In sintesi
- Mansioni: Sviluppa soluzioni software innovative e collabora in un team dinamico.
- Azienda: Azienda leader nel settore ECM con un forte impegno per la responsabilità sociale.
- Benefit: Orario flessibile, lavoro ibrido, buoni pasto e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo e politiche attive per la diversità e la parità di genere.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nella trasformazione digitale delle aziende.
- Qualifiche: Esperienza nello sviluppo frontend e ottima conoscenza di linguaggi come C# e JavaScript.
La retribuzione prevista è compresa tra 35000 - 40000 € per anno.
CHI SIAMO
Siamo un’azienda leader in Italia nel settore dell’ECM che opera dal 1989. Abbiamo visto negli anni una costante crescita e contiamo oggi oltre 340 collaboratori in tutta Italia. Portiamo sul mercato un’ampia offerta di software sviluppati internamente, soluzioni in cloud, servizi di consulenza e progetti di digitalizzazione dedicati alle aziende di medie e grandi dimensioni e alla Pubblica Amministrazione. Oggi ci scelgono oltre 3.000 clienti che ci riconoscono come partner di fiducia nel loro percorso di trasformazione digitale. Siamo una Società Benefit e ci impegniamo a operare in modo responsabile verso persone, comunità e ambiente. La nostra certificazione UNI/PdR 125:2022 per la parità di genere riflette il nostro impegno nell’implementare pratiche di uguaglianza di genere e nel creare un contesto lavorativo accogliente e rispettoso delle diversità. Per questo siamo attenti a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo, improntato ai principi di pari opportunità e meritocrazia. Poniamo grande attenzione al benessere delle persone e favoriamo un sano equilibrio tra vita professionale e vita privata, convinti che sia la base per una crescita sostenibile, individuale e collettiva.
CHI STIAMO CERCANDO
Siamo alla ricerca di un Senior Frontend Developer che seguirà attività legate allo sviluppo custom delle soluzioni software proprietarie, avendo cura, per quanto di sua competenza, della massima soddisfazione delle esigenze del cliente. In particolare, sarà responsabile delle attività, in accordo con le best practices aziendali, analizzando e risolvendo problematiche funzionali e tecniche, in modo che le soluzioni aderiscano agli standard qualitativi definiti, nel rispetto dei tempi e del budget previsti.
CHE COSA PREVEDE IL RUOLO
- Analisi dei requisiti tecnici
- Sviluppo e test di applicazioni software in accordo con le best practice aziendali
- Partecipazione alle peer-review con la proposta di nuove soluzioni
- Analisi e risoluzione di problematiche tecniche ed applicative
- Adesione ad alti standard qualitativi nel rispetto dei tempi e del budget previsti
- Redazione di documentazione tecnica dei software Siav
REQUISITI RICHIESTI
- Diploma e/o Laurea in discipline STEM
- Almeno 5 anni di esperienza nello sviluppo frontend
- Ottima conoscenza dei seguenti linguaggi e framework: C#, con esperienza su .NET framework >= 4.7, .NET Core e Pattern ASP.NET MVC 5
- Ottima capacità di gestione del deployment delle applicazioni tramite IIS
- Ottima padronanza di concetti come API REST e Dependency injection e Inversion of Control (DI / IoC)
- Ottima conoscenza dei linguaggi HTML5 e CSS3 (sviluppo con Sass) e JavaScript
- Ottima conoscenza di Typescript (versione >= 1.8), ECMAScript6 e OOP (programmazione orientata agli oggetti)
- Conoscenza di Bootstrap (3.3.7 e 5.x)
- Conoscenza di JQuery >= 3.3
- Buone capacità di utilizzo di Visual Studio / Visual Studio Code
- Dimestichezza nell’utilizzo di GIT/TFS/DevOps
- Esperienza di lavoro in team strutturati che utilizzano la modalità Agile-SCRUM
- Buona conoscenza della lingua inglese
REQUISITI PREFERENZIALI
- Conoscenza di UX/UI
- Conoscenza delle principali problematiche legate alla sicurezza durante lo sviluppo web
SOFT SKILLS
- Attitudine al lavoro in team con predisposizione alle relazioni interpersonali
- Capacità di relazionarsi a tutti i livelli, problem solving, orientamento al risultato e al cliente
- Capacità di assumersi la responsabilità del proprio operato, capacità organizzative e di strutturazione e condivisione del proprio lavoro
- Propensione all’aggiornamento professionale, intesa come lo studio dello stato d’arte degli ultimi tool di sviluppo, delle tecniche di programmazione e strumenti informatici tramite la partecipazione ad eventi formativi, la lettura di pubblicazioni scientifiche e la creazione di un network professionale
CHE COSA OFFRIAMO
- Orario flessibile per bilanciare vita privata e lavorativa
- Modalità di lavoro ibrida, con possibilità di remote working 2 giorni a settimana
- Piani di welfare e convenzioni
- Buoni pasto e sale ricreative
- Team building e iniziative interne (Club del libro, webinar formativi, giornata di volontariato aziendale, e molte altre)
- Possibilità di part-time e di altre forme di conciliazioni vita lavoro
- Un’azienda che pone la responsabilità sociale d’impresa al centro della propria filosofia aziendale in qualità di Società Benefit
- Politiche attive in ambito diversità, inclusione e parità di genere
- Piani di formazione e di crescita professionale personalizzati
- Assunzione con contratto CCNL Commercio, RAL indicativa compresa tra 35.000€ e 40.000€
SENIOR FRONTEND DEVELOPER in Rubano datore di lavoro: SIAV
Siamo un'azienda innovativa e responsabile, che offre un ambiente di lavoro inclusivo e meritocratico, ideale per chi desidera crescere professionalmente nel campo dell'intelligenza artificiale. Con modalità di lavoro ibrida e piani di formazione personalizzati, garantiamo un equilibrio tra vita privata e lavorativa, promuovendo il benessere dei nostri collaboratori. La nostra cultura aziendale si basa su valori di diversità e responsabilità sociale, rendendoci un datore di lavoro attraente per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere SENIOR FRONTEND DEVELOPER in Rubano
✨Partecipa ai Meetup Locali
Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!
✨Contribuisci a Progetti Open-Source
Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!
✨Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico
Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!
✨Applica Direttamente a SIAV
Non dimenticare di controllare il sito web di SIAV per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.
Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di SENIOR FRONTEND DEVELOPER in SIAV. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!
Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in SIAV. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!
Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come SENIOR FRONTEND DEVELOPER.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso SIAV
✨Preparati con le tue abilità tecniche
Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.
✨Mostra il tuo portfolio di progetti
Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.
✨Preparati a domande sul lavoro di squadra
Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.
✨Conosci il processo di sviluppo che usano
Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in SIAV, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.
