Junior Sales Associate (Florence)

Junior Sales Associate (Florence)

Corsico Full-Time 29700 - 32000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Promuovi il marchio Vhernier e contribuisci al successo della boutique.
  • Azienda: Maison di alta gioielleria con un ambiente collaborativo.
  • Benefit: Stipendio competitivo, buoni pasto e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di carriera e formazione continua.
  • Perché questo lavoro: Entra nel mondo dell'alta gioielleria e apprendi da esperti del settore.
  • Qualifiche: Esperienza in vendita al dettaglio di lusso e ottime capacità comunicative.

La retribuzione prevista è compresa tra 29700 - 32000 € per anno.

Il Junior Sales Associate è un individuo completamente impegnato che si dedica a contribuire al successo della boutique Vhernier a Firenze, con l'ambizione di crescere con la Maison. Se stai cercando un'opportunità per entrare nel mondo dell'Alta Gioielleria e dell'artigianato e sei curioso di saperne di più, questo ruolo ha molto da offrire.

La tua missione sarà:

  • Promuovere l'immagine del marchio Vhernier secondo le direttive aziendali.

COME FARAI UN IMPATTO?

  • Performance di vendita e servizio clienti: Contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita della boutique; assistere i clienti con le esigenze di servizio clienti mantenendo gli elevati standard del marchio; supportare nella coltivazione di forti relazioni con i clienti, offrendo un servizio e un trattamento eccezionali; fornire un ambiente amichevole che include salutare e riconoscere ogni cliente, mantenendo standard eccezionali e una solida conoscenza del prodotto; adattare l'approccio in base alle esigenze e motivazioni del cliente; assistere e supportare i clienti post-vendita in conformità con i valori della Maison; fornire raccomandazioni che offriranno un'esperienza cliente eccezionale.
  • Gestione dello stock e merchandising: Fornire feedback nel processo e nel ripristino della merce; partecipare alla ricezione e al monitoraggio dello stock in negozio; partecipare attivamente al merchandising visivo della Boutique implementando le linee guida richieste; assistere nei movimenti di merce, nel mantenimento delle esposizioni e nella pulizia del negozio, inclusa la pulizia dei prodotti e delle esposizioni; assistere nel processo di inventario, inclusi ma non limitati a conteggio dello stock e progetti speciali secondo necessità; assistere nel completamento delle modifiche di prezzo all'interno della Boutique quando richiesto.
  • Operazioni della boutique e gestione della cassa: Supportare nelle transazioni di vendita e mantenere registri di cassa appropriati presso la cassa della boutique; aderire a tutte le politiche, procedure e pratiche aziendali; implementare sconti e mance sotto la supervisione del Manager della Boutique; rispettare tutte le normative di sicurezza e le procedure operative della boutique, inclusa la sicurezza.
  • Conoscenza del prodotto e tecniche di vendita: Mantenere una consapevolezza di tutte le informazioni sulla conoscenza del prodotto; padroneggiare le tecniche di vendita del marchio secondo la formazione ricevuta; partecipare alla formazione richiesta.

COME ESPERIMENTERAI IL SUCCESSO CON NOI?

  • 1 anno di esperienza precedente nel settore retail di lusso, servizi o ambiente di ospitalità di lusso.

Competenze personali/abilità:

  • Fluenza in inglese è obbligatoria;
  • Eccellenti capacità interpersonali e di comunicazione;
  • Confidenza nella gestione di transazioni di alto valore;
  • Solida comprensione delle esigenze del servizio clienti e delle priorità dei clienti (interni ed esterni);
  • Attenzione ai dettagli con la capacità di gestire più compiti contemporaneamente e con precisione;
  • Autonomo con un approccio da giocatore di squadra.

COSA OFFRIAMO:

  • CCNL Commercio
  • Fascia salariale 29,7K – 32K€
  • Schema di commissione
  • 8 euro per buono pasto per giorno lavorativo
  • Welfare

Junior Sales Associate (Florence) datore di lavoro: Richemont Iberia SL

Lavorare come Sales Associate presso Buccellati Maison significa entrare a far parte di un ambiente di lusso dove l'eccellenza e la cura del cliente sono al centro di ogni interazione. Offriamo un pacchetto competitivo che include un salario CCNL Commercio, un sistema di commissioni e buoni pasto, oltre a opportunità di crescita professionale in un team collaborativo e appassionato. La nostra boutique è un luogo dove la creatività e l'innovazione si fondono, permettendo ai dipendenti di esprimere il proprio talento e di costruire relazioni significative con i clienti, rendendo ogni giorno un'esperienza unica e gratificante.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Richemont Iberia SL

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Junior Sales Associate (Florence)

Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Richemont Iberia SL e capire le ultime tendenze del mercato.

Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Richemont Iberia SL. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

Applica direttamente su Richemont Iberia SL

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Richemont Iberia SL può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Junior Sales Associate (Florence)

Vendita
Servizio Clienti
Gestione delle Relazioni con i Clienti
Conoscenza del Prodotto
Tecniche di Vendita
Merchandising Visivo
Gestione dell'Inventario

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Richemont Iberia SL a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Richemont Iberia SL. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Richemont Iberia SL che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Richemont Iberia SL

Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Richemont Iberia SL. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Richemont Iberia SL.

Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Richemont Iberia SL. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.