Senior BMS Engineer

Senior BMS Engineer

Salerno Full-Time 99000 - 121000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
RINA Piraeus Team

In sintesi

  • Mansioni: Progetta e sviluppa sistemi di gestione degli edifici per Data Center innovativi.
  • Azienda: RINA, un'azienda multinazionale leader nel settore ingegneristico.
  • Benefit: Salario competitivo, bonus annuale, welfare aziendale e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con focus su innovazione e sostenibilità.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team multidisciplinare e fai la differenza in progetti all'avanguardia.
  • Qualifiche: Laurea in ingegneria e almeno 5 anni di esperienza nella progettazione di sistemi BMS.

La retribuzione prevista è compresa tra 99000 - 121000 € per anno.

RINA è attualmente alla ricerca di un Senior BMS Engineer da inserire nel proprio ufficio di Genova o Catania all'interno della Divisione Ingegneria Civile.

Missione

Il Senior BMS Engineer farà parte di un team multidisciplinare di ingegneri MEP per edifici. Il ruolo prevede la progettazione e lo sviluppo di sistemi di strumentazione e controllo per edifici, con particolare attenzione alle strutture dei Data Center, coprendo l'intero ciclo di vita del progetto. Le responsabilità includono la preparazione di progetti concettuali e dettagliati, soluzioni di retrofit, partecipazione e supporto durante la costruzione, verifica e attività di commissioning. La posizione richiede una stretta coordinazione con le discipline ingegneristiche interne, i team di progetto, i subconsulenti, i clienti, i fornitori e gli appaltatori per garantire che i Sistemi di Gestione degli Edifici (BMS) siano progettati, implementati e consegnati in conformità con i requisiti tecnici, gli standard applicabili e le specifiche di progetto.

Il Senior BMS Engineer sarà responsabile della gestione indipendente delle attività assegnate, inclusa la progettazione BMS, lo sviluppo di specifiche tecniche e la documentazione di progetto correlata. Il ruolo può richiedere viaggi occasionali presso i cantieri per partecipare a riunioni tecniche, eseguire sopralluoghi, supportare le attività di costruzione e assistere nella consegna del progetto.

Responsabilità Chiave

  • Sviluppo Progettuale: In linea con la Missione, il Senior BMS Engineer guida la progettazione concettuale e dettagliata dei Sistemi di Gestione degli Edifici e delle infrastrutture elettriche associate all'interno dei progetti MEP, in particolare per le strutture dei Data Center.
  • Progettazione dei Data Center: Una responsabilità chiave è contribuire allo sviluppo di sistemi elettrici e di controllo critici per i Data Center, inclusi distribuzione di energia, sistemi UPS, messa a terra e strategie di ridondanza che supportano ambienti ad alta affidabilità.
  • Supporto all'Intero Ciclo di Vita del Progetto: Le responsabilità includono il supporto alla costruzione, retrofit, verifica e attività di commissioning per garantire che i sistemi BMS ed elettrici soddisfino i requisiti di progetto, gli standard tecnici e le aspettative dei clienti.
  • Coordinamento e Collaborazione: Il ruolo richiede una stretta coordinazione con i team meccanici, elettrici, strutturali e architettonici, nonché con clienti, fornitori, subappaltatori e partner di progetto, garantendo l'integrazione completa dei sistemi BMS ed elettrici all'interno del design complessivo dell'edificio.
  • Innovazione Tecnologica e Soluzioni per Edifici Intelligenti: Il ruolo supporta attivamente l'introduzione di tecnologie emergenti, sistemi per edifici intelligenti e soluzioni ingegneristiche innovative, garantendo un miglioramento continuo delle prestazioni del sistema, automazione e intelligenza dell'edificio.
  • Analisi delle Prestazioni degli Edifici: Le responsabilità includono contribuire a strategie di efficienza energetica, supportare analisi fisiche degli edifici e promuovere soluzioni che riducano il consumo energetico e migliorino la sostenibilità ambientale.

Istruzione

Laurea Magistrale in Ingegneria Elettrica o Ingegneria Meccanica.

Qualifiche

  • Almeno 5 anni di esperienza nell'ingegneria degli edifici;
  • Forti capacità nella progettazione e nello sviluppo di sistemi di gestione degli edifici all'interno di framework MEP, inclusi distribuzione di energia, illuminazione, allarmi antincendio e sistemi a bassa tensione;
  • Competenza nella progettazione di infrastrutture elettriche critiche per data center, inclusi sistemi UPS, generatori e configurazioni di ridondanza (livelli TIER);
  • Familiarità con i codici elettrici internazionali e locali e le normative edilizie pertinenti alla progettazione di sistemi elettrici e BMS;
  • Comprensione della metodologia EU Smart Readiness Indicator, valutazione delle caratteristiche di intelligenza degli edifici e impatto delle scelte progettuali BMS sul punteggio SRI;
  • Familiarità con i requisiti EU BACS ai sensi della Direttiva sulla Prestazione Energetica degli Edifici (EPBD), standard EN 15232 / EN ISO 52120 per i Sistemi di Automazione e Controllo degli Edifici;
  • Capacità di coordinarsi efficacemente con team meccanici, elettrici, strutturali e architettonici, nonché con subappaltatori, clienti e fornitori;
  • Capacità di lavorare in modo efficiente all'interno di team ingegneristici multifunzionali e contribuire a ambienti di problem-solving collaborativo.

Dinamiche di Lavoro

  • Risorse: Capacità di plasmare il progresso e lavorare in modo efficiente.
  • Previsione e Intuizione: Consapevolezza del contesto adottando una prospettiva sistemica e decisioni informate.
  • Empowerment Personale: Responsabilità per la vita, il lavoro e i risultati, cercando di crescere professionalmente e personalmente.
  • Influenza Interpersonale: Competenze e strategie utilizzate per interagire efficacemente con gli altri.
  • Competenza nel Settore e Negoziale: Applicare un approccio scientifico e pensiero critico nelle operazioni e nello sviluppo di soluzioni nell'area di competenza.

Dati sulla Retribuzione

La fascia salariale e il grado di lavoro per questa posizione sono definiti sulla base di criteri e responsabilità oggettivi legati al ruolo in conformità con il CCNL RINA (codice CNEL I480). La fascia salariale annua lorda prevista è compresa tra €45.000 e €55.000 e sarà infine definita in base all'esperienza professionale, alle qualifiche, alle competenze e all'allineamento complessivo con il ruolo. Inoltre, è previsto un componente di compenso variabile annuale, basato sia sugli obiettivi di performance aziendale che individuale, in conformità con le politiche e i contratti collettivi attuali. L'intero pacchetto retributivo è completato dal welfare aziendale.

RINA è un'azienda multinazionale che offre una vasta gamma di servizi nei settori dell'energia, marittimo, certificazione, infrastrutture e mobilità, industria, ricerca e sviluppo. Il nostro modello di business copre l'intero processo di sviluppo del progetto, dal concetto al completamento.

In RINA, ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro in cui ogni singola persona sia valorizzata e incoraggiata a sviluppare nuove idee. Offriamo pari opportunità di lavoro e siamo impegnati a creare un luogo di lavoro in cui tutti si sentano rispettati e al sicuro da discriminazioni o molestie di qualsiasi tipo. Siamo anche conformi alla Legge Italiana n. 68/99.

Senior BMS Engineer datore di lavoro: RINA Piraeus Team

RINA è un datore di lavoro eccellente, offrendo un ambiente stimolante e collaborativo a Pisa, dove i dipendenti possono crescere professionalmente nel settore aerospaziale. Con opportunità di formazione continua e un forte focus sulla sicurezza e sull'innovazione, i membri del team sono incoraggiati a contribuire attivamente ai progetti, garantendo un'esperienza lavorativa gratificante e significativa. Inoltre, il contratto a tempo indeterminato e un salario competitivo rendono RINA un'opzione attraente per chi cerca una carriera nel campo dell'ingegneria aerospaziale.

RINA Piraeus Team

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di RINA Piraeus Team

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Senior BMS Engineer

Collegati agli eventi del settore

Partecipare a fiere e conferenze sul tema ingegneria degli impianti è un ottimo modo per incontrare potenziali datori di lavoro e ampliare la tua rete. Non sottovalutare le presentazioni e i workshop; spesso, le aziende cercano talenti proprio in questi contesti!

Unisciti a gruppi e associazioni professionali

Ci sono molte associazioni nel campo dell'ingegneria edile che offrono opportunità di networking e aggiornamenti sulle posizioni disponibili. Fai sentire la tua voce nei forum online e nei gruppi LinkedIn: potrebbe portarti vantaggi inaspettati!

Fai valere le tue esperienze pratiche

Quando ti incontri con i recruiter, assicurati di mettere in chiaro la tua esperienza pratica. Racconta dei progetti su cui hai lavorato, anche se sono stati solo stage o tesi. Questo dimostra la tua capacità di applicare le competenze in un contesto reale.

Candidati direttamente sul nostro sito!

Visita il sito di RINA Piraeus Team e cerca la posizione di Senior BMS Engineer. Applicare direttamente ti dà un vantaggio, poiché alcuni datori di lavoro notano più facilmente le candidature presentate attraverso il loro portale ufficiale.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Senior BMS Engineer

Progettazione di Sistemi di Gestione degli Edifici (BMS)
Sistemi Elettrici Critici per Data Center
Sviluppo di Specifiche Tecniche
Documentazione di Progetto
Conoscenza dei Codici Elettrici Internazionali e Locali
Analisi delle Prestazioni degli Edifici
Collaborazione Interdisciplinare

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in evidenza le tue competenze tecniche:Nel campo dell'ingegneria degli impianti e delle forniture edili, è fondamentale mostrare le tue competenze tecniche. Assicurati di includere nel tuo CV progetti pertinenti che hai gestito, software che sai utilizzare e qualsiasi certificazione specifica che hai ottenuto. Questo farà risaltare il tuo profilo agli occhi di RINA Piraeus Team.

Personalizza la tua lettera di motivazione:Quando scrivi la lettera di motivazione per il ruolo in RINA Piraeus Team, fai in modo di esprimere il tuo interesse per l’industria edile e come le tue esperienze passate ti hanno preparato per questo ruolo. Parla delle tue esperienze rilevanti, come stage o progetti, e di come hai affrontato sfide nel settore in modo da dimostrare il tuo potenziale.

Se hai un portfolio, mostracelo!:Se hai già lavorato a progetti di ingegneria, assicuriamoci di includere un link al tuo portfolio online. Un portfolio che mostri schemi, progetti realizzati o anche report tecnici può davvero fare la differenza e fornire un tocco personale al tuo CV.

Sii chiaro e conciso nel tuo CV:Nel tuo CV per Senior BMS Engineer, utilizza un formato chiaro e professionale. Evita eccessive descrizioni e cerca di focalizzarti su risultati quantificabili, come il miglioramento dei processi o il risparmio di costi nei progetti. Questo non solo dimostrerà le tue competenze, ma mostrerà anche l'impatto che hai avuto nella tua posizione precedente.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso RINA Piraeus Team

Preparati a discutere progetti precedenti

Quando parli con RINA Piraeus Team per il ruolo di Senior BMS Engineer, assicurati di avere qualche progetto concreto che dimostri le tue capacità in ingegneria degli impianti e delle forniture edili. Sii pronto a descrivere i materiali utilizzati, le tecnologie adottate e i risultati ottenuti.

Conoscenza delle normative e delle certificazioni

In questo settore, conoscere le ultime normative e certificazioni è fondamentale. Fai un ripasso delle leggi e regolamenti pertinenti perché potrebbero chiederti come le applichi nei tuoi progetti e se hai esperienza con certificazioni specifiche.

Essere pronto a risolvere problemi tecnici

Aspettati domande pratiche o casi studio durante l'intervista. Potrebbero chiederti di affrontare un problema specifico che potresti incontrare sul lavoro. Noi sappiamo quanto possa essere utile fare delle simulazioni di questi problemi in anticipo!

Mostra la tua passione e voglia di imparare

Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati motivati e disposti a crescere nel tempo. Includi nella tua discussione quali competenze vuoi sviluppare ulteriormente e come pensi di contribuire alla crescita di RINA Piraeus Team.