Senior PMO - Finance

Senior PMO - Finance

Full-Time 50000 - 50000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
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In sintesi

  • Mansioni: Monitora progetti complessi e supporta decisioni strategiche nel settore bancario-assicurativo.
  • Azienda: Sidea Group, leader nella trasformazione digitale con focus su AI e innovazione.
  • Benefit: Contratto a tempo indeterminato, smart working, welfare e ambiente di lavoro stimolante.
  • Altre informazioni: Team giovane e dinamico, opportunità di crescita professionale continua.
  • Perché questo lavoro: Contribuisci a progetti ad alto impatto e lavora con tecnologie all'avanguardia.
  • Qualifiche: Laurea magistrale e 5 anni di esperienza in PMO, preferibilmente in contesti bancari.

La retribuzione prevista è compresa tra 50000 - 50000 € per anno.

In Sidea Group guidiamo le imprese nella trasformazione agentica, integrando Intelligenza Artificiale, dati e processi per ripensare il modo in cui le aziende operano, prendono decisioni e creano valore. Accompagniamo i nostri clienti dalla strategia all’implementazione, trasformando l’innovazione in risultati concreti su ricavi, customer lifecycle ed efficienza operativa. Ma la tecnologia, da sola, non basta: crediamo che il vero motore del cambiamento siano le persone. Per questo investiamo nella crescita dei nostri team, nella formazione continua e in un ambiente di lavoro dove competenze, collaborazione e curiosità fanno la differenza. Se vuoi contribuire a costruire il futuro dell’AI applicata al business e lavorare su progetti ad alto impatto, sali a bordo.

Sidea Group ha ricevuto la Certificazione della parità di genere del PNRR, a titolarità del Dipartimento per le pari opportunità della Presidenza del Consiglio dei ministri. Nel nostro piano di Talent Acquisition, è previsto l’inserimento in organico di una persona che andrà a ricoprire il ruolo di Senior PMO, con esperienza in ambito Banking, Finance o Insurance.

Tasks

  • Monitoraggio del portfolio progetti (tempi, costi, qualità, benefici attesi) tramite KPI specifici e utilizzo di reportistica periodica per progetti complessi (coinvolgono diversi stakeholder e partner internazionali) con focus nel settore bancario-assicurativo;
  • Supporto alla raccolta, validazione, consolidamento e analisi di dati di progetto, operativi e finanziari per supportare processi decisionali informati;
  • Supporto pianificazione del budget e relativo monitoraggio;
  • Gestione Meet, Agende, Sal e presentazioni progettuali.

Job Profile

  • Laurea magistrale in Ingegneria Gestionale, Economia, Informatica o discipline affini;
  • Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di PMO all’interno di contesti aziendali strutturati o società di consulenza su clienti del settore bancario-assicurativo;
  • Esperienza comprovata nella gestione di progetti complessi, di trasformazione digitale, innovazione, revisione di modelli di business;
  • Certificazioni di Project Management (es. PMP®, PRINCE2®, Scrum Master o certificazioni equivalenti);
  • Ottima conoscenza di software PMO (es. Jira, Microsoft Project);
  • Padronanza di strumenti di Data Visualization e analytics (es. Power BI, Excel avanzato) per la creazione di dashboard direzionali, sal di progetto e monitoraggio attività progettuali;
  • Conoscenza fluente della lingua inglese (scritta e parlata);
  • Eccellenti doti comunicative e di negoziazione, con la capacità di tradurre dati tecnici in informazioni di business;
  • Forte orientamento al problem-solving e pensiero strategico;
  • Ottime capacità di leadership.

Cosa aspettarsi in Sidea Group

  • Ambiente di lavoro positivo, stimolante, aperto al confronto e volto all’innovazione e al miglioramento costante;
  • Inserimento in un team giovane e dinamico;
  • Coinvolgimento su progetti cross-sector;
  • Possibilità di lavorare con tecnologie all’avanguardia;
  • Performance review periodica finalizzata a guidare l’evoluzione professionale, valorizzando obiettivi, aspirazioni e contributo di ciascuna persona;
  • Piano di welfare e sistema incentivante;
  • Possibilità di lavorare in smart working con flessibilità oraria per favorire autonomia, efficacia ed equilibrio tra esigenze professionali e personali;
  • Per sostenere la concentrazione, in ufficio troverai per te: caffè, snack, frutta fresca e frutta secca.

Luogo di Lavoro: Milano

Cosa Offriamo: contratto a tempo indeterminato

CCNL: dipendenti PMI della comunicazione, dell’informatica e dei servizi innovativi

RAL 50.000 €

Join us!

Senior PMO - Finance datore di lavoro: Sidea Group

In Sidea Group, ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro stimolante e innovativo, dove la crescita personale e professionale è al centro della nostra missione. Offriamo opportunità di formazione continua e un piano di welfare che promuove l'equilibrio tra vita lavorativa e personale, il tutto in una squadra giovane e dinamica a Milano. Unisciti a noi per contribuire a progetti ad alto impatto nel settore bancario-assicurativo, utilizzando tecnologie all'avanguardia e collaborando con esperti del settore.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Sidea Group

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Senior PMO - Finance

Sfrutta le fiere del lavoro!

Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come Sidea Group!

Unisciti a gruppi di professionisti

Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!

Lavora sul tuo personal brand

In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!

Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!

Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come Sidea Group, ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Senior PMO - Finance

Project Management
KPI Monitoring
Data Analysis
Budget Planning
Stakeholder Management
Digital Transformation
Business Model Review

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.

Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per Sidea Group!

Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a Sidea Group. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.

Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Sidea Group

Evidenzia le tue soft skills

Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.

Conosci le tecniche di reclutamento

È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.

Mostra la tua motivazione

Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.

Prepara un piano di onboarding

Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di Sidea Group.