In sintesi
- Mansioni: Gestisci la partita degli antipasti e collabora con il team per un servizio fluido.
- Azienda: Trattoria di Campagna, un ambiente giovane e dinamico a Sarre (Aosta).
- Benefit: Alloggio condiviso, pasti inclusi, bonus fatturato e mance TOP.
- Altre informazioni: Contratto stagionale full time con ottime opportunità di crescita.
- Perché questo lavoro: Cresci professionalmente in un team collaborativo e informale.
- Qualifiche: Esperienza nella preparazione di antipasti e piatti freddi, autonomia nella gestione della postazione.
La retribuzione prevista è compresa tra 2129 - 3336 € per mese.
Cerchi una posizione stagionale in un ambiente giovane e dinamico, dove puoi crescere professionalmente? La Trattoria di Campagna a Sarre (Aosta) ti offre l'opportunità di entrare in brigata come Cuoco/a capo partita — partita antipasti, con alloggio condiviso incluso e un team informale che lavora seriamente ma con spirito di squadra. Se hai esperienza nella preparazione di antipasti e piatti freddi e vuoi un ambiente dove ci si aiuta e si cresce insieme, questa è l'occasione giusta per te.
Cosa Farai:
- Gestirai in autonomia la partita degli antipasti, dalla preparazione al servizio
- Preparerai piatti freddi e antipasti con cura e precisione
- Coordinerai la tua postazione durante il servizio
- Collaborerai con la brigata per garantire un servizio fluido
- Avrai la possibilità di crescere e acquisire sempre maggiore autonomia nel ruolo
Chi Cerchiamo:
- Hai già lavorato come cuoco/a capo partita in almeno un locale del settore
- Hai esperienza nella preparazione di antipasti e piatti freddi
- Sai gestire la tua postazione in autonomia durante il servizio
- Sei in possesso di HACCP e certificazione 81/08 (Sicurezza sul lavoro)
- Hai voglia di fare e di entrare a far parte di una squadra giovane e collaborativa
- Sei disponibile da subito o a breve per un inserimento immediato
Contratto: Tempo determinato stagionale (dal 1 ottobre 2026 al 20 maggio 2027), full time su turni spezzati (10.00-14.00 / 18.00-21.30), 5 giorni a settimana.
Retribuzione: da 2.129 a 3.336 € lordi al mese su 14 mensilità, pari a circa 1.599-2.198 € netti.
Offriamo inoltre: alloggio condiviso incluso, pasti per lo staff, bonus fatturato, mance TOP, abbigliamento da lavoro e inserimento immediato per chi è disponibile da subito.
Cosa offre l'azienda:
- Alloggio condiviso incluso
- Pasti inclusi per lo staff
- Bonus fatturato
- Abbigliamento da lavoro
- Mance TOP
Competenze necessarie:
- Antipasti
- Autonomia gestione della posizione
- Piatti freddi
Cuoco/A Capo Partita Per Ristorante datore di lavoro: Restworld Societ Benefit
Il Manofica - Port de Toulon è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente internazionale e dinamico per i runner che desiderano crescere professionalmente nel settore della ristorazione. Con benefit come alloggio singolo, pasti inclusi e formazione continua, i dipendenti possono godere di un'esperienza lavorativa gratificante e significativa, immersi nella cultura italiana affacciata sul bellissimo porto di Toulon.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Restworld Societ Benefit
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Cuoco/A Capo Partita Per Ristorante
✨Scopri i Local Hotspot
Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!
✨Partecipa a Eventi Locali
Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.
✨Crea un'Immagine Online
Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.
✨Non Dimenticare le Referenze
Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Cuoco/A Capo Partita Per Ristorante
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!
Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!
Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come Restworld Societ Benefit. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di Cuoco/A Capo Partita Per Ristorante.
Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Restworld Societ Benefit
✨Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti
Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.
✨Conosci il menu e le pratiche locali
Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della Restworld Societ Benefit e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.
✨Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione
Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella Restworld Societ Benefit e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.
✨Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro
Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di Restworld Societ Benefit. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.
