Strategic R&D Program Manager, Drug Development

Strategic R&D Program Manager, Drug Development

Full-Time 103500 - 126500 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Guida programmi di sviluppo farmaceutico e coordina team multidisciplinari.
  • Azienda: Recordati, leader nel settore farmaceutico in Italia.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, opportunità di crescita professionale e ambiente stimolante.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di lavorare con CRO e fornitori esterni.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza nello sviluppo di nuovi farmaci e collabora con esperti del settore.
  • Qualifiche: Laurea in disciplina scientifica e 5+ anni di esperienza nello sviluppo farmaceutico.

La retribuzione prevista è compresa tra 103500 - 126500 € per anno.

Recordati in Italy is seeking an experienced R&D Project Manager per guidare programmi di sviluppo farmaceutico e gestire team interfunzionali in Preclinico, Sicurezza, Regolatorio, Operazioni Cliniche e CMC. Sarai responsabile dello sviluppo di piani di sviluppo integrati, gestione delle tempistiche, dei budget e degli KPI, e garantire registri pronti per audit collaborando con CRO e fornitori esterni.

Requisiti:

  • Laurea in una disciplina scientifica
  • Oltre 5 anni di esperienza nello sviluppo farmaceutico
  • PMP o qualifica equivalente

Strategic R&D Program Manager, Drug Development datore di lavoro: Recordati

Recordati è un datore di lavoro eccezionale, impegnato a sbloccare il potenziale di vita dei propri dipendenti. Con una cultura aziendale che promuove la diversità e l'inclusione, offriamo opportunità di crescita professionale in un ambiente collaborativo e stimolante. I nostri valori fondamentali incoraggiano i dipendenti a essere se stessi, a lavorare insieme e a contribuire in modo significativo, rendendo ogni giorno un'opportunità per fare la differenza.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Recordati

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Strategic R&D Program Manager, Drug Development

Esplora le conferenze scientifiche

Partecipare a conferenze e seminari è un ottimo modo per farti notare nel mondo della ricerca scientifica. Non solo puoi apprendere le ultime novità nel tuo campo, ma anche connetterti direttamente con i potenziali datori di lavoro, come Recordati, e mostrare il tuo entusiasmo per la scienza!

Collegati con i gruppi di ricerca

Unisciti a gruppi di ricerca o laboratori collegati alla tua area di interesse. Spesso, ci sono opportunità di collaborare a progetti o anche di avere colloqui informali. Questo può darti un grande vantaggio rispetto ai candidati che si limitano a inviare la loro candidatura online!

Utilizza le piattaforme di ricerca

Dai un'occhiata a piattaforme come ResearchGate o Academia.edu, dove puoi condividere i tuoi lavori e connetterti con professionisti del settore. In questo modo, aumenti la tua visibilità e dimostri attivamente il tuo impegno nella ricerca, attirando l'attenzione di aziende come Recordati.

Fai il grande passo e applica!

Non dimenticare di applicare direttamente attraverso il sito di Recordati. Le aziende apprezzano molto vedere candidati motivati che prendono l'iniziativa. Mostra le tue competenze e il tuo interesse per il loro lavoro: chi non ama ricevere applicazioni concrete da persone entusiaste?

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Strategic R&D Program Manager, Drug Development

Gestione Progetti
Sviluppo Farmaceutico
Pianificazione Integrata dello Sviluppo
Gestione dei Tempi
Gestione dei Budget
KPI Management
Conformità agli Audit

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Sottolinea le tue competenze analitiche:Nel campo della ricerca scientifica, è fondamentale dimostrare la tua capacità di analisi e problem solving. Assicurati di evidenziare progetti passati o esperienze lavorative che dimostrano come hai affrontato e risolto problemi complessi, utilizzando dati e statistiche in modo efficace.

Documenta le tue pubblicazioni:Se hai pubblicato articoli o hai partecipato a conferenze, non dimenticare di includerli nel tuo CV. Questo mostra non solo il tuo impegno nella ricerca, ma anche la tua reputazione nel campo. Se hai un portfolio di lavoro o un profilo su piattaforme di ricerca, collegalo per dare maggior evidenza alla tua esperienza.

Motivazione e adattabilità nel tuo cover letter:Poiché stai candidando per una posizione a tempo pieno, è importante dimostrare la tua motivazione e il tuo potenziale di crescita. Discussa i tuoi obiettivi professionali a lungo termine e spiega come la posizione in Recordati può aiutarti a raggiungerli, con riferimento a come puoi contribuire al team.

Utilizza un linguaggio scientifico appropriato:Quando scrivi il tuo CV o la lettera di presentazione, assicurati di usare un linguaggio tecnico appropriato per il settore della ricerca scientifica. Mostrare familiarità con i termini scientifici e le metodologie ti aiuterà a impressionare chi legge, dimostrando che sei già parte del mondo accademico e professionale.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Recordati

Preparati a discutere i tuoi progetti di ricerca

Durante l'intervista, assicurati di poterti esprimere con sicurezza sui tuoi progetti di ricerca passati. Preparati a descrivere le metodologie utilizzate, i risultati ottenuti e come questi possano contribuire agli obiettivi di Recordati. Mostraci il tuo entusiasmo e la tua passione per la ricerca!

Domande tecniche e case study

Aspettati domande tecniche specifiche durante l'intervista. Potrebbero chiederti di risolvere un problema di ricerca o di analizzare dati in tempo reale. Fai qualche esercizio pratico sui metodi statistici o le tecniche di laboratorio che hai utilizzato; questo ti aiuterà a sentirti più sicuro nel rispondere a queste sfide.

Mostra la tua curiosità scientifica

In un'intervista nel campo della ricerca scientifica, è fondamentale dimostrare la tua curiosità. Porta con te domande per il tuo intervistatore riguardo ai progetti attuali di Recordati e alle direzioni future della ricerca. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti permette anche di valutare se questa posizione è quella giusta per te.

Collegati con l'innovazione

Assicurati di conoscere le ultime tendenze nel tuo settore di ricerca. Fai riferimento a pubblicazioni recenti o a scoperte innovative che ti entusiasmano. Questo non solo ti renderà più interessante durante l'intervista, ma dimostrerà anche che sei un candidato proattivo e impegnato con la tua disciplina.