Barman - Stagione 2026 - Vetera Matera

Barman - Stagione 2026 - Vetera Matera

Matera Full-Time 1500 - 1500 € / mese (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Preparare e servire bevande e cocktail in un ambiente di lusso.
  • Azienda: Vetera Matera, un albergo 5 stelle nel cuore di Matera.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, ambiente stimolante e opportunità di crescita.
  • Altre informazioni: Ambiente di lavoro dinamico dove il tuo contributo è valorizzato.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team che ridefinisce l'ospitalità d'élite in una città storica.
  • Qualifiche: Esperienza di 3 anni in hotel di lusso e conoscenza avanzata delle tecniche di miscelazione.

La retribuzione prevista è compresa tra 1500 - 1500 € per mese.

Nell'antico tessuto urbano di Matera, città Patrimonio UNESCO, si sviluppa Vetera: un albergo diffuso 5 stelle lusso che ridefinisce l'ospitalità d'élite. Le sue 23 camere, frutto di un'attenta ristrutturazione, si snodano tra vicoli antichi e grotte millenarie. Vetera coniuga sapientemente il fascino della storia con il comfort contemporaneo, offrendo un'esperienza di soggiorno senza pari nella città più antica d'Italia. Da novembre 2024 Vetera Matera è entrato a far parte della famiglia R&C.

La risorsa, sotto la supervisione del Bar Manager, sarà responsabile della gestione operativa del bar e contribuirà in modo determinante alla qualità complessiva dell’esperienza dell’ospite.

Responsabilità

  • Preparazione e servizio di bevande, cocktail, distillati e prodotti di caffetteria, garantendo elevati standard qualitativi.
  • Eseguire il servizio al tavolo quando necessario, in coordinamento con il team di sala.
  • Cura dell’ordine, della pulizia e dell’organizzazione del banco bar, delle attrezzature e di tutte le aree afferenti all’outlet di riferimento, al fine di garantire un’esperienza dell’ospite di eccellenza.
  • Assicurare un’accoglienza attenta e un servizio personalizzato, nel rispetto delle procedure operative e degli standard Relais & Chateaux.
  • Collaborare attivamente con tutto lo staff F&B e con gli altri reparti della struttura, al fine di garantire un servizio fluido, coerente e puntuale.
  • Collaborazione nella gestione delle scorte di magazzino relative al bar e nella formulazione degli ordini.
  • Utilizzo dei gestionali di cassa per la gestione delle vendite e dei pagamenti.

Requisiti

  • Conoscenza di tecniche di miscelazione avanzata e cultura del beverage di alto livello.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
  • Esperienza minima di 3 anni maturata in hotel 4*/5* e/o strutture Relais & Châteaux o di pari livello.
  • Ottime capacità organizzative e comunicative.
  • Forte orientamento all’ospite, attenzione al dettaglio e predisposizione al lavoro di squadra.
  • Conoscenza pregressa del sistema gestionale Selz o iSelz molto apprezzato.

La risorsa scelta verrà inserita in una realtà lavorativa di eccellenza in cui ogni risorsa viene accolta nel rispetto completo della propria individualità e dove il contributo professionale e personale viene riconosciuto quotidianamente. L’inserimento e la retribuzione competitiva e incentivante saranno commisurati in base alla seniority della risorsa scelta e comunicati in sede di colloquio. Un ambiente di lavoro stimolante e dinamico.

Retribuzione

Retribuzione: 1500 netti mensili su 14 mensilità.

Autorizzazione al trattamento dei dati personali: Ai sensi del Decreto Legislativo n. 196/2003 e del Regolamento UE 2016/679 (GDPR), i candidati autorizzano espressamente il trattamento dei propri dati personali per le finalità di selezione e assunzione. I dati raccolti saranno trattati in conformità alla normativa sulla privacy e saranno conservati esclusivamente per il tempo necessario al processo di selezione.

Barman - Stagione 2026 - Vetera Matera datore di lavoro: Relais & Châteaux

Lavorare presso Vetera Matera significa entrare a far parte di un ambiente di lusso e prestigio, dove la storia si fonde con il comfort moderno. Offriamo opportunità di crescita professionale in un contesto stimolante, valorizzando ogni singolo membro del team e garantendo un'esperienza di lavoro gratificante. Con una retribuzione competitiva e un forte focus sul benessere dei dipendenti, Vetera è il luogo ideale per chi cerca un impiego significativo nel settore dell'ospitalità d'élite.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Relais & Châteaux

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Barman - Stagione 2026 - Vetera Matera

Scopri i Local Hotspot

Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!

Partecipa a Eventi Locali

Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.

Crea un'Immagine Online

Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.

Non Dimenticare le Referenze

Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Barman - Stagione 2026 - Vetera Matera

Tecniche di miscelazione avanzata
Cultura del beverage di alto livello
Buona conoscenza della lingua inglese
Capacità organizzative
Capacità comunicative
Orientamento all'ospite
Attenzione al dettaglio

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!

Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!

Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come Relais & Châteaux. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di Barman - Stagione 2026 - Vetera Matera.

Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Relais & Châteaux

Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti

Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.

Conosci il menu e le pratiche locali

Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della Relais & Châteaux e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.

Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione

Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella Relais & Châteaux e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.

Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro

Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di Relais & Châteaux. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.