Ti piacerebbe inserirti in una realtà dinamica dove far valere le tue competenze nel controllo qualità?
Può ottenere maggiori dettagli sulla natura di questa posizione e sui requisiti per i candidati leggendo quanto segue.
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.
Per importante azienda cliente della provincia di Cremona operante nel settore alimentare, siamo alla ricerca di un:
ADDETTO AL CONTROLLO QUALITÀ (f/m/nb)
Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato (scopo assunzione); CCNL Alimentare (3° o 4° livello), RAL indicativa € 30.000 - € 35.000. Il posizionamento economico all'interno del range sarà definito sulla base delle competenze, delle responsabilità e dei fattori inerenti allo specifico ruolo.
Sede di lavoro: provincia di Cremona (CR)
Orario di lavoro: full-time, orario giornaliero.
Di cosa ti occuperai?
La risorsa inserita sarà una figura dinamica di interfaccia tra laboratorio, produzione e magazzino, e si occuperà di:
- monitorare il rispetto dei parametri di qualità previsti lungo il processo produttivo;
- effettuare check e verifiche di conformità sui prodotti in entrata e in uscita;
- gestire la documentazione relativa a spedizioni e pratiche doganali;
- collaborare con i reparti interni laboratorio, produzione, magazzino per il mantenimento degli standard qualitativi.
Quali requisiti stiamo cercando?
- esperienza pregressa di almeno 5 anni nel ruolo di addetto al controllo qualità, preferibilmente all'interno del settore alimentare;
- conoscenza delle procedure operative e delle normative igienico-sanitarie di settore;
- attitudine al lavoro di squadra, buone doti comunicative e dinamicità operativa;
- precisione e capacità di gestione della documentazione di spedizione/doganale;
- Titolo di studio: costituisce titolo preferenziale la Laurea in Scienze e Tecnologie Alimentari, Biotecnologie Alimentari o indirizzi affini.
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Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad () ai sensi dell'art. xrdbqlu 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
