Store Manager 40h - Trevi in Perugia

Store Manager 40h - Trevi in Perugia

Perugia Full-Time 31393 - 40000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
P

In sintesi

  • Mansioni: Guida e motiva il tuo team per raggiungere risultati straordinari nel retail.
  • Azienda: JYSK, un retailer internazionale di arredamento con una cultura dinamica.
  • Benefit: Formazione di qualità, bonus di vendita e sconto del 20% sui prodotti JYSK.
  • Altre informazioni: Opportunità di carriera a livello nazionale e internazionale.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza in un ambiente stimolante e in continua crescita.
  • Qualifiche: Esperienza nella gestione di team e capacità di lavorare sotto pressione.

La retribuzione prevista è compresa tra 31393 - 40000 € per anno.

  • Retribuzione: EUR 31,392.9 - EUR 40,000 - annuale
  • Descrizione dell'azienda

JYSK è un retailer internazionale di arredamento per la casa con radici scandinave che rende facile arredare ogni ambiente di qualsiasi casa e giardino.

Con oltre 3.600 negozi e online shop in 49 paesi, JYSK propone sempre grandi offerte e un servizio competente a portata di mano, indipendentemente da come i clienti scelgono di fare acquisti.

Il fondatore Lars Larsen ha aperto il suo primo negozio in Danimarca nel 1979. Oggi, JYSK impiega 34.000 collaboratori.

Descrizione del lavoro

Seipronto/aamotivareeguidareuninteroteam?

Eadassicurarticheiltuoteamottengaimiglioririsultati, abbialamassimaattitudineallevenditeeoffraainostriclientilamiglioreesperienzadiacquisto?Allorapuoiesserela personachestiamocercandocome Store Manager!

Avrai lapossibilitàdientrarea farpartediun'aziendaretailchevuoleesserela prima scelta dei candidati quando cercano un nuvolavoro.

Siamo un’azienda dinamica: con noi i tuoi contributi contano, sarai sempre coinvolto e il tuo sviluppo sarà una priorità.

Inoltre, inqualitàdiambasciatore JYSK, avraiiseguentivantaggi

  • Opportunitàdicrescitagrazieapercorsidiformazionee mentoring diqualità. Per saperne di più su di noi, clicca qui
  • Competizioni interne tra negozi con premi interessanti
  • Bonus di vendita competitivi
  • Sconto del 20% presso le aziende del Gruppo JYSK e Lars Larsen
  • Inquadramento e RAL IIlivellodel CCNL Commercio e Servizi, range da 31392.90a 37000 euro lordi annui
  • Insiemeal Deputy Store Managersarairesponsabiledellagestionedi unnegozio JYSK
  • Inlineaconinostri Valori e Leadership JYSK, sarai responsabile di garantire che il tuo negozio sia pronto al 100% per levenditeeiclienticomunicando, guidandoeformandolatuasquadra
  • Analizzeraiiprincipaliindicatoridi performance per identificare le azioni necessarie al raggiungimento degli obiettiviemotivareil team.
  • Rispettiefairispettareilconcettodinegozioe le routine dinegozio
  • Tioccuperaidellaselezioneedell'Onboardingdeinuovicolleghiinnegozio, garantendolosvilup o dell’interoteam.
  • Nontispaventaillavorofisicoedaiil buonesempiovendendoesvolgendoleattivitàdi routine nel negozio.

Incontraunodeinostri Store Manager escopridipiùsulruolo qui .

  • Esperienzanelguidare, motivareesviluppareunasquadra, preferibilmenteinretail
  • Tiassumilaresponsabilitàdeltuonegozioedeisuoirisultati
  • Sai comeportareaterminegliobiettivi: mantieniilsanguefreddo e dai una direzione, anche in situazioni stressanti
  • Cerchisempre dimigliorareirisultatietiriprendifacilmentedaeventualibattuted’arresto.
  • Ulteriori informazioni

La nostra ambizione è essere la prima scelta dei lavoratori all'interno del retail, ovunque sia presente JYSK nel paese.

Ciò significa che ci impegniamo sempre ad essere un luogo attrattivo in cui lavorare e che i nostri colleghi apprezzino il tempo che trascorrono al lavoro.

Siamo anche orgogliosi di premiare l'impegno tra i nostri colleghi.

Pertanto, quando lavori in JYSK incontrerai molte opportunità di carriera sia a livello nazionale che internazionale e godrai di grandi vantaggi per i dipendenti.

Credi che JYSK faccia per te? Scopri di più su di noi come luogo di lavoro, visita la nostra career page

\"L'offerta di lavoro si intende rivolta ad entrambi i sessi, nel rispetto delle disposizioni delle leggi D. lgs. 903/77 e D. lgs. 125/91\".

Per aiutarci a gestire le candidature in modo equo ed efficace, utilizziamo un sistema che verifica e valuta quanto ogni candidatura sia adatta al ruolo.

Il sistema analizza le tue risposte ad alcune domande di screening: le domande sono state create dal sistema e poi revisionate dal Talent Acquisition Team di JYSK.

Ogni domanda e ogni risposta hanno un valore, e in base alle tue risposte il sistema ordina i candidati per darci un'idea di quanto il ruolo possa essere in linea con il tuo profilo.

Questo ci permette di gestire tutte le candidature e garantire che ogni persona venga trattata in modo uguale.

Il risultato del sistema indica se la tua candidatura passerà o meno alla fase successiva, ma non preoccuparti: la decisione finale è sempre presa da una persona.

Se vuoi saperne di più su come trattiamo i tuoi dati personali e sui tuoi diritti, puoi consultare la nostra Privacy Policy.

Cliccando sul link qui sopra o su qualsiasi link di terze parti presente in questo post, lascerete questo sito e accederete a un sito web di terzi, ai quali si applicheranno i termini e le condizioni e l'informativa sulla privacy di tale sito.

#J-18808-Ljbffr

Store Manager 40h - Trevi in Perugia datore di lavoro: Purchaseyourfreedom

ServiceNow è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro flessibile e una cultura aziendale incentrata sull'innovazione e sul successo del cliente. I dipendenti beneficiano di un pacchetto retributivo competitivo, opportunità di crescita professionale e un forte supporto per il benessere mentale e familiare. Con la sua missione di liberare le persone dal lavoro noioso, ServiceNow promuove un'atmosfera collaborativa dove ogni membro del team può contribuire a trasformazioni strategiche significative in un contesto internazionale dinamico.

P

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Purchaseyourfreedom

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Store Manager 40h - Trevi in Perugia

✨Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Purchaseyourfreedom e capire le ultime tendenze del mercato.

✨Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Purchaseyourfreedom. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

✨Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

✨Applica direttamente su Purchaseyourfreedom

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Purchaseyourfreedom può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Store Manager 40h - Trevi in Perugia

Leadership
Gestione del Team
Motivazione
Analisi delle Performance
Orientamento al Risultato
Capacità di Problem Solving
Comunicazione Efficace

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Purchaseyourfreedom a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Purchaseyourfreedom. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Purchaseyourfreedom che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Purchaseyourfreedom

✨Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Purchaseyourfreedom. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

✨Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

✨Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Purchaseyourfreedom.

✨Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Purchaseyourfreedom. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.