In sintesi
- Mansioni: Support the Finance team in planning, reporting, and performance analysis activities.
- Azienda: Unisciti a PVH, leader nella moda con marchi iconici come Calvin Klein e TOMMY HILFIGER.
- Benefit: Opportunità di apprendimento, ambiente inclusivo e possibilità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico e internazionale, ideale per studenti motivati.
- Perché questo lavoro: Sviluppa competenze nel business controlling e contribuisci a decisioni strategiche reali.
- Qualifiche: Laurea in Finanza, Economia o affini; interesse per l'analisi finanziaria.
La retribuzione prevista è compresa tra 99000 - 121000 € per anno.
About Us
We are brand builders who focus our passion and creativity to build Calvin Klein and TOMMY HILFIGER into the most desirable lifestyle brands in the world and at the same time position PVH as one of the best-performing brand groups in our sector.
Guided by our values and enabled by our scale and global reach, we are driving fashion forward for good, as one team with one vision and one plan.
That’s the Power of Us, that’s the Power of PVH+.
One of PVH’s greatest strengths is our people.
Our collective desire is to create a workplace environment where every individual is valued, and every voice is heard, and we are committed to fostering an inclusive and diverse community of associates with a strong sense of belonging.
Learn more about Inclusion & Diversity at PVH here .
The Position
As a Business Controlling Intern, you will join the Finance team and support the Business Controlling team in planning, reporting and performance analysis activities.
This internship will give you the opportunity to develop a solid understanding of business controlling processes and learn how financial data and insights support strategic decision-making.
You will work closely with the Accounting and Business teams in an international and fast-paced environment.
You will
- Support month-end closing activities, helping ensure accurate and timely reporting.
- Assist with monthly P&L and Capex reporting, including the preparation of dashboards and the analysis of performance deviations.
- Support the yearly budget and monthly reforecast processes by collecting, consolidating and analysing financial data.
- Contribute to profitability analyses by channel, brand and store.
- Assist with ad-hoc business and financial analyses to support decision-making.
- Support the development and improvement of reporting tools and processes.
- Collaborate with different departments, contributing to a data-driven and analytical approach across the organization.
- The Ideal Candidate
- Degree in Finance, Economics, Business Administration or a related field.
- Strong interest in business controlling, financial planning and analysis.
- Basic understanding of P&L structures and accounting principles.
- Good knowledge of Microsoft Office, particularly Excel.
- Previous project or internship experience involving financial analysis or reporting is considered a plus.
- Knowledge of SAP or other financial reporting tools is considered a plus.
- Fluent in English, both written and spoken.
- Analytical mindset and strong attention to detail.
- Positive, proactive and curious attitude, with a strong willingness to learn.
- Good communication and interpersonal skills, with the ability to work effectively as part of a team.
PVH Corp. or its subsidiary (\"PVH\") is an equal opportunity employer and considers all applicants for employment on the basis of their individual capabilities and qualifications without regard to race, ethnicity, color, sex, gender identity or expression, age, religion, national origin, citizenship status, sexual orientation, genetic information, physical or mental disability, military status or any other characteristic protected under federal, state or local law.
In addition to complying with all applicable laws, PVH is also committed to ensuring that all current and future PVH associates are compensated solely on job-related factors such as skill, ability, educational background, work quality, experience and potential.
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Business Controller Intern in Parma datore di lavoro: PVH Corp.
PVH Corp. è un datore di lavoro eccezionale che promuove una cultura di crescita e sviluppo per i propri dipendenti, offrendo opportunità di formazione continua e un ambiente di lavoro collaborativo. La posizione di Sales Leader non solo consente di guidare un team dedicato, ma offre anche la possibilità di influenzare direttamente l'esperienza del cliente in un contesto dinamico e innovativo, contribuendo al successo del brand. Lavorare presso PVH Corp. significa essere parte di una realtà che valorizza il talento e l'impegno, con un forte focus sulla soddisfazione del cliente e sul raggiungimento degli obiettivi di vendita.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Business Controller Intern in Parma
✨Sfrutta le fiere del lavoro
Le fiere del lavoro sono eventi impareggiabili per fare rete nel campo delle risorse umane. Presentati con il tuo miglior sorriso e preparati a fare connessioni con i recruiter. Non dimenticare di portare un paio di biglietti da visita!
✨Utilizza i servizi di carriera universitari
Se sei uno studente, non sottovalutare i servizi di carriera della tua università! Spesso organizzano eventi di networking con aziende del settore HR e possono darti accesso a tirocini esclusivi. È una via d'accesso preziosa!
✨Unisciti a gruppi e associazioni di settore
Partecipa a gruppi e associazioni professionali per le risorse umane, come l'Associazione Italiana per la Direzione del Personale. Questo ti darà un vantaggio nella rete di contatti e ti permetterà di restare aggiornato sulle tendenze del settore.
✨Candidati direttamente noi!
Non dimenticare che anche noi di PVH Corp. stiamo cercando talenti freschi per il nostro team di risorse umane. Visita il nostro sito web per trovare opportunità di tirocinio e candidati direttamente. Siamo curiosi di conoscere nuovi profili!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Business Controller Intern in Parma
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Dai voce al tuo entusiasmo:Nel tuo CV e nella lettera di presentazione, non dimenticare di trasmettere la tua passione per le risorse umane! Parla delle esperienze che ti hanno avvicinato a questa professione e di come speri di crescere in un ambiente stimolante come quello di PVH Corp..
Metti in evidenza le tue soft skills:Le risorse umane richiedono eccellenti capacità comunicative e relazionali. Fai vedere nel tuo CV come hai sviluppato queste competenze, fosse anche tramite esperienze di volontariato o lavori di gruppo all'università. Le interazioni sono fondamentali in HR!
Crea un CV chiaro e conciso:Dato che si tratta di uno stage, il tuo CV non deve essere troppo lungo. Sii diretto e specifico: evidenzia le esperienze più rilevanti e le competenze che porti in tavola. Ricorda che le risorse umane sono anche fatte da persone che sanno apprezzare la sintesi!
Racconta come vuoi imparare:Nel tuo messaggio motivazionale, spiega perché vuoi intraprendere uno stage nelle risorse umane presso PVH Corp.. Mostra il tuo interesse per la formazione e come hai l'intenzione di applicare ciò che imparerai in questo ruolo. La curiosità e la volontà di apprendere sono sempre apprezzate!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso PVH Corp.
✨Conosci le ultime tendenze HR
Le risorse umane sono in continua evoluzione! Fatti trovare pronto a parlare delle ultime tendenze del settore, come la gestione dei talenti e le pratiche di inclusione. Mostrare interesse e conoscenza delle novità può davvero colpirli!
✨Prepara esempi di soft skills
Durante il colloquio, preparati a discutere delle tue soft skills, come la comunicazione e la gestione dei conflitti. Gli HR cercano spesso candidati che possano lavorare bene con gli altri e risolvere problemi, quindi porta esempi concreti delle tue esperienze!
✨Metti in mostra il tuo potenziale di apprendimento
Essendo un tirocinio, è fondamentale dimostrare la tua motivazione e capacità di apprendere velocemente. Preparati a parlare di come hai affrontato nuove sfide in passato e quali competenze speri di sviluppare in questo ruolo!
✨Fatti una lista di domande per l'intervistatore
Anche se può sembrare generico, avere domande specifiche sulla cultura aziendale di PVH Corp. o sui progetti futuri può dimostrare il tuo interesse per il ruolo e l'azienda. Fai domande sui processi di onboarding o sui team con cui potresti lavorare!
