In sintesi
- Mansioni: Gestisci acquisti, ricerca fornitori e negoziazioni per ottimizzare i costi.
- Azienda: Azienda agricola innovativa con un ambiente inclusivo.
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato, stipendio competitivo e orario flessibile.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nel settore agricolo!
- Qualifiche: Fluente in inglese, buone capacità relazionali e esperienza in acquisti è un plus.
La retribuzione prevista è compresa tra 1800 - 1900 € per mese.
Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore agricolo, la figura di un/a Impiegato/a Ufficio Acquisti. Invii la sua candidatura dopo aver letto i requisiti di competenza e qualifica per questa posizione, riportati di seguito. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Descrizione posizione
La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio acquisti e si occuperà della gestione delle attività legate all'approvvigionamento, in particolare:
- Scouting e ricerca fornitori: individuazione di nuovi partner commerciali e confronto delle offerte, al fine di diversificare i fornitori e garantire condizioni vantaggiose per l'azienda;
- Negoziazione: gestione delle trattative relative a prezzi, sconti, tempi di consegna e condizioni di pagamento, con l'obiettivo di ottimizzare i costi aziendali;
- Gestione degli ordini: inserimento e gestione degli ordini di acquisto attraverso i software gestionali aziendali;
- Controllo e ricezione: verifica del rispetto dei tempi di consegna e della conformità della merce o dei servizi agli standard qualitativi e contrattuali;
- Rapporti con i reparti interni: collaborazione con produzione, logistica e amministrazione per la gestione dei fabbisogni aziendali e il controllo delle fatture passive;
- Coordinamento: collaborazione con i colleghi e il Responsabile per la gestione e il monitoraggio delle attività dell'ufficio.
Requisiti richiesti:
- Conoscenza fluente della lingua inglese;
- La conoscenza della lingua russa costituirà un plus;
- Buona conoscenza del pacchetto Office;
- Buone capacità relazionali e comunicative;
- Attitudine alla negoziazione e alla gestione commerciale;
- Predisposizione al lavoro operativo d'ufficio;
- Capacità di coordinamento e collaborazione con colleghi e Responsabile;
- Preferibile esperienza pregressa in ambito acquisti.
Offriamo:
- Orario di lavoro Full time, dal lunedì al venerdì, 08:30-17:30, con flessibilità in entrata e nella gestione della pausa pranzo.
- Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato.
- CCNL Metalmeccanica Industria: Livello C2.
- Retribuzione indicativa: € 1.800- € 1.900 lordi mensili.
- Luogo di lavoro: Piacenza (PC).
Candidature: inviare il CV a oppure contattare il numero 34. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Impiegato/a Ufficio Acquisti datore di lavoro: SGB HUMANGEST HOLDING
Humangest Spa è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro dinamico e strutturato a Milano, dove i dipendenti possono crescere professionalmente e contribuire a progetti innovativi nel settore della sicurezza. Con un forte impegno per la diversità e l'inclusione, l'azienda promuove opportunità di sviluppo personale e professionale, garantendo un equilibrio tra vita lavorativa e personale attraverso un pacchetto di welfare aziendale e condizioni economiche competitive.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di SGB HUMANGEST HOLDING
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Impiegato/a Ufficio Acquisti
✨Fai rete nei luoghi giusti
Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale farsi conoscere. Partecipa a eventi come fiere di settore e conferenze specifiche, dove puoi incontrare professionisti del settore e scambiare idee. Ci sono anche associazioni professionali che offrono opportunità di networking e formazione continua!
✨Mostra la tua esperienza pratica
Quando cerchi un lavoro full-time nell'approvvigionamento, cerca di avere esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai dimostrato abilità come la negoziazione e la gestione dei fornitori. Puoi preparare un portfolio che mostri i tuoi successi, così da poterne parlare durante i colloqui.
✨Utilizza canali di approvvigionamento
Non sottovalutare le piattaforme online specifiche per il settore come Supply Chain Dive o Procurement Leaders, dove vengono condivise offerte di lavoro e informazioni preziose. Spulcia anche i gruppi LinkedIn dedicati, possono essere una miniera d’oro di opportunità!
✨Candidati direttamente sulle aziende
Non esitare a fare il grande passo e candidarti direttamente su siti di aziende leader nel settore approvvigionamento. Visita spesso il loro sito, in particolare le sezioni 'Lavora con noi'. E ovviamente, quando trovi un’opportunità interessante, siamo sempre in prima linea per supportarti, visita il nostro sito per le nostre offerte!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Impiegato/a Ufficio Acquisti
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Valorizza le Tue Competenze Negoziali:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, le tue abilità di negoziazione devono risaltare. Assicurati di menzionare esperienze passate dove hai trattato accordi o ridotto i costi. Inserisci esempi concreti nel tuo CV per dimostrare il tuo impatto.
Documentazione e Certificazioni Rilevanti:Se hai certificazioni specifiche per l'approvvigionamento, come CIPS o SCM, non dimenticarle! Mostra nel tuo CV come queste competenze possono apportare valore a SGB HUMANGEST HOLDING. Inoltre, se hai esperienza con sistemi di gestione delle risorse, riportali chiaramente.
Personalizza il Tuo Lettera di Presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, fallo con il cuore! Parla della tua passione per il settore e come puoi contribuire a SGB HUMANGEST HOLDING. Non limitarti a elencare le tue competenze; racconta una storia su come hai affrontato sfide in passati ruoli di acquisto.
Sii Preciso e Chiaro nel Tuo CV:Nel settore degli approvvigionamenti, è fondamentale essere chiari e precisi. Organizza il tuo CV in sezioni ben definite e utilizza bullet points per descrivere i tuoi ruoli e successi. Non dimenticare di evidenziare i risultati quantificabili, come il risparmio sui costi o il miglioramento dell'efficienza operativa.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso SGB HUMANGEST HOLDING
✨Preparati a dimostrare le tue competenze analitiche
Nel settore degli approvvigionamenti e acquisti, è fondamentale mostrare le tue capacità di analisi. Prepara esempi di come hai gestito budget, analizzato fornitori o ottimizzato costi. Potrebbe esserci anche una componente di case study durante l’intervista, quindi preparati a risolvere scenari pratici.
✨Conosci i tuoi strumenti
Familiarizzati con i principali strumenti di approvvigionamento come ERP o software di gestione degli acquisti. Essere in grado di discutere come hai utilizzato questi strumenti nel tuo lavoro precedente (o durante tirocini) può darti un vantaggio. Se hai esperienza con specifici modelli o report, non dimenticare di menzionarli.
✨Sii chiaro sui tuoi obiettivi professionali
In un colloquio per un lavoro full-time, i datori di lavoro sono interessati a capire come ti vedi crescere nel settore. Parla delle tue aspirazioni a lungo termine nel campo degli acquisti e come pensi di contribuire a SGB HUMANGEST HOLDING. Questo mostra che sei motivato e ben orientato.
✨Prepara domande strategiche
Preparati a porre domande scottanti sulle strategie di approvvigionamento di SGB HUMANGEST HOLDING. Chiedi come affrontano le sfide attuali del mercato o quali progetti sono in corso. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti aiuta anche a capire se l’azienda è la giusta corrispondenza per te.
