In sintesi
- Mansioni: Guida progetti innovativi nel design elettromeccanico e collabora con team multidisciplinari.
- Azienda: Schneider Electric, leader nella sostenibilità e innovazione tecnologica.
- Benefit: Crescita professionale, autonomia e opportunità di carriera in un ambiente dinamico.
- Altre informazioni: Ambiente collaborativo che promuove l'eccellenza tecnica e l'innovazione.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza con soluzioni all'avanguardia e contribuisci a un mondo più sostenibile.
- Qualifiche: Laurea in ingegneria e competenze di lavoro in team.
La retribuzione prevista è compresa tra 70000 - 90000 € per anno.
Mission
L’Electromechanical/Electrotechnology Project Designer Leader sviluppa gli elementi di progettazione elettromeccanica di un progetto speciale come attività integrata con tutti gli altri input di progettazione, prestando la propria attività all'interno di un team di progetto integrato (parte meccanica, elettrica e software). Si relaziona con le altre Aree del Plant (Produzione Cooling, Qualità, Ind. & Man., Purchasing).
What will you do
- Segue l’intero ciclo di vita di un progetto speciale, dalla fase di sviluppo (costruzione del circuito frigo, carpenterie metalliche, tubazioni, ecc.) fino alla produzione, occupandosi nello specifico:
- Analizza le richieste di progetto e si occupa della selezione dei componenti del circuito frigorifero sulla base delle richieste della commessa, partendo da un portfolio prodotto standard e andando ad applicare la customizzazione.
- Supporta la gestione della BOM, modificandola in base alle specifiche tecniche di progetto.
- Segue la fase di gestione del progetto ETO, interfacciandosi con la GSC per l’assegnazione delle attività specializzate (meccanica, elettrica, software).
- Si interfaccia con l’antenna tecnica per verificare anomalie su precedenti esecuzioni.
- Codificazione nel sistema AS400.
- Si confronta costantemente con il Team Leader del reparto di appartenenza, discutendo di problemi tecnici ed eventuali criticità relative alle richieste del cliente.
- Si relaziona con i Fornitori per verificare le caratteristiche di componenti speciali e in caso di eventuali modifiche tecniche di quanto progettato.
- Occasionalmente fornisce supporto tecnico alla risorsa esterna (outsourcing).
- Nel corso dell’attività protegge le operazioni connesse, mantenendo le informazioni riservate.
- Ancora in riferimento a quanto precede, recepisce ed attua la metodologia 5S.
- Si assicura che le attività vengano svolte in modo che soddisfino appieno i requisiti di qualità stabiliti dall’azienda e quelli richiesti dal cliente.
- Supporta il team di pre-sales per quanto riguarda la pianificazione e la fattibilità di richieste custom per i clienti.
What will make you successful
- Laurea Magistrale in: Ingegneria Energetica, Ingegneria Aerospaziale, Ingegneria Meccanica, e simili.
- Livello di conoscenza della lingua inglese B2 (scritto e orale autonomo).
- Capacità di lavorare in Team.
What's in it for you:
- Opportunity to lead innovative projects and shape next-generation electromechanical solutions.
- Professional growth through mentoring and developing technical teams.
- Autonomy to propose and implement complex technical solutions.
- Collaborative environment fostering technical excellence and innovation.
- Career advancement opportunities in a dynamic technical field.
Let us learn about you! Apply today.
Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and ‘inclusion’ is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do.
Product Design Leader ETO datore di lavoro: Schneider Electric
Schneider Electric è un datore di lavoro eccezionale, offrendo l'opportunità di guidare progetti innovativi nel campo delle soluzioni elettromeccaniche. La nostra cultura collaborativa promuove l'eccellenza tecnica e l'innovazione, con opportunità di crescita professionale attraverso il mentoring e lo sviluppo dei team tecnici. In un ambiente dinamico, i dipendenti possono proporre e implementare soluzioni tecniche complesse, contribuendo a un futuro più sostenibile.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Schneider Electric
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Product Design Leader ETO
✨Partecipa ai Meetup Locali
Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!
✨Contribuisci a Progetti Open-Source
Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!
✨Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico
Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!
✨Applica Direttamente a Schneider Electric
Non dimenticare di controllare il sito web di Schneider Electric per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Product Design Leader ETO
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.
Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Product Design Leader ETO in Schneider Electric. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!
Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in Schneider Electric. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!
Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Product Design Leader ETO.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Schneider Electric
✨Preparati con le tue abilità tecniche
Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.
✨Mostra il tuo portfolio di progetti
Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.
✨Preparati a domande sul lavoro di squadra
Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.
✨Conosci il processo di sviluppo che usano
Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in Schneider Electric, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.
