In sintesi
- Mansioni: Gestisci operazioni e documenti in un ambiente dinamico e stimolante.
- Azienda: Azienda storica nel settore degli imballaggi di carta.
- Benefit: Contratto a tempo determinato, flessibilità oraria e possibilità di assunzione.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo e opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team che valorizza la precisione e il lavoro di squadra.
- Qualifiche: Esperienza amministrativa e ottima conoscenza di Excel.
La retribuzione prevista è compresa tra 21000 - 22000 € per anno.
Mansione
Hai esperienza in ambito amministrativo e sei alla ricerca di una nuova sfida professionale in una realtà solida e stimolante? Randstad Italia, per azienda storica specializzata nella produzione di imballaggi di carta, è alla ricerca di un IMPIEGATO AMMINISTRATIVO PART TIME.
Luogo di lavoro: Piombino Dese.
Si offre: inserimento con contratto a tempo determinato a scopo assunzione, CCNL Grafica Editoria Artigiani per 13 mensilità ; RAL 21-22K.
Orario di lavoro: part-time di 20 ore settimanali, dal lunedì al venerdì dalle ore 08.30 alle ore 12.30, con possibilità di flessibilità nel pomeriggio al bisogno.
ResponsabilitÃ
Di cosa ti occuperai? La figura ricercata si occuperà della gestione operativa e documentale dell'ufficio. Nello specifico, le tue attività principali saranno:
- gestione del front office e del centralino;
- gestione e monitoraggio del flusso degli ordini ricevuti tramite email;
- gestione completa dei documenti di trasporto (DDT) in entrata e in uscita, con relativa attività di registrazione a sistema;
- supporto amministrativo alla movimentazione della merce a magazzino tramite gestionale pc;
- attività di riordino merce e supporto operativo al lancio della produzione.
Competenze
Sei in possesso di questi requisiti?
- pregressa esperienza maturata nel ruolo;
- ottima dimestichezza con il pacchetto Office, in particolare con Excel;
- spiccata attenzione al dettaglio e precisione nello svolgimento delle mansioni;
- capacità di problem solving e gestione delle priorità ;
- buone doti comunicative e attitudine al lavoro in team.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività .
Impiegato amministrativo part time (m/f/nb) datore di lavoro: Randstad Italia
Lavorare con noi significa entrare a far parte di un'azienda storica e solida nel settore della produzione di imballaggi di carta, situata a Piombino Dese. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante, con opportunità di crescita professionale e un contratto part-time che consente un buon equilibrio tra vita lavorativa e personale. La nostra cultura aziendale valorizza la diversità e l'inclusione, garantendo un'esperienza lavorativa gratificante e significativa per tutti i dipendenti.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Impiegato amministrativo part time (m/f/nb)
✨Sfrutta le Fiere del Lavoro
Le fiere del lavoro sono un ottimo posto per fare networking nel settore delle risorse umane. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma hai anche l'opportunità di parlare direttamente con i recruiter e capire quali sono le competenze più richieste.
✨Collegati ai Gruppi Professionali
Cerca gruppi o associazioni professionali locali nel campo delle risorse umane. Partecipare a eventi o seminari ti permette di ampliare la tua rete di contatti e ti rende più visibile a chi lavora nel settore.
✨Visibilità Online
Crea un profilo professionale online dedicato alle risorse umane. Condividi articoli interessanti o partecipa a discussioni su piattaforme come LinkedIn. Qui, i recruiter potrebbero notarti mentre dibatti su tematiche attuali del settore!
✨Applica Attraverso il Nostro Sito
Non dimenticare di controllare le offerte di lavoro part-time sul nostro sito. Applicare direttamente a ruoli come quelli offerti da Randstad Italia può aumentar la tua visibilità e mostrare il tuo interesse per l'azienda.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Impiegato amministrativo part time (m/f/nb)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in luce le tue competenze relazionali:Nel campo delle risorse umane, le competenze relazionali sono fondamentali. Assicurati di evidenziare la tua capacità di comunicazione e di lavoro di squadra nel tuo CV e nella lettera di presentazione. Parla di come hai gestito situazioni con dipendenti o colleghi e di come hai risolto eventuali conflitti.
Certificazioni e corsi pertinenti:Se hai seguito corsi di formazione in gestione delle risorse umane o hai ottenuto certificazioni (ad esempio, HR certification), non dimenticarti di includerli! Sono un ottimo modo per dimostrare il tuo impegno verso questa carriera e il desiderio di crescere professionalmente.
Flessibilità e disponibilità nel lavoro part-time:Quando applichi per un lavoro part-time, evidenzia la tua disponibilità e flessibilità . Le aziende cercano spesso candidati che possano adattarsi a orari variabili. Sei disponibile a lavorare su turni o nei weekend? Fai sapere quanto sei aperto a queste possibilità !
Approccio proattivo nella lettera di presentazione:Nella tua lettera di presentazione, non limitarti a elencare le tue esperienze, ma racconta anche perché sei interessato a lavorare in Randstad Italia. Parla di cosa ti motiva nel campo delle risorse umane e di come pensi di poter contribuire. Questo approccio renderà la tua candidatura unica e memorabile!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Randstad Italia
✨Mostra la tua passione per le persone
In un colloquio per ruoli nelle risorse umane, è fondamentale dimostrare la tua passione per la gestione e il supporto delle persone. Parla delle esperienze che ti hanno motivato a lavorare in questo campo e come hai affrontato situazioni difficili con i collaboratori nel passato.
✨Preparati su strumenti HR
Assicurati di essere a tuo agio con gli strumenti software di gestione delle risorse umane, come i sistemi di gestione dei candidati (ATS) o i software per la valutazione delle performance. Durante il colloquio, potresti ricevere domande tecniche su come utilizzeresti questi strumenti per migliorare i processi di assunzione.
✨Focalizzati sul tuo potenziale di apprendimento
Essendo un lavoro part-time, potresti non avere un'esperienza vastissima nel campo. Tuttavia, metti in evidenza la tua disponibilità a imparare e a crescere, spiegando come ti adatteresti rapidamente a nuove situazioni e contribuirai al team anche in un'orario ridotto.
✨Condividi esperienze pratiche
Porta con te esempi pratici delle tue esperienze precedenti, anche se non sono direttamente nel campo delle risorse umane. Parla di come hai gestito conflitti, facilitato comunicazione o supportato team nei tuoi lavori precedenti. Queste situazioni possono dimostrare le tue abilità interpersonali vitali in questo settore.
