AIUTO CUOCO/A BELLUNO

AIUTO CUOCO/A BELLUNO

Belluno Full-Time 800 - 1200 € / mese (stimato) Smart working non possibile
Quojobis

In sintesi

  • Mansioni: Supporta il cuoco nella preparazione dei pasti e gestione della cucina.
  • Azienda: Agenzia per il lavoro Quojobis, specializzata nel settore ristorazione.
  • Benefit: Contratto a tempo determinato, 13esima e 14esima, straordinari.
  • Altre informazioni: Orario serale, flessibilità nel weekend e ottime possibilità di assunzione.
  • Perché questo lavoro: Un'opportunità per entrare nel mondo della ristorazione e crescere professionalmente.
  • Qualifiche: Esperienza Haccp e attestato di sicurezza richiesti.

La retribuzione prevista è compresa tra 800 - 1200 € per mese.

Quojobis spa, agenzia per il lavoro, ricerca per azienda del settore della ristorazione collettiva un/a AIUTO CUOCO/A SERALE.

La risorsa si occuperà della gestione della cucina per ciò che concerne la preparazione dei pasti e la conservazione dei cibi in supporto al/la cuoco/a.

Si richiede disponibilità da lunedì a venerdì per 24 ore settimanali, con possibilità di lavorare anche sabato o domenica. Orario: 17 - 20.

REQUISITI:
  • Esperienza Haccp / Attestato sicurezza generale
  • Disponibilità immediata

Si offre: contratto iniziale a tempo determinato, scopo assunzione. 5 liv. Pubbl Es. Ristorazione e Turismo: 1.546 euro lordi mese, + maturazione 13esima e 14esima + eventuali maggiorazioni e/o straordinari.

Luogo di lavoro: Belluno.

Le offerte sono rivolte a candidati ambosessi (L.903/77).

AIUTO CUOCO/A BELLUNO datore di lavoro: Quojobis

Quojobis spa è un datore di lavoro eccellente, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel settore della ristorazione collettiva a Belluno. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale, contratti a tempo determinato con possibilità di assunzione, e un pacchetto retributivo competitivo che include 13esima e 14esima mensilità. La cultura aziendale promuove il benessere dei lavoratori, rendendo ogni giorno in cucina un'esperienza gratificante e significativa.

Quojobis

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Quojobis

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere AIUTO CUOCO/A BELLUNO

Scopri i Local Hotspot

Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!

Partecipa a Eventi Locali

Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.

Crea un'Immagine Online

Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.

Non Dimenticare le Referenze

Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come AIUTO CUOCO/A BELLUNO

Gestione della cucina
Preparazione dei pasti
Conservazione cibi
Esperienza Haccp
Attestato sicurezza generale
Disponibilità immediata
Lavoro di squadra

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!

Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!

Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come Quojobis. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di AIUTO CUOCO/A BELLUNO.

Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Quojobis

Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti

Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.

Conosci il menu e le pratiche locali

Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della Quojobis e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.

Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione

Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella Quojobis e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.

Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro

Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di Quojobis. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.