In sintesi
- Mansioni: Gestisci e sviluppa il portafoglio clienti, proponendo soluzioni tecniche attraverso dimostrazioni pratiche.
- Azienda: Azienda internazionale nel settore automotive con forte cultura della formazione.
- Benefit: Contratto CCNL, RAL competitiva, auto aziendale, formazione continua e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Ambiente stabile con ottime possibilità di carriera.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nel mondo automotive.
- Qualifiche: Diploma tecnico e 2-3 anni di esperienza in vendite B2B nel settore automotive.
La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 95000 € per anno.
Chi siamo? Sales Line: siamo un’headhunting company attiva in Italia & Europa per oltre 140 PMI e Multinazionali.
Per una consolidata realtà internazionale specializzata nella commercializzazione di soluzioni tecniche ad alto valore aggiunto per officine, carrozzerie, concessionarie e professionisti dell’automotive. L’azienda si distingue per un approccio consulenziale, una forte cultura della formazione e una vendita basata sulla dimostrazione pratica dei prodotti.
Cerchiamo un/a Sales Account che gestisca e sviluppi il territorio di Verona e Mantova, garantendo continuità ai clienti già acquisiti e sviluppando nuove opportunità commerciali. La persona sarà il punto di riferimento per i clienti, supportandoli con un approccio consulenziale e attraverso dimostrazioni pratiche dei prodotti direttamente sul campo.
Must have:
- Esperienza nella vendita diretta sul territorio (porta a porta) di prodotti tecnici;
- Esperienza nella vendita consulenziale e dimostrativa, con capacità di valorizzare il prodotto attraverso prove pratiche presso il cliente;
- Passione per il mondo automotive e la meccanica, con interesse verso il funzionamento e la manutenzione dei veicoli.
Cosa fa il/la Sales Account?
- Gestisce e sviluppa il portafoglio clienti assegnato individuando nuove opportunità di business;
- Pianifica le visite clienti su base settimanale e giornaliera, massimizzando il numero di visite e razionalizzando i percorsi;
- Analizza le esigenze dei clienti e propone le soluzioni più adatte;
- Presenta e vende i prodotti attraverso dimostrazioni pratiche e consulenza tecnica;
- Costruisce relazioni durature con officine, carrozzerie, concessionarie e operatori professionali;
- Monitora il mercato e le attività della concorrenza;
- Cura la reportistica commerciale e l’aggiornamento delle informazioni sui clienti;
- Collabora con Area Manager, Technical Manager e team interno per garantire elevati standard di servizio, dando aggiornamenti sulla situazione del mercato della propria zona.
Candidato ideale:
- Diploma tecnico, preferibilmente ad indirizzo meccanico o affine;
- Esperienza di almeno 2-3 anni in ruoli commerciali B2B;
- Esperienza nella vendita diretta e nella gestione autonoma di un territorio;
- Provenienza dal settore automotive aftermarket o da contesti affini (prodotti tecnici, lubrificanti, attrezzature per officine, manutenzione professionale);
- Esperienza nella vendita a officine meccaniche, carrozzerie, concessionarie o professionisti del settore automotive;
- Conoscenza del mondo automotive e interesse per la meccanica;
- Attitudine alla vendita dimostrativa, con buona manualità e predisposizione all'utilizzo pratico dei prodotti durante le dimostrazioni presso il cliente;
- Capacità di instaurare relazioni di fiducia con i clienti;
- Ottime doti di ascolto, pianificazione, negoziazione e apprendimento;
- Determinazione, resilienza e orientamento al risultato.
Cosa offriamo:
- Contratto di assunzione secondo CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi con RAL di 32-35K;
- Sistema incentivante competitivo;
- Auto aziendale (in un primo momento non ad uso promiscuo), fuel card, ticket restaurant, tablet e SIM aziendale;
- Formazione tecnica e commerciale continua;
- Inserimento in un contesto caratterizzato da elevata stabilità e concrete opportunità di crescita professionale.
Sede di lavoro: Verona e Mantova (attività prevalentemente sul territorio). La sede dell'azienda è in provincia di Torino.
Annuncio rivolto a candidati ambosessi (D. Lgs 198/2006).
Sales Account – Verona e Mantova (settore automotive aftermarket) datore di lavoro: Sales Line S.r.l.
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e orientato alla crescita, con un forte focus sulla formazione continua e un approccio consulenziale che valorizza le relazioni con i clienti. I dipendenti possono beneficiare di un sistema incentivante competitivo, auto aziendale e opportunità di sviluppo professionale, il tutto in un contesto caratterizzato da stabilità e supporto costante. Lavorare a Verona e Mantova significa essere parte di una realtà internazionale nel settore automotive, dove la passione per la meccanica e l'innovazione sono al centro delle attività quotidiane.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Sales Account – Verona e Mantova (settore automotive aftermarket)
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Sales Line S.r.l. e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Sales Line S.r.l.. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Sales Line S.r.l.
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Sales Line S.r.l. può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Sales Account – Verona e Mantova (settore automotive aftermarket)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Sales Line S.r.l. a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Sales Line S.r.l.. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Sales Line S.r.l. che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Sales Line S.r.l.
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Sales Line S.r.l.. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Sales Line S.r.l..
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Sales Line S.r.l.. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
