In sintesi
- Mansioni: Support the Regional President team with daily operations and customer meetings.
- Azienda: SAP, un leader globale nel software e nelle applicazioni aziendali.
- Benefit: Opportunità di apprendimento continuo, crescita professionale e ottimi vantaggi.
- Altre informazioni: Ambiente collaborativo con opportunità di crescita in una cultura inclusiva.
- Perché questo lavoro: Lavora in un ambiente dinamico e diversificato, contribuendo a progetti significativi.
- Qualifiche: Studente universitario in scienze, tecnologia o economia con capacità di adattamento.
Aiutiamo il mondo a funzionare meglio. In SAP, manteniamo le cose semplici: tu porti il tuo meglio da noi e noi tireremo fuori il meglio in te. Siamo costruttori che toccano oltre 20 settori e l'80% del commercio globale, e abbiamo bisogno dei tuoi talenti unici per aiutare a plasmare ciò che verrà. Il lavoro è impegnativo, ma conta. Troverai un posto dove puoi essere te stesso, dare priorità al tuo benessere e appartenere veramente.
Informazioni sul team: Siamo un team che lavora nell'Ufficio del Presidente Regionale di SAP EMEA. Abbiamo una presenza in oltre 80 paesi in Europa con più di 50 uffici e molti clienti in tutto il continente. Lavoriamo in un ambiente altamente diversificato e matriciale, veloce e agile, collaborando con molti team trasversali.
Questo è un tirocinio come supporto all'Ufficio del Presidente Regionale SAP EMEA, basato a Milano, con una durata prevista da settembre 2026 a settembre 2027 e un impegno minimo di sei mesi.
In questo ruolo, lavorerai con il team del Presidente Regionale su questioni quotidiane, preparazione di incontri con i clienti e follow-up delle azioni, interfacciandoti con gli uffici di SAP Market MU, aiutando a gestire molti argomenti urgenti da consegnare in tempo, lavorando con l'ufficio del presidente e il responsabile clienti, agende delle riunioni di leadership e follow-up. Supporterai le attività operative dell'ufficio RP e le scadenze, lavorando con leader senior nella redazione delle risposte ai clienti. Aiuterai a gestire le richieste quotidiane in modo organizzato e tempestivo, assicurando che gli incontri con i clienti siano ben preparati e seguiti in modo tempestivo per garantire la soddisfazione del cliente.
Chi sei: Cerchiamo qualcuno che prenda iniziativa, perseveri e rimanga curioso. Ti piace lavorare su progetti innovativi significativi e sei energico nell'apprendimento continuo. Sei uno studente universitario che può lavorare in un ambiente di vendita veloce e gestire più compiti in modo tempestivo, adattandosi a lavorare con un team multiculturale. Laurea triennale in scienze, tecnologia o economia. Conosci il mondo digitale e puoi apprendere gli strumenti SAP con agilità di apprendimento; dovresti essere in grado di utilizzare strumenti di base di intelligenza artificiale.
La cultura di inclusione di SAP, il focus sulla salute e il benessere e i modelli di lavoro flessibili aiutano a garantire che tutti, indipendentemente dal background, si sentano inclusi e possano dare il massimo. Crediamo che siamo resi più forti dalle capacità e qualità uniche che ciascuna persona porta alla nostra azienda e investiamo nei nostri dipendenti per ispirare fiducia e aiutare tutti a realizzare il proprio potenziale. Ci impegniamo a liberare tutto il talento e a creare un mondo migliore.
SAP è impegnata nei valori di pari opportunità di impiego e fornisce sistemazioni di accessibilità ai candidati con disabilità fisiche e/o mentali. Se sei interessato a candidarti per un lavoro con SAP e hai bisogno di assistenza per navigare nel nostro sito web o completare la tua candidatura, ti preghiamo di inviare un'e-mail con la tua richiesta al Recruiting Operations Team.
SAP EMEA Regional President Office Support (Intern) datore di lavoro: SAP
SAP è un datore di lavoro eccezionale che promuove un ambiente di lavoro inclusivo e collaborativo, dove ogni dipendente può esprimere il proprio potenziale. Con sede a Milano, offriamo opportunità di crescita professionale attraverso un costante apprendimento e sviluppo delle competenze, supportati da un team diversificato e dinamico. I nostri stagisti hanno la possibilità di lavorare su progetti significativi, contribuendo a soluzioni innovative in un contesto internazionale che abbraccia oltre 80 paesi.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere SAP EMEA Regional President Office Support (Intern)
✨Scopri le fiere e gli eventi tech
Partecipare a fiere del settore, come il 'Salone della Tecnologia' o eventi di networking per startup, è fondamentale per farsi notare. Questi eventi non solo ti permetteranno di incontrare aziende interessate a giovani talenti, ma anche di conoscere persone che già lavorano nel campo della consulenza IT.
✨Approfitta dei programmi universitari
Molte università offrono programmi di collaborazione o stage con aziende locali. Assicurati di parlare con il tuo career service: spesso hanno contatti diretti con le aziende di consulenza IT e possono aiutarti a trovare opportunità di stage. Non dimenticare di dare un'occhiata anche alle loro bacheche di lavoro!
✨Partecipa a hackathon e progetti di gruppo
Un modo fantastico per farti notare è partecipare a hackathon o competizioni di coding. Non solo ti aiuteranno a sviluppare le tue competenze, ma anche a lavorare in team con persone del settore. Queste esperienze sono spesso viste molto positivamente dai recruiter delle aziende di consulenza IT.
✨Stai allerta sulle candidature dirette
Cerca di candidarti direttamente alle aziende di consulenza IT attraverso il loro sito. Molte volte, le posizioni di stage vengono pubblicate prima sul loro portale ufficiale piuttosto che su piattaforme esterne. Ricordati di personalizzare la tua candidatura e di esprimere il tuo interesse specifico per il lavoro che fanno, come nel caso di aziende tipo SAP.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come SAP EMEA Regional President Office Support (Intern)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Focalizzati sulle competenze tecniche:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di mettere in evidenza le tue competenze tecniche specifiche nel campo della consulenza IT. Se hai familiarità con linguaggi di programmazione, strumenti di analisi dei dati o metodologie di project management, includili! Questo dimostra che sei pronto a contribuire fin da subito.
Mostra la tua motivazione:Nel tuo cover letter, parla di perché sei interessato a un tirocinio nella consulenza IT. Racconta delle tue esperienze passate, anche se piccole, che dimostrano la tua passione per questo settore. Ricorda, vogliamo vedere il tuo potenziale e il tuo entusiasmo!
Link a progetti e portfolio:Se hai lavorato a progetti pertinenti, anche accademici, non dimenticare di includere link o dettagli nella tua applicazione. Un portfolio online che mostri i tuoi lavori o una piattaforma come GitHub per visualizzare i tuoi codici possono fare la differenza e attirare l'attenzione dei recruiter di SAP.
Controlla la tua presenza online:Assicurati che il tuo profilo LinkedIn e altre piattaforme professionali siano aggiornati e riflettano le tue aspirazioni nel campo della consulenza IT. I recruiter spesso controllano questi profili, quindi utilizza questa opportunità per presentarti al meglio. E non dimenticare di fare domanda direttamente attraverso il nostro sito!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso SAP
✨Preparati a mostrare il tuo pensiero critico
In consulenza IT, è fondamentale dimostrare come affronti problemi complessi e come utilizzi le tecnologie per risolverli. Preparati a discutere casi studio o scenari pratici durante l'intervista, evidenziando il processo di pensiero e le soluzioni che proponi.
✨Fai brillare il tuo background tecnico
Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie usate nella consulenza IT. Potresti dover rispondere a domande tecniche su sistemistica, database o linguaggi di programmazione, quindi dai un'occhiata ai progetti passati e ai corsi che hai seguito per poterli menzionare.
✨Crea un portfolio di progetti significativi
Anche se sei in fase di internship, avere un portfolio ben strutturato può fare la differenza. Includi progetti universitari, tirocini o anche attività extra-curriculari che dimostrano le tue capacità e il tuo apprendimento. Presenta il tuo lavoro in modo chiaro e conciso.
✨Mostra la tua voglia di imparare
Le aziende, come SAP, cercano candidati curiosi e pronti a crescere. Preparati a discutere delle tecnologie che ti interessano e dei corsi che stai seguendo. Questo mostrerà il tuo potenziale e l'impegno verso la tua carriera nella consulenza IT.
