In sintesi
- Mansioni: Manutenzione impianti elettrici e riparazioni per garantire il corretto funzionamento.
- Azienda: Rekeep, leader nel Facility Management con 80 anni di esperienza.
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato, buoni pasto e cellulare aziendale.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un settore in continua evoluzione.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza in un ambiente ospedaliero.
- Qualifiche: Diploma tecnico e certificazioni specifiche richieste.
La retribuzione prevista è compresa tra 31500 - 38500 € per anno.
Il Gruppo Internazionale Rekeep, leader in Italia nel settore dell'Integrated Facility Management con 80 anni di esperienza, 28.000 dipendenti e oltre 1 miliardo di fatturato, ha l'opportunità di inserire all'interno di una Società del Gruppo, Teckal S.p.A, un addetto/a alla manutenzione di impianti elettrici e speciali per potenziamento team operativo presso l'Ospedale di Pordenone.
La risorsa dovrà assicurare il corretto funzionamento degli impianti elettrici, eseguendo le attività di manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti elettrici e apparecchiature elettroniche, dovrà saper effettuare in autonomia la ricerca guasti con conseguenti riparazioni, al fine di garantire la risoluzione di eventi accidentali, anche con attività di pronto intervento, dovrà saper organizzare le diverse fasi di lavoro ed essere in grado realizzare impianti elettrici all'interno delle strutture sanitarie presso il nuovo Ospedale Santa Maria Degli Angeli di Pordenone.
In possesso delle seguenti caratteristiche:
- Preferibile se in possesso di Diploma di perito elettrico/elettronico o attestato di qualifica elettrico;
- Formazione sui rischi elettrici (CEI 11-27);
- Certificazione PES/PAV PEI e abilitazione ad entrare e ad operare in cabine elettriche;
- Esperienza su impianti elettrici civili: MT/BT, quadri di comando, impianto di illuminazione normale e di sicurezza, impianto di citofonia, impianto telefonico, trasmissione dati, impianti di terra;
- Autonomia nell'eseguire attività manutentive (cablaggio nuovi quadri, conoscenza strumenti di misura impianti di terra e differenziali, costruzione semplici impianti);
- Autonomia nell'identificazione di un guasto elettrico;
- Assicurare la manutenzione e la piccola riparazione delle apparecchiature in uso;
- E' a conoscenza delle procedure di attivazione e disattivazione e di messa in sicurezza degli impianti secondo le normative (CEI);
- Autonomia operativa anche in orario di reperibilità;
- Preferibile se ha l'abilitazione per i lavori in quota ed utilizzo di piattaforma aerea;
- Utilizzo strumenti di misura relativi ai lavori su impianti elettrici;
- Attitudine a lavorare in gruppo e capacità di condividere e gestire le problematiche direttamente connesse al lavoro svolto.
CCNL per il personale dipendente da imprese esercenti servizi di pulizia e servizi integrati/multiservizi (Codice Cnel K511) Livello dal 3^ retribuzione tabellare pari a 1.459,36 lordi mensili al 5^ retribuzione tabellare pari a 1.634,86 lordi mensili. La valutazione economica terrà in considerazione l'esperienza maturata e la formazione e patentini acquisiti in corso di validità.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato. Buoni pasto, Cellulare aziendale, Turno diurno, Turno pomeridiano, Reperibilità richiesta su base settimanale.
L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati ad inviare il curriculum comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679).
Tecnico Manutenzione Impianti Elettrici – Reperibilità datore di lavoro: Rekeep
Rekeep è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo presso l'Ospedale di Pordenone. Con opportunità di crescita professionale e formazione continua, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze nel settore della manutenzione impiantistica elettrica, contribuendo a garantire il corretto funzionamento delle strutture sanitarie. Inoltre, la cultura aziendale promuove il benessere dei dipendenti, con benefit come buoni pasto e un contratto a tempo indeterminato.
