In sintesi
- Mansioni: Promuovi soluzioni innovative nel settore elettrico e collabora con ingegneri e partner.
- Azienda: Siemens, leader nella tecnologia sostenibile e innovativa.
- Benefit: Modello di lavoro ibrido flessibile, supporto alla genitorialità e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo e opportunità di carriera in continua espansione.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza con tecnologie all'avanguardia e progetti impattanti.
- Qualifiche: Laurea in Ingegneria Elettrica o diploma tecnico, esperienza in componenti a bassa tensione.
La retribuzione prevista è compresa tra 63000 - 63000 € per anno.
Trasforma il quotidiano per tutti. In Siemens, abilitiamo un progresso sostenibile attraverso la tecnologia, collegando i mondi reale e digitale per migliorare come viviamo, lavoriamo e ci muoviamo. Mettiamo le persone al primo posto, creando un ambiente globale e diversificato dove puoi crescere, assumerti responsabilità e avere un impatto reale fin dal primo giorno. Qui, le tue idee si trasformano in soluzioni innovative che trasformano industrie, infrastrutture, mobilità e vita quotidiana. Il tuo prossimo capitolo inizia qui!
Il tuo ruolo: Come Technical Promoter Low Voltage, farai parte del Team di Promozione Elettrica, contribuendo alla promozione e prescrizione dei prodotti EP nel Nordest (Padova, Venezia, Treviso, Verona) all'interno dell'Unità di Business Smart Infrastructure dei Prodotti Elettrici (EP). Le tue responsabilità quotidiane includeranno la promozione dei prodotti EP e il lavoro a stretto contatto con la rete di ingegneri e partner per supportare le attività di vendita a livello regionale e nazionale.
Avrai un impatto promuovendo soluzioni EP a importanti studi di ingegneria all'interno del territorio assegnato, con particolare attenzione all'aumento della penetrazione di mercato dell'intera gamma di prodotti a bassa tensione. Svilupperai e espanderai reti di ingegneria e partnership strategiche, rafforzando l'impegno tecnico nell'ecosistema. Collaborerai con i team di Vendite, Marketing e Sviluppo Business all'interno di EP e di altre unità aziendali, aiutando a generare opportunità di vendita attraverso una conoscenza approfondita delle attuali offerte e delle opportunità di mercato. Progetterai e implementerai strumenti, report e dashboard basati sui dati per monitorare le performance di vendita rispetto al budget, consentendo decisioni informate e previsioni accurate da parte della direzione. Coinvolgerai e influenzerai i principali stakeholder e decisori dei clienti, posizionando le soluzioni EP come scelte tecniche preferite in progetti complessi. Integrerai la prospettiva del cliente nei processi di innovazione, fornendo intuizioni praticabili per supportare lo sviluppo di soluzioni competitive e orientate al valore. Mantenendo una conoscenza approfondita delle dinamiche di mercato e dei portafogli dei concorrenti, continuerai a fare benchmarking e identificare opportunità di differenziazione.
Cosa ti rende un ottimo abbinamento: Requisiti fondamentali: Esperienza nella prescrizione e supporto tecnico di componenti a bassa tensione nel mercato delle infrastrutture e residenziale. Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Elettrica o equivalente o Diploma di Scuola Superiore Tecnica. Conoscenza generale di quadri LV e MV e distribuzione elettrica. Disponibilità a frequenti viaggi di lavoro a livello nazionale e, talvolta, anche internazionale. Buona conoscenza dell'inglese e dell'italiano, sia scritto che parlato. Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi e al servizio clienti, iniziativa, autonomia e propensione al lavoro di squadra.
Requisiti preferenziali: Passione e disponibilità a gestire questioni legate all'innovazione tecnologica, inclusi IoT e Cloud Industriali. Eccellenti capacità comunicative e relazionali, entusiasmo e passione.
Cosa otterrai: In Siemens, promuoviamo un ambiente orientato ai risultati e basato sulla fiducia, offrendo un modello di lavoro ibrido flessibile che supporta sia le performance che l'equilibrio tra vita professionale e privata. Avrai accesso a un ecosistema di benessere completo, inclusi supporto dedicato alla genitorialità, programmi di rimborso sanitario e servizi di supporto psicologico. La nostra offerta di welfare è progettata per migliorare la qualità della vita complessiva, mentre le opportunità di apprendimento continuo consentono la tua crescita personale e professionale continua. La fascia di retribuzione totale target (Base + Variabile) per questa posizione è di €Y48.000–€Y63.000 all'anno. L'offerta effettiva sarà determinata all'interno di questo intervallo, in base all'esperienza, alle conoscenze, alle competenze e alle qualifiche del candidato.
La tua unicità, la nostra forza: Celebriamo l'unicità di ogni individuo e il valore che le prospettive diverse portano. Siamo impegnati a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso dove tutti hanno pari opportunità di crescere e avere successo. In Siemens, siamo un datore di lavoro che offre pari opportunità, assumendo in base a competenze, esperienze e potenziale, e creando un ambiente in cui tutti possono prosperare. Ti incoraggiamo a condividere le tue condizioni di lavoro preferite: mentre questo ruolo è tipicamente a tempo pieno, possono essere discusse disposizioni flessibili. Il nostro team di reclutamento non vede l'ora di conoscerti!
Technical Promoter Low Voltage - Padova datore di lavoro: Siemens
Siemens è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro diversificato e globale che promuove la crescita personale e professionale. Con un modello di lavoro ibrido flessibile e un ecosistema di benessere completo, i dipendenti possono godere di un equilibrio tra vita lavorativa e personale, mentre hanno accesso a opportunità di apprendimento continuo. La nostra cultura aziendale celebra l'unicità di ogni individuo, garantendo pari opportunità per tutti e un ambiente inclusivo dove le idee possono trasformarsi in soluzioni innovative.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Technical Promoter Low Voltage - Padova
✨Partecipa ai Meetup Locali
Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!
✨Contribuisci a Progetti Open-Source
Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!
✨Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico
Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!
✨Applica Direttamente a Siemens
Non dimenticare di controllare il sito web di Siemens per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Technical Promoter Low Voltage - Padova
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.
Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Technical Promoter Low Voltage - Padova in Siemens. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!
Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in Siemens. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!
Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Technical Promoter Low Voltage - Padova.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Siemens
✨Preparati con le tue abilità tecniche
Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.
✨Mostra il tuo portfolio di progetti
Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.
✨Preparati a domande sul lavoro di squadra
Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.
✨Conosci il processo di sviluppo che usano
Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in Siemens, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.
