Privacy & Compliance Lead — GDPR, AML & Contracts

Privacy & Compliance Lead — GDPR, AML & Contracts

Lainate Full-Time 72000 - 88000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
SAES

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci la conformità GDPR, AML e redigi contratti in un ambiente internazionale.
  • Azienda: SAES, un'azienda innovativa in Lombardia, Italia.
  • Benefit: Opportunità di crescita professionale e ambiente di lavoro internazionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di sviluppo professionale.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza nella compliance legale e lavora su progetti significativi.
  • Qualifiche: Esperienza di 5+ anni in diritto/compliance e fluente in inglese.

La retribuzione prevista è compresa tra 72000 - 88000 € per anno.

SAES in Lombardy, Italy, is seeking a Law/Compliance specialist with 5+ years of experience to join our legal team.

You will oversee GDPR/privacy, AML frameworks, and contract drafting/negotiation.

This role requires English fluency and a detail-oriented, proactive attitude to manage policies, DPAs, NDAs, and vendor agreements, while supporting audits and regulatory updates.

We offer an international environment and clear opportunities for professional growth.

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Privacy & Compliance Lead — GDPR, AML & Contracts datore di lavoro: SAES

SAES Getters è un datore di lavoro eccezionale, situato a Lainate, Milano, che offre un ambiente internazionale e innovativo nel settore della tecnologia avanzata. Con programmi di formazione continua e opportunità concrete di crescita professionale, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto che valorizza la diversità e l'inclusione. La nostra cultura aziendale promuove il rispetto e l'espressione individuale, rendendo ogni membro del team parte integrante della nostra missione.

SAES

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di SAES

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Privacy & Compliance Lead — GDPR, AML & Contracts

Networking nel Mondo della Conformità

Inizia a frequentare eventi e conferenze specifiche per la conformità normativa, dove puoi incontrare professionisti del settore. Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione del rischio e alla compliance per rimanere aggiornato sulle opportunità e le novità del settore.

Collegamenti con Professionisti del Settore

Contatta ex colleghi o professori che lavorano nel campo della conformità; una raccomandazione personale può aprire molte porte. Non sottovalutare le community online, come i forum di esperti in gestione del rischio, dove puoi anche condividere le tue esperienze e ampliare la tua rete.

Cerca Opportunità Attraverso Le Certificazioni

Investire in certificazioni riconosciute nel campo della conformità e della gestione del rischio può darti un vantaggio. Molte aziende preferiscono candidati con certificazioni specifiche come il Certified Compliance & Ethics Professional (CCEP).

Applica Direttamente su SAES

Non dimenticare di visitare il sito di SAES per eventuali posizioni aperte nella conformità normativa. Applicare direttamente può aumentare le tue possibilità di essere notato, e mostra anche il tuo interesse specifico per l'azienda.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Privacy & Compliance Lead — GDPR, AML & Contracts

Conoscenza del GDPR
Compliance AML
Redazione e negoziazione di contratti
Fluenza in inglese
Attenzione ai dettagli
Gestione delle politiche
Gestione degli accordi di protezione dei dati (DPA)

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in risalto la tua esperienza in conformità e gestione del rischio:Quando compili il tuo CV, assicurati di mettere in evidenza esperienze specifiche nella conformità normativa e nella gestione del rischio. Sottolinea progetti o situazioni in cui hai risolto problematiche relative a normative e hai implementato processi di gestione del rischio. Questo farà brillare la tua applicazione!

Cita le certificazioni rilevanti:Nel campo della conformità e del rischio, le certificazioni possono fare la differenza. Se hai conseguito certificazioni come ISO 31000 o certificazioni in investigazione di frodi, assicurati di includerle nel tuo CV. Dimostra che sei aggiornato e competente!

Scrivi una lettera di presentazione motivata:In una lettera di presentazione per un ruolo full-time, dimostra la tua motivazione e il tuo desiderio di crescere nel settore della conformità normativa. Parla di come vorresti contribuire a SAES e di quali obiettivi professionali hai nel lungo termine. Spiega perché questo ruolo è importante per te!

Conosci il tuo pubblico:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di adattarla alla cultura e alla missione di SAES. Mostra che hai fatto ricerche sull'azienda e che condividi i suoi valori. Questo ti aiuterà a connetterti meglio con chi leggerà la tua candidatura!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso SAES

Conosci le normative chiave

Essendo nel campo della conformità e gestione del rischio, è fondamentale che tu abbia familiarità con le normative chiave che riguardano il settore. Potresti fare domande specifiche su regolamenti come GDPR o MiFID II, quindi preparati a discutere su come li hai applicati in esperienze passate o su come affronteresti situazioni di non conformità.

Porta un portfolio delle tue analisi

Anche se potrebbe non sembrare standard per un colloquio, avere un portfolio delle tue analisi di rischio o dei tuoi report di conformità può fare la differenza. Mostrare casi studio specifici o la tua capacità di valutare e migliorare i processi di conformità può impressionare i recruiter di SAES.

Aspettati domande pratiche

Se il colloquio prevede un round tecnico, preparati a domande pratiche in cui potresti dover valutare un rischio o una violazione normativa e suggerire soluzioni. Potrebbero chiederti come gestire una specifica situazione di conformità, quindi riflettici su come hai affrontato scenari simili nei tuoi precedenti ruoli.

Metti in evidenza le tue soft skills

Nel ruolo di conformità e gestione del rischio, le soft skills come la comunicazione e la capacità di lavorare in team sono cruciali. Durante il colloquio, evidenzia come hai collaborato con altri dipartimenti per implementare politiche di conformità o gestire situazioni di crisi, poiché SAES cercherà candidati che non solo abbiano competenze tecniche, ma anche abilità relazionali forti.