Tender Engineer - Digital Power

Cosa farai?

• Gestione delle gare, inclusa la sviluppo dell'offerta tecnica e commerciale, gestione del processo di approvazione interna;
• Discussioni aperte con i clienti per descrivere e spiegare le soluzioni di automazione energetica di Schneider Electric e ottenere dettagli per costruire la migliore architettura possibile con l'obiettivo di essere competitivi e soddisfare i requisiti del cliente;
• Approccio al cliente per convincerli riguardo al valore aggiunto dell'offerta dal punto di vista tecnico ed economico;
• Costruire e mantenere relazioni con i clienti dal punto di vista della gara collaborando con la forza vendita;
• Costruire e mantenere relazioni con i centri di eccellenza;
• Costruire relazioni con partner (integratori di sistema) in diverse aree in Italia.

Qualifiche che ti renderanno un successo:

• Laurea in Ingegneria (automazione, elettrica, informatica);
• Esperienza precedente nelle automazioni energetiche;
• Conoscenza della distribuzione elettrica (bassa tensione, media tensione) in diversi segmenti (OIL&GAS, UTILITY, ELETTRO-INTENSIVO);
• Conoscenza dell'architettura di rete principale e dei protocolli di comunicazione per applicazioni di distribuzione elettrica;
• Dimostrare un atteggiamento volto a migliorare l'approccio alle vendite;
• Capacità di adottare un approccio orientato alle soluzioni con i clienti nell'integrazione di sistemi e prodotti e comprendere le risorse necessarie per portare a termine efficacemente tale compito.

Cosa c'è per me?

• Contratto a tempo indeterminato;
• Flessibilità nel lavoro;
• Un lavoro entusiasmante in un'azienda internazionale, con opportunità di guidare e contribuire a diversi progetti collaborando con team di diverse regioni;
• Programmi speciali su misura per le tue esigenze e obiettivi professionali;
• Opportunità di sviluppo basate su percorsi di carriera chiari, per crescere attraverso l'esperienza e l'esposizione;
• Un ambiente in cui i dipendenti hanno pari opportunità di raggiungere il loro pieno potenziale, a seconda delle prestazioni e delle aspirazioni personali;
• Programma globale di congedo familiare;
• Ticket ristorante o pasto in mensa;
• Piani di partecipazione azionaria;
• Programmi di welfare estensibili alla tua famiglia;
• Assicurazione sanitaria e assicurazione contro infortuni professionali/extraproffessionali.

Sei pronto a guidare gare che vincono? Presso Schneider Electric, crediamo che ogni dipendente sia un talento che merita pari opportunità. Questo significa che tu conti. Ogni individuo deve sentirsi valorizzato, supportato e trattato equamente per dare il massimo nel proprio lavoro.

Il nostro pacchetto di Total Rewards è il nostro modo di dire: “Ti vediamo. Ti valorizziamo”. È più di una semplice retribuzione e benefici: è un investimento significativo in te. È progettato affinché tu possa esibirti, crescere, sentirti al sicuro e elevare il tuo potenziale per brillare come un creatore di impatti.

Schneider Electric è presente quando conta di più per te. Il nostro pacchetto di Total Rewards delinea tutti i benefici e il supporto che godrai come parte del team di Schneider Electric:

• Prenditi cura di te e della tua famiglia. Ci assicuriamo che tu ti senta sicuro con benefici che aiutano te e la tua famiglia a prosperare: assicurazione sanitaria e vita, congedo retribuito, congedo parentale e di assistenza, opzioni di lavoro flessibili, supporto per condizioni croniche e consulenza riservata per le sfide della vita.
• Investi e pianifica il tuo futuro. Ti aiutiamo a pianificare e investire per il futuro con retribuzione competitiva e programmi: il tuo stipendio base, incentivi a breve termine o incentivi alle vendite, opportunità di possedere azioni della società e piani di risparmio per la pensione per il tuo futuro.
• Fai crescere le tue competenze e la tua carriera. Ci impegniamo ad aiutarti a crescere con conversazioni continue sulle prestazioni e lo sviluppo, Programma Senior Talent, opportunità di carriera globali, accesso al nostro Schneider Career Hub per nuove posizioni, progetti e mentori, e piattaforme di apprendimento come Coursera per dotarti delle competenze per oggi e domani.
• Collabora nel posto di lavoro. Incoraggiamo la collaborazione attraverso opportunità di progetto sullo Schneider Career Hub, modi intelligenti per collaborare, celebrazione dei contributi tramite un programma di riconoscimento, condivisione della tua voce nel nostro sondaggio di coinvolgimento e promozione di un ambiente di lavoro inclusivo e attento.
• Sostieni la tua comunità. Facciamo la differenza nella tua comunità con congedo per volontariato, programmi attraverso la Fondazione Schneider Electric e iniziative che supportano l'istruzione giovanile.

Stai cercando di avere un IMPATTO con la tua carriera? Quando pensi di unirti a un nuovo team, la cultura conta. Presso Schneider Electric, i nostri valori e comportamenti sono la base per creare una grande cultura a supporto del successo aziendale. Crediamo che i nostri valori IMPACT – Inclusione, Maestria, Scopo, Azione, Curiosità, Lavoro di squadra – inizino da noi.

IMPACT è anche il tuo invito a unirti a Schneider Electric dove puoi contribuire a trasformare le ambizioni di sostenibilità in azioni, indipendentemente dal ruolo che ricopri. È un invito a collegare la tua carriera con l'ambizione di raggiungere un mondo più resiliente, efficiente e sostenibile.

Stiamo cercando Creatori di IMPATTO; persone eccezionali che trasformano le ambizioni di sostenibilità in azioni all'incrocio tra automazione, elettrificazione e digitalizzazione. Celebriamo i Creatori di IMPATTO e crediamo che ognuno abbia il potenziale per diventarlo.

Diventa un Creatore di IMPATTO con Schneider Electric – candidati oggi!