Commis de Rang | Luxury Alpine Dining (Seasonal)

Commis de Rang | Luxury Alpine Dining (Seasonal)

Aosta Full-Time 20250 - 24750 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Supporta lo Chef de Rang e garantisci un servizio di alta qualità.
  • Azienda: Rinomato ristorante di lusso in una location alpina mozzafiato.
  • Benefit: Contratto stagionale, vitto e alloggio inclusi, lavoro full time.
  • Altre informazioni: Ottima opportunità per crescere nel settore della ristorazione.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e vivi un'esperienza unica nella ristorazione di lusso.
  • Qualifiche: Predisposizione al servizio, buona conoscenza dell'inglese e flessibilità.

La retribuzione prevista è compresa tra 20250 - 24750 € per anno.

Relais & Châteaux, situato a Breuil-Cervinia, cerca un Commis de Rang motivato da inserire nel team di sala. La figura avrà il compito di supportare lo Chef de Rang, garantendo elevati standard di qualità e attenzione al cliente.

Si richiede predisposizione al servizio, una buona conoscenza della lingua inglese e flessibilità nel lavoro di squadra. L'offerta prevede un contratto stagionale, impiego full time e possibilità di vitto e alloggio.

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Commis de Rang | Luxury Alpine Dining (Seasonal) datore di lavoro: Relais & Châteaux

Lavorare presso il Relais & Châteaux di Breuil-Cervinia significa entrare a far parte di un ambiente esclusivo e stimolante, dove la passione per l'ospitalità si unisce a standard elevati di servizio. Offriamo opportunità di crescita professionale in un contesto di lavoro collaborativo, con vitto e alloggio inclusi, rendendo questa posizione ideale per chi cerca un'esperienza significativa nel settore della ristorazione di lusso in una delle località alpine più belle.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Relais & Châteaux

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Commis de Rang | Luxury Alpine Dining (Seasonal)

Scopri i Local Hotspot

Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!

Partecipa a Eventi Locali

Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.

Crea un'Immagine Online

Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.

Non Dimenticare le Referenze

Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Commis de Rang | Luxury Alpine Dining (Seasonal)

Servizio al Cliente
Conoscenza della Lingua Inglese
Flessibilità
Lavoro di Squadra
Attenzione ai Dettagli
Motivazione
Capacità di Supporto

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!

Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!

Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come Relais & Châteaux. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di Commis de Rang | Luxury Alpine Dining (Seasonal).

Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Relais & Châteaux

Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti

Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.

Conosci il menu e le pratiche locali

Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della Relais & Châteaux e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.

Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione

Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella Relais & Châteaux e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.

Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro

Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di Relais & Châteaux. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.