In sintesi
- Mansioni: Gestisci e sviluppa il portafoglio clienti nella tua area, stimolando la crescita del business.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore della gestione costi con un team dinamico.
- Benefit: Supporto pratico, opportunità di crescita e sviluppo professionale.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con possibilità di viaggiare e partecipare a eventi del settore.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel mondo commerciale e costruisci relazioni significative.
- Qualifiche: Ottime capacità comunicative e orientamento ai risultati.
La retribuzione prevista è compresa tra 58500 - 71500 € per anno.
Azienda attiva nel settore delle soluzioni per ottimizzare la gestione dei costi è alla ricerca di un Addetto Commerciale Territoriale per potenziare il proprio team. Il candidato ideale si occuperà della gestione e dello sviluppo del portafoglio clienti sul territorio assegnato, stimolando la crescita del business attraverso incontri commerciali e proposte di vendita personalizzate.
Attività Previste:
- Gestione e sviluppo del portafoglio clienti nella propria area di competenza
- Individuazione e acquisizione di nuovi clienti
- Negoziazione dei contratti commerciali e gestione delle offerte
- Monitoraggio dei risultati delle vendite e reportistica periodica
- Partecipazione a fiere ed eventi del settore per promuovere i prodotti/servizi
Requisiti:
- Ottime capacità di comunicazione e relazionali
- Orientamento ai risultati e al raggiungimento degli obiettivi di vendita
- Conoscenza del mercato di riferimento e delle dinamiche commerciali
- Capacità di lavorare in autonomia e gestire iniziative commerciali
- Disponibilità a spostamenti sul territorio di competenza
Offerta:
- Supporto pratico disponibile nella gestione delle attività quotidiane
- Opportunità per profili in ingresso nel mondo del lavoro
Addetto/a commerciale territoriale - Soluzioni gestione costi datore di lavoro: Seveneight
Seveneight è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel settore dei servizi per la gestione economica domestica. Con opportunità di crescita professionale e un forte focus sullo sviluppo delle competenze, i dipendenti possono aspettarsi un supporto costante nella loro carriera. Inoltre, la cultura aziendale promuove l'innovazione e il lavoro di squadra, rendendo ogni giorno un'esperienza gratificante e significativa.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto/a commerciale territoriale - Soluzioni gestione costi
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Seveneight e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Seveneight. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Seveneight
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Seveneight può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto/a commerciale territoriale - Soluzioni gestione costi
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Seveneight a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Seveneight. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Seveneight che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Seveneight
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Seveneight. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Seveneight.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Seveneight. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
