In sintesi
- Mansioni: Gestisci le relazioni con clienti e agenti nel settore energetico.
- Azienda: Azienda in forte crescita nel settore energetico.
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato, RAL competitiva e ambiente di lavoro dinamico.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo e opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore energetico e sviluppa le tue competenze.
- Qualifiche: Esperienza di 2-3 anni nel ruolo e ottima conoscenza di Excel.
La retribuzione prevista è compresa tra 25000 - 30000 € per anno.
Mansione: Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia focalizzata sulla Ricerca & Selezione di profili qualificati e altamente specializzati. Per azienda cliente operante nel settore energetico e in forte crescita, siamo alla ricerca di un Impiegato Front & Back office commerciale.
Si offre inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato. RAL 25-30K. Luogo di lavoro: Vigonza (PD). Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì dalle 09:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00.
Responsabilità
Di cosa ti occuperai? L'Impiegato Front & Back Office Commerciale, inserita all'interno dell'area commerciale e riportando alla direzione, sarà il punto di riferimento strategico tra l'agenzia, i clienti e le mandanti nei settori luce, gas, fotovoltaico ed efficienza energetica. La risorsa si occuperà di garantire il corretto svolgimento delle attività operative quotidiane interfacciandosi con i clienti, i dipartimenti interni e coordinando la rete di agenti. Nello specifico le attività comprenderanno:
- Accoglienza clienti, gestione delle richieste;
- Mantenere e sviluppare i rapporti con le mandanti;
- Fornire aggiornamenti commerciali, materiale informativo, assistenza amministrativa e supporto nella gestione delle pratiche agli agenti;
- Attività commerciale attraverso il contatto sistematico di clienti acquisiti e potenziali per la presentazione del servizio;
- Aggiornamento anagrafiche, archiviazione contratti e monitoraggio delle scadenze.
Competenze
Quali requisiti stiamo cercando?
- Pregressa esperienza nel ruolo di almeno 2/3 anni;
- Conoscenza del mercato energetico e dei principali servizi;
- Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare di Excel;
- Spiccate doti comunicative e relazionali;
- Capacità di problem solving, riservatezza e gestione autonoma delle priorità.
IMPIEGATO FRONT & BACK OFFICE COMMERCIALE (f/m/nb) datore di lavoro: Randstad Italia
Lavorare con noi significa entrare a far parte di un'azienda in forte crescita nel settore energetico, dove il tuo contributo sarà fondamentale per garantire un servizio di alta qualità ai nostri clienti. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Vigonza (PD), con opportunità di crescita professionale e un contratto a tempo indeterminato che valorizza le tue competenze. La nostra cultura aziendale promuove la diversità e l'inclusione, rendendo ogni giorno un'opportunità per imparare e svilupparsi.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere IMPIEGATO FRONT & BACK OFFICE COMMERCIALE (f/m/nb)
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Randstad Italia e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Randstad Italia. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Randstad Italia
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Randstad Italia può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come IMPIEGATO FRONT & BACK OFFICE COMMERCIALE (f/m/nb)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Randstad Italia a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Randstad Italia. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Randstad Italia che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Randstad Italia
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Randstad Italia. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Randstad Italia.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Randstad Italia. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
