In sintesi
- Mansioni: Gestisci documenti, ordini e supporta clienti in un ambiente dinamico.
- Azienda: Importante società di consulenza IT con focus sulla diversità e inclusività.
- Benefit: Contratto diretto, part-time, ottime opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro flessibile e collaborativo a Padova.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza e crescere nel settore IT.
- Qualifiche: Appartenenza alle categorie protette e diploma richiesto.
La retribuzione prevista è compresa tra 25000 - 35000 € per anno.
Mansione: Ti interessa lavorare in un ruolo impiegatizio? Sei appartenente alle Categorie Protette ai sensi della L. 68/99? Allora candidati! Abbiamo l’opportunità adatta a te!
Randstad Italia, per importante società di consulenza IT e servizi informativi, è alla ricerca di un Back Office Categoria Protetta Art.1 Legge 68/99.
Orario di lavoro: dal Lunedì al Venerdì, part time 21h.
Sede di lavoro: Padova (PD).
Tipologia contrattuale: contratto diretto con l’azienda, iniziale tempo determinato 6 mesi scopo assunzione, CCNL Commercio 3 o 4 livello, RAL 25/35k.
Responsabilità:
- Archiviazione documenti
- Elaborazione pratiche interne
- Gestione ordini
- Supporto clienti e vendite
- Aggiornamento dei contatti
- Preparazione presentazioni
Competenze:
- Appartenenza alle categorie protette ai sensi della L. 68/99;
- Diploma
- Dimestichezza Pacchetto Office
- Buone doti relazionali, comunicative, flessibilità
Se il tuo profilo è in linea, inviaci subito la tua candidatura!
Back office categoria protetta art.1 (F/M/NB) datore di lavoro: Randstad Italia
Lavorare con noi significa entrare a far parte di un ambiente stimolante e inclusivo, dove valorizziamo le diversità e promuoviamo la crescita professionale. Offriamo un contratto diretto con l'azienda, opportunità di formazione continua e un orario part-time che favorisce un equilibrio tra vita lavorativa e personale. La nostra sede a Padova è il luogo ideale per sviluppare le tue competenze in un contesto dinamico e collaborativo.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Back office categoria protetta art.1 (F/M/NB)
✨Sfrutta le Fiere del Lavoro
Le fiere del lavoro sono un ottimo posto per fare networking nel settore delle risorse umane. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma hai anche l'opportunità di parlare direttamente con i recruiter e capire quali sono le competenze più richieste.
✨Collegati ai Gruppi Professionali
Cerca gruppi o associazioni professionali locali nel campo delle risorse umane. Partecipare a eventi o seminari ti permette di ampliare la tua rete di contatti e ti rende più visibile a chi lavora nel settore.
✨Visibilità Online
Crea un profilo professionale online dedicato alle risorse umane. Condividi articoli interessanti o partecipa a discussioni su piattaforme come LinkedIn. Qui, i recruiter potrebbero notarti mentre dibatti su tematiche attuali del settore!
✨Applica Attraverso il Nostro Sito
Non dimenticare di controllare le offerte di lavoro part-time sul nostro sito. Applicare direttamente a ruoli come quelli offerti da Randstad Italia può aumentar la tua visibilità e mostrare il tuo interesse per l'azienda.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Back office categoria protetta art.1 (F/M/NB)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in luce le tue competenze relazionali:Nel campo delle risorse umane, le competenze relazionali sono fondamentali. Assicurati di evidenziare la tua capacità di comunicazione e di lavoro di squadra nel tuo CV e nella lettera di presentazione. Parla di come hai gestito situazioni con dipendenti o colleghi e di come hai risolto eventuali conflitti.
Certificazioni e corsi pertinenti:Se hai seguito corsi di formazione in gestione delle risorse umane o hai ottenuto certificazioni (ad esempio, HR certification), non dimenticarti di includerli! Sono un ottimo modo per dimostrare il tuo impegno verso questa carriera e il desiderio di crescere professionalmente.
Flessibilità e disponibilità nel lavoro part-time:Quando applichi per un lavoro part-time, evidenzia la tua disponibilità e flessibilità. Le aziende cercano spesso candidati che possano adattarsi a orari variabili. Sei disponibile a lavorare su turni o nei weekend? Fai sapere quanto sei aperto a queste possibilità!
Approccio proattivo nella lettera di presentazione:Nella tua lettera di presentazione, non limitarti a elencare le tue esperienze, ma racconta anche perché sei interessato a lavorare in Randstad Italia. Parla di cosa ti motiva nel campo delle risorse umane e di come pensi di poter contribuire. Questo approccio renderà la tua candidatura unica e memorabile!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Randstad Italia
✨Mostra la tua passione per le persone
In un colloquio per ruoli nelle risorse umane, è fondamentale dimostrare la tua passione per la gestione e il supporto delle persone. Parla delle esperienze che ti hanno motivato a lavorare in questo campo e come hai affrontato situazioni difficili con i collaboratori nel passato.
✨Preparati su strumenti HR
Assicurati di essere a tuo agio con gli strumenti software di gestione delle risorse umane, come i sistemi di gestione dei candidati (ATS) o i software per la valutazione delle performance. Durante il colloquio, potresti ricevere domande tecniche su come utilizzeresti questi strumenti per migliorare i processi di assunzione.
✨Focalizzati sul tuo potenziale di apprendimento
Essendo un lavoro part-time, potresti non avere un'esperienza vastissima nel campo. Tuttavia, metti in evidenza la tua disponibilità a imparare e a crescere, spiegando come ti adatteresti rapidamente a nuove situazioni e contribuirai al team anche in un'orario ridotto.
✨Condividi esperienze pratiche
Porta con te esempi pratici delle tue esperienze precedenti, anche se non sono direttamente nel campo delle risorse umane. Parla di come hai gestito conflitti, facilitato comunicazione o supportato team nei tuoi lavori precedenti. Queste situazioni possono dimostrare le tue abilità interpersonali vitali in questo settore.
