In sintesi
- Mansioni: Supervisiona la sicurezza nei cantieri e controlla l'applicazione delle normative.
- Azienda: Azienda leader nella consulenza ingegneristica con oltre 15 anni di esperienza.
- Benefit: Contratto a tempo determinato, stipendio competitivo e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Orario full-time, dal lunedì al venerdì, con ottime possibilità di assunzione.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella sicurezza e protezione sul lavoro in un ambiente dinamico.
- Qualifiche: Diploma superiore e formazione ASPP, con almeno due anni di esperienza.
La retribuzione prevista è compresa tra 1260 - 1540 € per mese.
Azienda Cliente con sede a Padova, con più di 1000 dipendenti, oltre 10 milioni di euro di fatturato, operante da oltre 15 anni nella consulenza nel settore ingegneria, sicurezza qualità e ambiente ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di ASPP Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione da assumere direttamente a tempo determinato scopo assunzione o in libera professione.
Sede di lavoro: TREVISO e Provincia
Il ruolo di ASPP addetto al servizio di prevenzione e protezione prevede:
- attività di supervisione dell'applicazione della normativa in materia di salute, sicurezza e ambiente nei cantieri
- controllo DPI, cartellini
- verifica dei relativi piani operativi di sicurezza
Per ricoprire tale ruolo è necessario:
- aver conseguito il diploma di scuola superiore
- formazione in materia di sicurezza (ASPP - modulo A e B)
- aver maturato esperienza di almeno due anni nella mansione
- essere disponibili al tempo pieno, dalle ore 8:30 alle 12:30 e dalle 13:30 alle 17:30, dal lunedì al venerdì
L'inquadramento contrattuale prevede:
- qualifica di impiegato
- 2^ Livello CCNL Commercio
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di PADOVA.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità.
Salario lordo mensile EUR 1600 - EUR 2000.
ASPP datore di lavoro: Relizont
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, con un forte focus sulla sicurezza e la qualità. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale attraverso corsi di formazione continua e un supporto attivo nella loro carriera. Situata a Treviso, l'azienda promuove un equilibrio tra vita lavorativa e personale, rendendola un datore di lavoro ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante nel settore della consulenza ingegneristica.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere ASPP
✨Networking nel Mondo della Conformità
Inizia a frequentare eventi e conferenze specifiche per la conformità normativa, dove puoi incontrare professionisti del settore. Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione del rischio e alla compliance per rimanere aggiornato sulle opportunità e le novità del settore.
✨Collegamenti con Professionisti del Settore
Contatta ex colleghi o professori che lavorano nel campo della conformità; una raccomandazione personale può aprire molte porte. Non sottovalutare le community online, come i forum di esperti in gestione del rischio, dove puoi anche condividere le tue esperienze e ampliare la tua rete.
✨Cerca Opportunità Attraverso Le Certificazioni
Investire in certificazioni riconosciute nel campo della conformità e della gestione del rischio può darti un vantaggio. Molte aziende preferiscono candidati con certificazioni specifiche come il Certified Compliance & Ethics Professional (CCEP).
✨Applica Direttamente su Relizont
Non dimenticare di visitare il sito di Relizont per eventuali posizioni aperte nella conformità normativa. Applicare direttamente può aumentare le tue possibilità di essere notato, e mostra anche il tuo interesse specifico per l'azienda.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ASPP
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in risalto la tua esperienza in conformità e gestione del rischio:Quando compili il tuo CV, assicurati di mettere in evidenza esperienze specifiche nella conformità normativa e nella gestione del rischio. Sottolinea progetti o situazioni in cui hai risolto problematiche relative a normative e hai implementato processi di gestione del rischio. Questo farà brillare la tua applicazione!
Cita le certificazioni rilevanti:Nel campo della conformità e del rischio, le certificazioni possono fare la differenza. Se hai conseguito certificazioni come ISO 31000 o certificazioni in investigazione di frodi, assicurati di includerle nel tuo CV. Dimostra che sei aggiornato e competente!
Scrivi una lettera di presentazione motivata:In una lettera di presentazione per un ruolo full-time, dimostra la tua motivazione e il tuo desiderio di crescere nel settore della conformità normativa. Parla di come vorresti contribuire a Relizont e di quali obiettivi professionali hai nel lungo termine. Spiega perché questo ruolo è importante per te!
Conosci il tuo pubblico:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di adattarla alla cultura e alla missione di Relizont. Mostra che hai fatto ricerche sull'azienda e che condividi i suoi valori. Questo ti aiuterà a connetterti meglio con chi leggerà la tua candidatura!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Relizont
✨Conosci le normative chiave
Essendo nel campo della conformità e gestione del rischio, è fondamentale che tu abbia familiarità con le normative chiave che riguardano il settore. Potresti fare domande specifiche su regolamenti come GDPR o MiFID II, quindi preparati a discutere su come li hai applicati in esperienze passate o su come affronteresti situazioni di non conformità.
✨Porta un portfolio delle tue analisi
Anche se potrebbe non sembrare standard per un colloquio, avere un portfolio delle tue analisi di rischio o dei tuoi report di conformità può fare la differenza. Mostrare casi studio specifici o la tua capacità di valutare e migliorare i processi di conformità può impressionare i recruiter di Relizont.
✨Aspettati domande pratiche
Se il colloquio prevede un round tecnico, preparati a domande pratiche in cui potresti dover valutare un rischio o una violazione normativa e suggerire soluzioni. Potrebbero chiederti come gestire una specifica situazione di conformità, quindi riflettici su come hai affrontato scenari simili nei tuoi precedenti ruoli.
✨Metti in evidenza le tue soft skills
Nel ruolo di conformità e gestione del rischio, le soft skills come la comunicazione e la capacità di lavorare in team sono cruciali. Durante il colloquio, evidenzia come hai collaborato con altri dipartimenti per implementare politiche di conformità o gestire situazioni di crisi, poiché Relizont cercherà candidati che non solo abbiano competenze tecniche, ma anche abilità relazionali forti.
