In sintesi
- Mansioni: Gestisci gare d'appalto e supporta il team commerciale nella preparazione della documentazione.
- Azienda: Azienda metalmeccanica solida e in crescita a Due Carrare.
- Benefit: Contratto diretto, stipendio competitivo e ambiente di lavoro dinamico.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un contesto inclusivo.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team innovativo e fai la differenza nel settore industriale.
- Qualifiche: Formazione giuridica, economica o tecnico-amministrativa e buona conoscenza dell'inglese.
La retribuzione prevista è compresa tra 28000 - 30000 € per anno.
Mansione
Per solida e strutturata realtà industriale del settore metalmeccanico situata nella zona di Due Carrare, ricerchiamo un/una Impiegato/a Ufficio Gare. La risorsa verrà inserita all'interno del team commerciale/amministrativo e si occuperà della gestione e del supporto alla preparazione della documentazione necessaria per la partecipazione a gare d'appalto nazionali e internazionali.
Responsabilità
- Monitorare i portali dedicati e individuare le opportunità di gara in linea con il core business aziendale.
- Analizzare i bandi, i disciplinari di gara e i capitolati tecnici.
- Predisporre la documentazione amministrativa e la modulistica richiesta per la partecipazione ai bandi.
- Gestire la richiesta e il tracciamento delle garanzie fideiussorie e delle polizze assicurative necessarie.
- Interfacciarsi con l'ufficio tecnico, commerciale e legale per la raccolta dei dati e l'elaborazione dell'offerta finale.
- Curare l'archiviazione e lo storico delle pratiche di gara e dei requisiti aziendali.
Competenze
Requisiti richiesti
- Formazione in ambito giuridico, economico o tecnico-amministrativo.
- Esperienza anche minima (1-2 anni) nella gestione della documentazione per gare d'appalto e familiarità con la gestione delle garanzie/fideiussioni.
- Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata), necessaria per la gestione della documentazione per i mercati esteri.
- Buona padronanza dei principali strumenti informatici e del pacchetto Office.
- Elevata precisione, rigorosa attenzione ai dettagli, rispetto delle scadenze e buone doti organizzative.
Cosa offriamo
- Contratto: assunzione diretta da parte dell'azienda con prospettiva di stabilità a lungo termine.
- Retribuzione: RAL indicativa compresa tra 28.000 e 30.000, commisurata all'effettiva esperienza del candidato.
- Contesto: ambiente di lavoro industriale strutturato, dinamico e in costante sviluppo.
- Sede di lavoro: Zona Due Carrare (PD).
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
Impiegato ufficio gare datore di lavoro: Randstad Italia
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, ideale per chi desidera crescere professionalmente nel settore metalmeccanico. Con un contratto a lungo termine e una retribuzione competitiva, i dipendenti possono contare su opportunità di sviluppo e un forte supporto da parte del team. La sede di Due Carrare è strategicamente posizionata, permettendo un facile accesso e un contesto lavorativo in continua evoluzione.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Impiegato ufficio gare
✨Sfrutta le Reti Professionali
Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione dell'innovazione e responsabilità sociale. Partecipare a discussioni può farti notare da aziende come Randstad Italia. Non dimenticare di farti vedere attivo e di scambiare idee con professionisti del settore!
✨Cerca Eventi di Networking
La gestione dell'innovazione è un campo in rapida evoluzione. Partecipa a conferenze e seminari su tematiche di sostenibilità e innovazione; è un'ottima occasione per incontrare esperti e rappresentanti di aziende. Dai un'occhiata agli eventi organizzati da associazioni settoriali!
✨Coinvolgi i Tuoi Contatti
Fai sapere ai tuoi amici e colleghi che stai cercando una posizione a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spesso, conoscere qualcuno all'interno dell'azienda può fare la differenza. Chiedi se conoscono opportunità in Randstad Italia o in aziende simili!
✨Applica Attraverso il Nostro Sito
Quando trovi un'opportunità in Randstad Italia, non pensarci due volte: applica subito! Aumenta le tue probabilità di essere notato dai recruiter presentando la tua candidatura attraverso il nostro sito. Fai colpo con il tuo entusiasmo e la tua preparazione!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Impiegato ufficio gare
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per l'innovazione:Quando scrivi il tuo CV e la lettera di presentazione, assicurati di evidenziare esperienze passate dove hai contribuito ad un progetto innovativo. Condividi come hai affrontato sfide e quali risultati hai ottenuto. Qui, passione e creatività sono essenziali!
Referenze e progetti concreti:Se hai lavorato su lavori o progetti specifici legati alla gestione dell'innovazione, inseriscili nel tuo CV! Questo può includere riferimenti a progetti di ricerca o collaborazioni aziendali. Non dimenticare di includere eventuali certificazioni che possano dimostrare le tue competenze in questo campo.
Adatta il tuo messaggio al profilo di Randstad Italia:Fai delle ricerche su Randstad Italia e il loro approccio all'innovazione. Includi spunti su come potresti contribuire alla loro missione. Personalizza la tua lettera di presentazione per riflettere come le tue esperienze possono allinearsi con i loro obiettivi aziendali.
Punta sulla tua motivazione per il full-time:Nella tua lettera di presentazione, parla del tuo entusiasmo per un ruolo a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spiega perché vuoi investire il tuo tempo e le tue energie in questo settore, mostrando così che sei pronto per l'impegno a lungo termine!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Randstad Italia
✨Preparati a discutere della tua esperienza con l'innovazione
In una posizione di gestione dell'innovazione, il tuo potenziale datore di lavoro, come Randstad Italia, vorrà sapere come hai affrontato progetti innovativi in passato. Pensa a esempi specifici dove hai implementato nuove idee o processi, e sii pronto a discutere i risultati. Questo dimostrerà il tuo pensiero critico e la tua proattività.
✨Strumenti e metodologie che conosci
Fai un ripasso degli strumenti di gestione dell'innovazione che conosci, come il Design Thinking o Agile. Randstad Italia potrebbe chiederti come utilizzi questi approcci per sviluppare nuovi prodotti o servizi. Dimostrare la tua familiarità con queste metodologie ti farà spiccare tra i candidati.
✨Parlare della tua motivazione
Poiché si tratta di un'opportunità full-time, è importante che tu mostri non solo le tue competenze, ma anche il tuo entusiasmo per il ruolo. Spiega perché sei appassionato di innovazione e come vedi il tuo contributo all'interno di Randstad Italia. La tua motivazione può davvero fare la differenza!
✨Porta un portfolio dinamico
Anche se non è comune avere un portfolio tradizionale in gestione dell'innovazione, potresti creare un documento che evidenzi i progetti passati, dalle idee iniziali ai risultati tangibili. Questo non solo mostra la tua esperienza, ma evidenzi anche la tua abilità nel comunicare e presentare informazioni in modo efficace.
