In sintesi
- Mansioni: Gestisci le attività quotidiane e crea un'esperienza premium per clienti e dipendenti.
- Azienda: Nike, leader nel settore retail con un ambiente collaborativo.
- Benefit: Stipendio competitivo, opportunità di crescita e un ambiente dinamico.
- Altre informazioni: Possibilità di lavorare in un outlet vivace e stimolante.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in un marchio iconico e guida il tuo team verso il successo.
- Qualifiche: Esperienza nel retail e capacità di gestione e coaching.
La retribuzione prevista è compresa tra 32000 - 48000 € per anno.
Full-time (40H) Permanent Department Manager opportunity at Mantova Outlet Village
As our Nike Retail Store Coach, your mission will be to create an environment that will provide a premium consumer and employee experience and implementing/executing programs to drive business results.
Responsibilities
- Manage all daily activities in a specific area of the store (S&R, Footwear, Apparel, etc.), including selling and service, selecting and developing associates, merchandising and time and business management.
- Execute and maintain visual merchandising and selling floor standard.
- Communicate promotional event information to maximize results of each event.
- Identify issues and opportunities based on selling and customer feedback.
- Assist the Store Manager in delivering a premium consumer and employee experience.
- A Bachelor's Degree and 3 years’ retail experience or 4 years’ retail experience in lieu of a degree.
- A minimum of 1 year’s management experience.
- Demonstrable experience in retail management, including experience in coaching and mentoring people.
- Ability to communicate in English.
- Ability to use retail business systems and Microsoft Office.
- Ability to work weekends, evenings and holidays as needed.
The annual base salary for this position generally ranges from €32,000.00 to €48,000.000.
Actual compensation will vary based on a candidate’s qualifications, skills, and experience.
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Responsabile di Reparto - Full Time - Mantova Outlet Village datore di lavoro: PVH Italy
Lavorare come Responsabile di Reparto presso il Mantova Outlet Village offre un'opportunità unica di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. La nostra cultura aziendale si basa sulla valorizzazione dei dipendenti, con programmi di formazione continua e opportunità di sviluppo personale. Inoltre, offriamo un pacchetto retributivo competitivo e un ambiente di lavoro che promuove l'eccellenza nel servizio al cliente, rendendo ogni giorno significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Responsabile di Reparto - Full Time - Mantova Outlet Village
✨Intensifica la tua presenza locale
Nel mondo del retail, la connessione locale è fondamentale. Partecipa ad eventi e fiere del commercio nella tua zona per farti conoscere e scoprire opportunità. Non dimenticare di farti un giro nei negozi della tua area: a volte i manager assumono volontariamente personale per chiacchierate informali!
✨Usa i Social per farti Notare
Segui i brand di retail e le loro pagine sui social media. Spesso annunciano opportunità di lavoro o eventi speciali. Puoi anche interagire con i post per farti notare: commenta e fai domande pertinenti, mostrando il tuo interesse e la tua motivazione.
✨Preparati per i colloqui pratici
Nel retail, i colloqui possono includere situazioni pratiche. Prepara dei esempi concreti da condividere su come hai gestito situazioni di vendita o cliente in passato. Mostra che sai affrontare situazioni difficili e che hai un buon occhio per i dettagli!
✨Candidati su PVH Italy
Abbiamo tantissime opportunità di lavoro aperte su PVH Italy! Candidati direttamente sul nostro sito, dove troverai informazioni dettagliate sulle posizioni disponibili nel settore retail. Non perdere tempo e assicurati di applicare il prima possibile!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Responsabile di Reparto - Full Time - Mantova Outlet Village
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore retail:Quando prepari il tuo CV, assicurati di evidenziare qualsiasi esperienza precedente nel retail o nella vendita al dettaglio. Anche se hai lavorato solo part-time o in estate, questa esperienza conta! Parla delle tue competenze nel servizio clienti e di come hai contribuito a migliorare le vendite.
Sii specifico nei risultati delle vendite:Nel tuo CV, non limitarti a dire che hai lavorato in un negozio; parla dei tuoi risultati. Se hai aumentato le vendite o migliorato la soddisfazione del cliente, quantifica questi successi con dati concreti. Le aziende come PVH Italy amano vedere numeri!
Scrivi una lettera di motivazione personale:Nel tuo caso, una lettera di motivazione è fondamentale. Spiega perché vuoi lavorare in PVH Italy e in che modo ti appassiona il settore retail. Raccontaci cosa ti ispira nel mondo della vendita al dettaglio e come credi di poter fare la differenza.
Controlla l'adeguatezza della tua disponibilità:Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati che possano lavorare in modo flessibile. Nella tua applicazione, parlaci della tua disponibilità e assicuriamoci che sia chiara. Ci aiuterà a capire come potresti inserirti nel team di PVH Italy!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso PVH Italy
✨Conosci i tuoi prodotti!
Uno degli aspetti più importanti per chi sta cercando un lavoro nel retail è la conoscenza dei prodotti che si vendono. Prima di incontrare i rappresentanti di PVH Italy, assicurati di informarti sui loro prodotti, le caratteristiche uniche e chi sono i loro clienti. Questo ti aiuterà non solo a rispondere alle domande, ma anche a mostrare il tuo entusiasmo per la posizione!
✨Preparati a scenari pratici
Aspettati domande che simulano situazioni che potresti affrontare sul posto di lavoro. Ad esempio, potresti dover gestire un cliente difficile o suggerire un prodotto specifico a un cliente con esigenze particolari. Allenati a rispondere a queste situazioni in modo calmo e professionale, dimostrando le tue capacità di problem-solving e customer service.
✨Mostra la tua motivazione
Poiché si tratta di una posizione full-time, i recruiter di PVH Italy vorranno capire la tua motivazione e il tuo engagement. Parla delle tue esperienze passate nel retail, cosa ti appassiona di questo settore e come intendi contribuire al team. La tua autenticità farà la differenza!
✨Raccogli feedback sui tuoi approcci
Se hai avuto esperienze precedenti nel retail, cerca di raccogliere feedback da responsabili o colleghi su come gestisci le vendite e il rapporto con i clienti. Questi insights non solo possono aiutarti a migliorare, ma anche a dimostrare a PVH Italy il tuo desiderio di voler crescere e imparare all'interno del loro team.
