In sintesi
- Mansioni: Manutenzione di impianti siderurgici e risoluzione guasti meccanici.
- Azienda: Importante azienda nel settore siderurgico a Lonato del Garda.
- Benefit: Contratto iniziale con possibilità di assunzione a tempo indeterminato.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo e opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e contribuisci a progetti innovativi nel settore industriale.
- Qualifiche: Diploma tecnico in Meccanica o Meccatronica e esperienza nella manutenzione meccanica.
La retribuzione prevista è compresa tra 24300 - 29700 € per anno.
Mansione
Randstad Inhouse Desenzano ricerca per importante azienda cliente bresciana operante nel settore siderurgico: MANUTENTORE MECCANICO ACCIAIERIA.
Si offre:
- Contratto iniziale in somministrazione di 12 mesi (6+6) finalizzato all'assunzione diretta a tempo indeterminato in azienda o assunzione diretta a tempo determinato;
- Orario di lavoro: lavoro su giornata con disponibilità ai 3 turni a ciclo continuo (6-14; 14-22; 22-06);
- Sede di lavoro: Lonato del Garda (BS);
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
- manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva degli impianti siderurgici;
- interventi su eventuali guasti di natura meccanica, oleodinamica, pneumatica;
- partecipare alla pianificazione della manutenzione e nella gestione di tutte le tipologie di intervento con il proprio team;
Competenze
Quali requisiti stiamo ricercando?
- Titolo di studio in ambito tecnico Meccanico o Meccatronico;
- esperienza nella manutenzione meccanica industriale;
- conoscenze di diagnostica, ricerca guasti e malfunzionamenti di origine meccanica;
- capacità di lettura di schemi tecnici meccanici;
- Flessibilità oraria.
Se il tuo profilo è in linea con le caratteristiche richieste ti contatteremo al più presto.
MANUTENTORE MECCANICO ACCIAIERIA in Bergamo datore di lavoro: Randstad Italia
Randstad Healthcare è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente stimolante e inclusivo per gli operatori socio sanitari a Torino. Con un forte focus sulla valorizzazione dell'assistenza alla persona, i dipendenti possono contare su opportunità di crescita professionale e un supporto costante da parte di un team qualificato. Inoltre, la posizione offre un contratto competitivo e la possibilità di lavorare in una struttura ospedaliera di prestigio, contribuendo a fare la differenza nella vita degli ospiti.
