In sintesi
- Mansioni: Supporta l'evoluzione dei processi finanziari con SAP e collabora in progetti internazionali.
- Azienda: PwC, leader nel settore dei servizi professionali con un ambiente collaborativo.
- Benefit: Buoni pasto, assicurazione sanitaria, piano welfare e programmi di wellbeing.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita in un team dinamico e internazionale.
- Perché questo lavoro: Sviluppa competenze in SAP Finance e contribuisci a progetti innovativi nel settore assicurativo.
- Qualifiche: 1-3 anni di esperienza in SAP Group Reporting e conoscenza dei processi di consolidamento.
La retribuzione prevista è compresa tra 45000 - 55000 € per anno.
Overview
In questa posizione, entrerai a far parte di Pw C per supportare evoluzioni nell’area Amministrazione, Bilancio e Controllo per gruppi assicurativi globali.
L’obiettivo è efficientare e reingegnerizzare i processi finanziari attraverso SAP e altre soluzioni, con un focus sul Consolidato e sul reporting.
Lavorerai in un team in crescita, collaborando con funzioni Finance, Controlling e Consolidamento.
Avrai l’opportunità di contribuire a progetti nazionali e internazionali e di sviluppare una specializzazione in SAP Finance e Group Reporting.
Unisciti per accompagnare i clienti nel go-live, formazione e stabilizzazione della soluzione.
- Retribuzione / Benefits
- Buoni pasto
- Assicurazione sanitaria integrativa
- Piano welfare dedicato
- Programmi wellbeing
- Convenzioni
- Responsabilità
- Raccogliere e analizzare i requisiti di business con Finance, Controlling e Consolidamento
- Progettare soluzioni SAP Group Reporting e allinearle ai processi di consolidamento
- Supportare analisi funzionali, documentazione di progetto e specifiche di configurazione
- Partecipare a configurazione, testing, validazione e supporto agli utenti
- Affiancare il cliente nel go-live, formazione e stabilizzazione post rilascio
- Contribuire allo sviluppo della practice con materiali progettuali e contenuti metodologici
- Gestire progetti nazionali e internazionali e confrontarsi con clienti di settori diversi
- Requisiti fondamentali
- Esperienza 1–3 anni su SAP Group Reporting o SAP consolidamento (es. SAP BPC, SEM-BCS, EC-CS)
- Conoscenza dei principali processi di consolidamento finanziario e IFRS/GAAP
- Attività pregresse in analisi, design, configurazione, test o supporto utente in progetti SAP Finance
- Familiarità con SAP S/4HANA Finance e interesse a approfondire soluzioni di chiusura e reporting di gruppo
- Buona padronanza dell’inglese (con eventuali esperienze all’estero)
- Disponibilità a contratti CCNL commercio (livello 2 o 3 a seconda dell’esperienza)
- Buona comunicazione
- Lavoro di squadra e collaborazione
- Orientamento al cliente e problem solving
- SAP Group Reporting
- SAP BPC
- SEM-BCS
Associate SAP Group Reporting (Financial Services Sector) - Insurance - Milano datore di lavoro: PwC
PwC è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente stimolante e collaborativo a Milano, dove i dipendenti possono crescere professionalmente attraverso progetti nazionali e internazionali nel settore dei servizi finanziari. Con benefit come buoni pasto, assicurazione sanitaria integrativa e programmi di wellbeing, PwC si impegna a garantire il benessere dei propri collaboratori, promuovendo una cultura del lavoro di squadra e dell'innovazione. Unisciti a noi per sviluppare competenze specialistiche in SAP Finance e Group Reporting, contribuendo a trasformare i processi finanziari dei nostri clienti.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Associate SAP Group Reporting (Financial Services Sector) - Insurance - Milano
✨Sfrutta le fiere del lavoro!
Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come PwC!
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!
✨Lavora sul tuo personal brand
In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!
✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!
Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come PwC, ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Associate SAP Group Reporting (Financial Services Sector) - Insurance - Milano
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.
Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per PwC!
Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a PwC. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.
Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso PwC
✨Evidenzia le tue soft skills
Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.
✨Conosci le tecniche di reclutamento
È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.
✨Mostra la tua motivazione
Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.
✨Prepara un piano di onboarding
Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di PwC.
