 5-, 6-Tage-Woche
- Teilzeit für einige Positionen möglich
- SPA-Credits in Höhe von 83 € pro Monat
- Credit für Hotelbesuche im Wert von 400 € pro Jahr (nach der zweiten Saison)
- Eine fachliche oder persönliche Weiterbildung pro Saison
- Kostenfreie Verpflegung im Hotel (auch an freien Tagen)
- Kostenfreie Unterkunft in unseren Einzel- oder Gemeinschaftszimmern bzw. Apartments 200 m bzw. 2 km vom Hotel entfernt
- Freie Nutzung des Fitnessraums von 20:00 – 00:00 Uhr oder je nach kurzfristiger Verfügbarkeit
- Ermäßigter Skipass im Winter
- Je nach kurzfristiger Verfügbarkeit: E-Bike oder Mountainbike im Sommer
- Family & Friends: 20 % Rabatt auf die Hotelübernachtung mit Halbpension
- Eine Hotelübernachtung mit Halbpension für zwei Personen pro Saison kostenlos
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Chef de Rang (w/m/d) datore di lavoro: SILENA
Unisciti a noi come Chef de Rang e scopri un ambiente di lavoro stimolante e accogliente, dove il tuo spirito da team player sarà valorizzato. Offriamo una serie di vantaggi, tra cui la possibilità di lavorare part-time, crediti per SPA e hotel, e opportunità di formazione continua per aiutarti a crescere professionalmente e personalmente. Con una posizione incantevole in Alto Adige, potrai godere di un equilibrio tra vita lavorativa e personale, con accesso a strutture ricreative e sconti per i tuoi cari.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Chef de Rang (w/m/d)
✨Crea il tuo network locale
Nel settore dell'ospitalità e ristorazione, il networking locale è tutto. Partecipa a eventi di settore, come fiere gastronomiche, o serate di settore nei ristoranti della tua zona. Fatti conoscere dai proprietari e manager, potresti ricevere opportunità direttamente da loro!
✨Visita i locali di persona
Non sottovalutare le visite di persona! Fai un giro nei ristoranti o hotel che ti interessano e lascia il tuo CV. Molti datori di lavoro preferiscono vedere i candidati di persona, specialmente per ruoli part-time.
✨Sfrutta le piattaforme locali
Utilizza piattaforme di lavoro locali specifiche per ristorazione, come portali dedicati o comunità online. Spesso questi siti hanno annunci per posizioni part-time che non sono visibili sui portali più grandi.
✨Fai attenzione a chi cerca personale durante il weekend
Molti ristoranti e locali cercano personale part-time proprio nei fine settimana. Non aspettare, candidati direttamente mentre i locali stanno cercando! Se hai voglia di lavorare nei weekend, potresti essere la persona che stanno cercando.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Chef de Rang (w/m/d)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in mostra le tue esperienze di servizio:Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, le tue esperienze precedenti contano tantissimo! Includi nel tuo CV ogni posizione lavorativa che hai avuto, anche se si tratta di un lavoro part-time o stagionale. Assicurati di menzionare le tue responsabilità e successi, come il servizio di clienti o la gestione di ordini.
Certificazioni e corsi: il tuo asso nella manica:Se hai partecipato a corsi di formazione nel settore, come la sicurezza alimentare o il servizio al tavolo, includili nel tuo CV. Queste certificazioni possono davvero farti risaltare nel processo di selezione, quindi il tuo potenziale datore di lavoro, come SILENA, vedrà che sei motivato e pronto a imparare!
Lettera di presentazione: mostra la tua passione:Nella tua lettera di presentazione, oltre a spiegare perché vuoi lavorare con SILENA, parla della tua passione per il settore. Racconta di un momento memorabile che hai avuto nel servizio al cliente o un'esperienza che ti ha appassionato, così il tuo entusiasmo risalterà di fronte ai recruiter.
Sii chiaro sulle tue disponibilità:Dal momento che stai cercando un lavoro part-time, fai attenzione a specificare chiaramente le tue disponibilità nel tuo CV. Questo aiuterà SILENA a capire subito se puoi coprire turni specifici. Non dimenticare di menzionare eventuali altre occupazioni che potresti avere, così saranno chiari i tuoi limiti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso SILENA
✨Mostrati appassionato!
Quando parli della tua esperienza nel settore dell'ospitalità e ristorazione, metti in evidenza la tua passione per il cibo e il servizio clienti. Fai esempi concreti di situazioni dove hai superato le aspettative dei clienti o dove hai lavorato in team per creare un'esperienza speciale.
✨Preparati per situazioni pratiche
In un colloquio nel settore dell'ospitalità, potresti essere sottoposto a scenari pratici. Prepara un paio di situazioni in cui hai dovuto gestire clienti difficili o risolvere problemi improvvisi. Dimostra come sa prendere decisioni rapide e efficaci!
✨Sii flessibile con il tuo ruolo
Essendo un lavoro part-time, le aziende cercano persone che possono facilmente adattarsi a diverse mansioni, come servire ai tavoli o occuparsi della cassa. Fai sapere a SILENA che sei disponibile a coprire vari ruoli e che ti piace apprendere nuove abilità.
✨Fai risaltare la tua disponibilità
Le posizioni part-time richiedono un'immediata disponibilità. Sii chiaro su quando puoi lavorare e dimostra la tua flessibilità. Mostrare un atteggiamento proattivo nella ricerca della disponibilità di turni può impressionare i datori di lavoro come SILENA.