In sintesi
- Mansioni: Gestisci il processo di acquisto e collabora con fornitori per progetti navali.
- Azienda: Gruppo Reisel, leader nella consulenza ingegneristica con un ambiente internazionale.
- Benefit: Contratto indeterminato, 14 mensilità e stipendio competitivo.
- Altre informazioni: Ottime opportunità di crescita professionale in un contesto internazionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e contribuisci a progetti innovativi nel settore navale.
- Qualifiche: Diploma tecnico o Laurea, esperienza come Buyer e conoscenza di negoziazione.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 35000 € per anno.
Il Gruppo
Reisel è una società internazionale di consulenza ingegneristica, parte di una holding francese e presente in Italia, Francia e Belgio, con oltre 300 collaboratori.
Supportiamo i nostri clienti attraverso servizi di ingegneria e consulenza in diversi settori industriali, tra cui Energy, Oil & Gas, Infrastrutture e Industriale.
Ruolo
Per conto di un’azienda operante nel settore della cantieristica navale , specializzata nella costruzione e nel refit di unità navali, siamo alla ricerca di un
Buyer .
La risorsa entrerà a far parte dell’Ufficio Acquisti e sarà responsabile della gestione dell’intero processo di approvvigionamento di materiali, componenti e servizi necessari alla realizzazione delle commesse, garantendo il rispetto degli standard di qualità, dei costi e delle tempistiche previste.
- Responsabilità
- Gestire il processo di acquisto dalla richiesta di offerta all’emissione dell’ordine.
- Richiedere, analizzare e confrontare offerte tecnico-economiche provenienti dai fornitori.
- Condurre trattative commerciali negoziando prezzi, condizioni contrattuali e tempi di consegna.
- Monitorare l’avanzamento degli ordini fino alla consegna del materiale, intervenendo in caso di ritardi o criticità.
- Collaborare con l’Ufficio Tecnico nella definizione delle specifiche tecniche dei materiali da acquistare.
- Supportare Produzione e Project Management nella gestione delle esigenze di approvvigionamento delle commesse.
- Ricercare, selezionare e qualificare nuovi fornitori, contribuendo allo sviluppo dell’albo fornitori.
- Valutare le performance dei fornitori e supportare la gestione di eventuali non conformità commerciali.
- Aggiornare il sistema gestionale ERP con ordini, conferme e documentazione relativa agli acquisti.
- Monitorare il rispetto del budget di acquisto e contribuire all’ottimizzazione dei costi.
- Requisiti
- Diploma tecnico o Laurea, preferibilmente in discipline tecniche o economiche.
- Esperienza di almeno
3-5 anni nel ruolo di Buyer o Addetto Ufficio Acquisti.
- Provenienza da aziende manifatturiere, metalmeccaniche, impiantistiche, automotive, ferroviarie, oil & gas, macchine industriali o settori affini.
- Buona conoscenza dei processi di acquisto e delle tecniche di negoziazione commerciale.
- Capacità di lettura di distinte base e documentazione tecnica.
- Buona conoscenza di Microsoft Excel e del pacchetto Office.
- Esperienza nell’utilizzo di sistemi gestionali ERP; la conoscenza di SAP, Microsoft Dynamics, Team System o software equivalenti sarà considerata un plus.
- Conoscenza dei principi di gestione delle scorte e della Supply Chain.
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B1/B2), necessaria per la gestione dei fornitori esteri e della documentazione tecnica.
- Contratto CCNL Commercio indeterminato, 14 mensilità, RAL 30.000-35.000.
- Trattamento dei dati personali
Ai sensi del Regolamento (UE) 2016⁄679 (GDPR), i dati personali forniti dai candidati saranno trattati dal Titolare del trattamento esclusivamente per finalità connesse alla gestione della presente procedura di selezione.
Buyer datore di lavoro: Reisel
Il Gruppo Reisel è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel settore della cantieristica navale. Con opportunità di crescita professionale e un forte focus sulla qualità e sull'innovazione, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto internazionale. Inoltre, la posizione offre un contratto indeterminato con un pacchetto retributivo competitivo, rendendo l'azienda un luogo ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Buyer
✨Fai rete nei luoghi giusti
Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale farsi conoscere. Partecipa a eventi come fiere di settore e conferenze specifiche, dove puoi incontrare professionisti del settore e scambiare idee. Ci sono anche associazioni professionali che offrono opportunità di networking e formazione continua!
✨Mostra la tua esperienza pratica
Quando cerchi un lavoro full-time nell'approvvigionamento, cerca di avere esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai dimostrato abilità come la negoziazione e la gestione dei fornitori. Puoi preparare un portfolio che mostri i tuoi successi, così da poterne parlare durante i colloqui.
✨Utilizza canali di approvvigionamento
Non sottovalutare le piattaforme online specifiche per il settore come Supply Chain Dive o Procurement Leaders, dove vengono condivise offerte di lavoro e informazioni preziose. Spulcia anche i gruppi LinkedIn dedicati, possono essere una miniera d’oro di opportunità!
✨Candidati direttamente sulle aziende
Non esitare a fare il grande passo e candidarti direttamente su siti di aziende leader nel settore approvvigionamento. Visita spesso il loro sito, in particolare le sezioni 'Lavora con noi'. E ovviamente, quando trovi un’opportunità interessante, siamo sempre in prima linea per supportarti, visita il nostro sito per le nostre offerte!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Buyer
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Valorizza le Tue Competenze Negoziali:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, le tue abilità di negoziazione devono risaltare. Assicurati di menzionare esperienze passate dove hai trattato accordi o ridotto i costi. Inserisci esempi concreti nel tuo CV per dimostrare il tuo impatto.
Documentazione e Certificazioni Rilevanti:Se hai certificazioni specifiche per l'approvvigionamento, come CIPS o SCM, non dimenticarle! Mostra nel tuo CV come queste competenze possono apportare valore a Reisel. Inoltre, se hai esperienza con sistemi di gestione delle risorse, riportali chiaramente.
Personalizza il Tuo Lettera di Presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, fallo con il cuore! Parla della tua passione per il settore e come puoi contribuire a Reisel. Non limitarti a elencare le tue competenze; racconta una storia su come hai affrontato sfide in passati ruoli di acquisto.
Sii Preciso e Chiaro nel Tuo CV:Nel settore degli approvvigionamenti, è fondamentale essere chiari e precisi. Organizza il tuo CV in sezioni ben definite e utilizza bullet points per descrivere i tuoi ruoli e successi. Non dimenticare di evidenziare i risultati quantificabili, come il risparmio sui costi o il miglioramento dell'efficienza operativa.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Reisel
✨Preparati a dimostrare le tue competenze analitiche
Nel settore degli approvvigionamenti e acquisti, è fondamentale mostrare le tue capacità di analisi. Prepara esempi di come hai gestito budget, analizzato fornitori o ottimizzato costi. Potrebbe esserci anche una componente di case study durante l’intervista, quindi preparati a risolvere scenari pratici.
✨Conosci i tuoi strumenti
Familiarizzati con i principali strumenti di approvvigionamento come ERP o software di gestione degli acquisti. Essere in grado di discutere come hai utilizzato questi strumenti nel tuo lavoro precedente (o durante tirocini) può darti un vantaggio. Se hai esperienza con specifici modelli o report, non dimenticare di menzionarli.
✨Sii chiaro sui tuoi obiettivi professionali
In un colloquio per un lavoro full-time, i datori di lavoro sono interessati a capire come ti vedi crescere nel settore. Parla delle tue aspirazioni a lungo termine nel campo degli acquisti e come pensi di contribuire a Reisel. Questo mostra che sei motivato e ben orientato.
✨Prepara domande strategiche
Preparati a porre domande scottanti sulle strategie di approvvigionamento di Reisel. Chiedi come affrontano le sfide attuali del mercato o quali progetti sono in corso. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti aiuta anche a capire se l’azienda è la giusta corrispondenza per te.
