In sintesi
- Mansioni: Supporta la gestione delle pratiche amministrativo-contabili e collabora con il team.
- Azienda: Rossimoda, leader nella produzione di calzature di lusso.
- Benefit: Rimborso spese mensile e un'esperienza formativa in un ambiente dinamico.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con possibilità di sviluppo professionale.
- Perché questo lavoro: Un'opportunità unica per imparare e crescere nel settore della moda.
- Qualifiche: Laureandi o laureati in discipline economiche con buone doti relazionali.
La retribuzione prevista è compresa tra 630 - 770 € per mese.
Rossimoda è la piattaforma industriale di CELINE per lo sviluppo e la produzione di calzature. Passione, cura dei dettagli, amore per l’inimitabile calzatura artigianale caratterizzano la nostra storia, sinonimo di eccellenza nella produzione di calzature di lusso. Con il nostro lavoro conserviamo la tradizione, il know-how e lo spirito artigianale, fondendoli con l’innovazione tecnologica per garantire la massima qualità e il miglior servizio alle Maisons.
Per trasformare questa visione in realtà, stiamo cercando personalità dinamiche, appassionate e desiderose di sperimentarsi in un contesto stimolante e sfidante.
IL TUO AMBIENTE DI LAVORO: All’interno dell’ufficio Amministrativo di Fariforme, il laboratorio dedicato allo sviluppo e alla produzione delle forme per calzature, avrai l’opportunità di inserirti in un contesto dinamico e poter svolgere un’esperienza altamente formativa nell’ambito della segreteria e amministrazione.
IL TUO CONTRIBUTO: Grazie a questa opportunità, potrai entrare a far parte del team dell’ufficio amministrativo e ti occuperai di supportare la gestione delle pratiche amministrativo-contabili. Nel dettaglio la risorsa si occuperà di:
- Collaborare nelle attività di inserimento degli ordini di produzione;
- Collaborare nelle attività segretariali d’ufficio: telefonate, mailing, gestione degli appuntamenti;
- Seguire l’archiviazione documentale.
- Supportare il team nell’elaborazione ed emissione dei Documenti di Trasporto.
REQUISITI DEL RUOLO: Studi: Laureandi o laureati in discipline economiche. Competenze: Precisione, riservatezza, buone doti relazionali, iniziativa, entusiasmo; Buona capacità di analisi e organizzativa; Buone conoscenze del pacchetto office (Word, Excel, PowerPoint); Sede di Lavoro: Vigonza (PD). Il/La candidato/a sarà inserito/a con contratto di stage della durata indicativa di 6 mesi. È previsto un rimborso spese mensile.
STAGE AMMINISTRAZIONE E SEGRETERIA - FARIFORME datore di lavoro: Rossimoda
Rossimoda offre un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, ideale per chi desidera crescere professionalmente nel settore della calzatura di lusso. Con un forte focus sulla formazione e sullo sviluppo delle competenze, i tirocinanti avranno l'opportunità di lavorare a stretto contatto con esperti del settore, contribuendo attivamente alla gestione amministrativa in un contesto che valorizza la passione e l'innovazione. La sede di Vigonza (PD) è un luogo dove tradizione e modernità si incontrano, rendendo ogni giorno un'esperienza unica e formativa.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere STAGE AMMINISTRAZIONE E SEGRETERIA - FARIFORME
✨Collegati con Università e Career Center
Le università spesso hanno ottime risorse per trovare tirocini, quindi non dimenticare di collegarti con il career center della tua università. Partecipare a fiere del lavoro universitarie è un altro modo per farsi notare dalle aziende come Rossimoda.
✨Sfrutta i social media per il networking
LinkedIn è fondamentale per il settore delle risorse umane. Partecipa a gruppi specifici del tuo settore e inizia a seguire aziende come Rossimoda. Commenta sui loro post per farti notare e mostrare il tuo interesse!
✨Attiva il tuo network
Parla con amici e conoscenti riguardo alla tua ricerca di tirocinio. Spesso, i contatti personali possono aprire porte inaspettate nel settore delle risorse umane e potresti scoprire opportunità con aziende nei tuoi dintorni.
✨Candidati direttamente sul sito
Non aspettare di vedere un annuncio su piattaforme di lavoro generali. Controlla il sito di Rossimoda e invia la tua candidatura quando vedrai una posizione aperta. Una candidatura proattiva dimostra che sei motivato e di primo interesse!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come STAGE AMMINISTRAZIONE E SEGRETERIA - FARIFORME
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue esperienze pratiche:Quando parli delle tue esperienze precedenti, sottolinea qualsiasi tirocinio, volontariato o progetti di gruppo che hai fatto. Le risorse umane si concentrano molto sulle soft skills, quindi evidenzia come hai lavorato in team, risolto conflitti o supportato altri.
Parla dei tuoi obiettivi di apprendimento:Nel tuo CV e nella cover letter, non dimenticare di includere cosa speri di imparare durante questo tirocinio presso Rossimoda. Dimostrare motivazione e voglia di crescita ti farà risaltare rispetto agli altri candidati.
Cerca di avere un CV chiaro e ben organizzato:Riduci il superfluo: una cosa utile per chi cerca lavoro nelle risorse umane è presentare informazioni in modo chiaro. Usa sezioni facilmente identificabili come 'Formazione', 'Esperienze' e 'Competenze' per rendere il tuo CV accattivante.
Mostra il tuo interesse per la cultura aziendale:Ricordati di riflettere nel tuo CV o nella cover letter il tuo interesse per i valori e la cultura di Rossimoda. Dimostrare che ti allinei con la loro visione e missione ti aiuterà a distinguerti e a dimostrare che sei davvero motivato a unirti a loro.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Rossimoda
✨Mostra la tua passione per le risorse umane
Durante l'intervista, cerca di far trasparire la tua passione per il settore delle risorse umane. Parla delle esperienze di lavoro o di studio che ti hanno davvero motivato a intraprendere questa carriera. Fai riferimento a progetti universitari o stage precedenti che coinvolgono la gestione del personale o l'orientamento alle politiche aziendali.
✨Preparati a domande pratiche sul reclutamento
Aspettati domande pratiche durante il colloquio, come ad esempio come gestiresti il processo di selezione per un candidato. Potrebbero chiederti come valuteresti un curriculum o come condurresti un colloquio. Preparati a descrivere la tua metodologia e come garantirti che i candidati siano un buon fit per l'azienda.
✨Punta sulle tue soft skills
Nel contesto di un tirocinio, i datori di lavoro cercano spesso di capire la tua motivazione e il tuo potenziale di apprendimento. Sottolinea le tue soft skills come la comunicazione, l'empatia e la capacità di risolvere problemi. Racconta come hai utilizzato queste abilità in situazioni passate per vivere meglio il tuo tirocinio.
✨Fai domande sul team e la cultura aziendale
Mostrati curioso riguardo al team con cui lavorerai e alla cultura aziendale di Rossimoda. Chiedi come vengono gestite le dinamiche del gruppo o quali opportunità ci sono per lo sviluppo personale e professionale. Questo dimostra che sei realmente interessato a integrarti e dare il tuo contributo al meglio.
