Lead Backend Engineer - Consumer Growth

Lead Backend Engineer - Consumer Growth

Varese Full-Time 51000 - 66500 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
Satispay

In sintesi

  • Mansioni: Progetta e implementa servizi per migliorare l'esperienza utente su Satispay.
  • Azienda: Satispay, una piattaforma finanziaria innovativa in rapida crescita.
  • Benefit: Salario competitivo, assicurazione sanitaria, lavoro ibrido e opportunità di sviluppo professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita e un forte focus sulla diversità e inclusione.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nel mondo FinTech con tecnologie all'avanguardia.
  • Qualifiche: Esperienza di almeno 5 anni in ingegneria software backend e competenze in Java e Spring Boot.

La retribuzione prevista è compresa tra 51000 - 66500 € per anno.

About us Satispay began by rethinking the simple act of a payment per rimuovere il attrito dalle nostre routine quotidiane. Oggi, stiamo costruendo una piattaforma finanziaria completa progettata per dare potere alle persone e migliorare concretamente le loro vite. Con i nostri 6 milioni di utenti, stiamo evolvendo nella destinazione definitiva per ogni esigenza finanziaria.

Unisciti al team Consumer Growth. Possediamo i sistemi che alimentano l'esperienza del consumatore su Satispay – dal momento in cui qualcuno si iscrive fino al giorno in cui lascia. Il nostro mandato è la crescita: massimizzare il numero di consumatori che si uniscono alla piattaforma e guidare l'engagement attraverso campagne di marketing e Satispay Points.

As a Lead Backend Engineer in the Consumer Growth Team, you'll play a critical role in shaping the technical direction of the team. This is an individual contributor (IC) role – you'll lead through technical excellence and influence, not through direct reports or people management. You will be responsabile per la qualità tecnica e la consegna di sistemi complessi, collaborando strettamente con altri team.

Ecco cosa farà il tuo giorno per giorno:

  • Build and ship. Progetterai, implementerai e gestirai servizi che alimentano l'esperienza del consumatore Satispay – dai flussi di pagamento e verifica dell'identità a funzionalità di fedeltà e coinvolgimento.
  • Cross‑team technical leadership. Guiderai l'analisi tecnica per progetti che attraversano più team, condurrai discussioni di design e produrrai documentazione che fornisce a stakeholder e altri team un quadro chiaro e revisionabile di ogni design prima dell'inizio della costruzione.
  • Foster engineering excellence. Alzerai il livello di qualità nello sviluppo mobile e backend: strategie di testing rigorose, rollout progressivi sicuri e eliminazione proattiva del debito tecnico in un codice che gestisce oltre 2M di pagamenti giornalieri.
  • Mentor and develop. Fornirai guida tecnica a ingegneri junior e di medio livello nei team Consumer Growth, aiutandoli a navigare le dipendenze tra i servizi, adottare modelli basati su eventi e costruire un istinto condiviso per l'eccellenza operativa.

Il nostro stack tecnologico include (ma non è limitato a) PostgreSQL, Java, Spring Boot. Ci affidiamo ad AWS per la nostra infrastruttura, con microservizi distribuiti su EC2/ECS, S3 per lo storage, AWS Lambda per funzioni serverless, e Kinesis ed ElasticSearch per lo streaming dei log.

Chi stiamo cercando:

  • Extensive experience. Hai almeno 5 anni di esperienza correlata nell'ingegneria del software backend.
  • Technical depth. Possiedi una profonda esperienza con Java e Spring Boot.
  • Structured communication. Sei in grado di comunicare concetti tecnici complessi in modo chiaro e convincente.
  • Impact mindset. Sei focalizzato sulla consegna di software che soddisfa le esigenze degli utenti in evoluzione.
  • Passion and language skills. Sei appassionato di FinTech e fluente in inglese.

Non preoccuparti se non soddisfi ogni requisito. Crediamo nel potere di punti di vista e punti di forza diversi. La tua prospettiva unica è importante mentre costruiamo qualcosa di speciale.

CareAbout: come supportiamo il tuo impatto

  • Health. Assicurazione privata per te e la tua famiglia, supporto psicologico con Serenis, workshop sulla salute mentale.
  • Financial resources. Piano di Stock Option, buoni pasto, supporto per il trasferimento se ti trasferisci in altri paesi.
  • Growth and development. Programmi di sviluppo professionale, mobilità interna, corsi di lingua con Preply.
  • Flexibility. PTO illimitato, politica di lavoro ibrido, orari di lavoro flessibili.
  • Family. Congedo parentale migliorato, congedo aggiuntivo per malattia infantile.

Abbracciamo tre giorni a settimana in ufficio (martedì e giovedì + 1 a tua scelta), con la possibilità di richiedere ulteriore tempo remoto.

Salary: €51,000 - €66,500 lordo all'anno. Questo intervallo è impostato utilizzando criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere per i requisiti fondamentali del ruolo. Tuttavia, non crediamo nel mettere un tetto al talento. Il pacchetto di compensazione finale è personalizzato in base alla tua esperienza e competenza unica.

Equal opportunity employer. Siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro che offre pari opportunità. Celebriamo la diversità e l'inclusione, accogliendo individui di tutti i background.

Lead Backend Engineer - Consumer Growth datore di lavoro: Satispay

Satispay è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente stimolante e collaborativo per i Lead Backend Engineer. Con un forte focus sulla crescita professionale, i dipendenti possono beneficiare di programmi di sviluppo, flessibilità lavorativa e un pacchetto di benefit completo che include assicurazione sanitaria privata e supporto psicologico. La cultura aziendale promuove la diversità e l'inclusione, creando un luogo di lavoro dove ogni voce è ascoltata e valorizzata.

Satispay

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Satispay

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Lead Backend Engineer - Consumer Growth

Partecipa ai Meetup Locali

Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!

Contribuisci a Progetti Open-Source

Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!

Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico

Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!

Applica Direttamente a Satispay

Non dimenticare di controllare il sito web di Satispay per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Lead Backend Engineer - Consumer Growth

Java
Spring Boot
Microservices
AWS
PostgreSQL
Distributed Systems
API Design

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.

Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Lead Backend Engineer - Consumer Growth in Satispay. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!

Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in Satispay. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!

Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Lead Backend Engineer - Consumer Growth.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Satispay

Preparati con le tue abilità tecniche

Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.

Mostra il tuo portfolio di progetti

Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.

Preparati a domande sul lavoro di squadra

Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.

Conosci il processo di sviluppo che usano

Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in Satispay, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.