In sintesi
- Mansioni: Gestisci il ciclo attivo e gli adempimenti fiscali in un ambiente dinamico.
- Azienda: Randstad Talent Selection, specializzata nella ricerca di professionisti qualificati.
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato, smart working, ticket restaurant e assicurazione integrativa.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo e opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team nel settore luxury fashion e fai la differenza con le tue competenze contabili.
- Qualifiche: Diploma o laurea in discipline economiche e appartenenza alle Categorie Protette.
La retribuzione prevista è compresa tra 27000 - 33000 € per anno.
Mansione: Sei un professionista esperto in ambito amministrativo o un giovane contabile? Randstad Talent Selection HOpportunities è alla ricerca di una risorsa qualificata da inserire all'interno di un contesto aziendale dinamico e strutturato. Se possiedi solide competenze contabili o hai maturato una breve esperienza in contabilità, candidati subito!
Luogo di lavoro: Milano centro
Si offre: contratto a tempo indeterminato; range RAL tra 28 e 35K in base all'esperienza del candidato; ticket restaurant da 10; 2 giornate di smart working a settimana; assicurazione integrativa, fondo pensione e scontistica interna.
Orario di lavoro: 9-18 con pausa pranzo
Responsabilità: Di cosa ti occuperai? La risorsa individuata si occuperà della gestione del ciclo attivo e degli adempimenti fiscali collegati. Le principali attività includeranno:
- Emissione di fatture attive e note di credito per clienti B2B e B2C;
- Registrazione di corrispettivi, incassi e scritture contabili in prima nota;
- Gestione degli estratti conto e delle note di debito/credito di sola IVA;
- Emissione di autofatture, gestione omaggi e dichiarazioni Intrastat;
- Gestione e negoziazione di lettere di credito documentario;
- Controllo ed archiviazione della documentazione relativa a esportazioni e cessioni intracomunitarie, inclusa la gestione delle chiusure amministrative.
Competenze: Sei in possesso di questi requisiti?
- Appartenenza alle Categorie Protette art. 1 L.68/99;
- Diploma o laurea in discipline economiche;
- Gradita esperienza nel ruolo, preferibilmente maturata presso aziende internazionali del settore luxury fashion;
- Solida conoscenza della normativa fiscale, dell'IVA e delle operazioni internazionali;
- Padronanza di Microsoft Excel e dei sistemi ERP, preferibilmente SAP;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Precisione, affidabilità, ottime capacità comunicative e spiccata attitudine al lavoro in team.
Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito!
Addetto contabilità clienti - categoria proteta L.68/99 (f/m/nb) datore di lavoro: Randstad Italia
Randstad Talent Selection offre un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo, ideale per professionisti della contabilità che desiderano crescere in un contesto dinamico a Milano. Con un contratto a tempo indeterminato, benefit come smart working, assicurazione integrativa e opportunità di sviluppo professionale, la nostra azienda si impegna a valorizzare le competenze dei dipendenti, promuovendo una cultura del lavoro collaborativa e rispettosa delle diversità.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto contabilità clienti - categoria proteta L.68/99 (f/m/nb)
✨Sfrutta le fiere del lavoro!
Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come Randstad Italia!
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!
✨Lavora sul tuo personal brand
In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!
✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!
Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come Randstad Italia, ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto contabilità clienti - categoria proteta L.68/99 (f/m/nb)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.
Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per Randstad Italia!
Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a Randstad Italia. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.
Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Randstad Italia
✨Evidenzia le tue soft skills
Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.
✨Conosci le tecniche di reclutamento
È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.
✨Mostra la tua motivazione
Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.
✨Prepara un piano di onboarding
Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di Randstad Italia.
