Media, Channels & Content Specialist

Media, Channels & Content Specialist

Full-Time 40000 - 40000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
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In sintesi

  • Mansioni: Support media strategy and build relationships with top outlets in Italy and globally.
  • Azienda: Prysmian, a leading company in the cable industry with a diverse culture.
  • Benefit: Competitive salary, health insurance, meal vouchers, remote work flexibility.
  • Altre informazioni: Opportunity for career growth in an international setting.
  • Perché questo lavoro: Join a dynamic team and make an impact in global communications.
  • Qualifiche: Bilingual in English and Italian with media relations experience.

La retribuzione prevista è compresa tra 40000 - 40000 € per anno.

Your role

You will support the development of Prysmian’s media and content strategy and so we are looking for a media relation specialist with a few years of experience coming from either a publicly listed company, agency working with listed companies or having experience as a financial/business journalist.

  • Your activities
  • Support the enhanced efforts of Prysmian to build relationships with tier 1 outlets in Italy and internationally.
  • You will play a central role in the delivery of major press moments such as the financial results.
  • Support the development of the press office through the daily press review, daily news updates and media monitoring.
  • You will create new ways of engaging with media outlets - from AI to social media, beyond the traditional press release.
  • Support content and channel delivery is going to be part of your role
  • You will support the development of Prysmian’s institutional relationships.
  • Help build a stronger network of collaboration and stories coming from the global Prysmian community of communicators
  • You will play a central role in the delivery of major press moments such as the financial results
  • Support in the production of press releases
  • Support the preparation of top management for interviews, including building a repository of internal and external research to be used when needed

Who You Are

  • Bilingual English and Italian.
  • You have a solid network of contacts in the Italian media sphere and solid understanding of dynamics of the global media outlook and proven experience in the field.
  • Willingness to explore and find creative outlets for Prysmian to reach net audiences.
  • Willingness to engage with content production overall, and support public affairs activities.
  • Passion to build a global communication department in a truly international setting.

What We Offer

  • Type of contract: Permanent Full time
  • Location: Milan
  • Applicable Collective Agreement: CCNL Gomma, Plastica, Cavi elettrici e affini.
  • Job Level/Category in line with the applicable collective agreement.
  • Gross annual salary no less than: € 40.000
  • The position is eligible for an individual or collective variable incentive based on the achievement of predetermined performance objectives

• Benefit

  • Health insurance
  • Meal vouchers / canteen
  • Transport/Parking facilitation
  • Remote work flexibility
  • Our Selection Process
  • Application, 2) HR interview, 3) Hiring Manager interviews and 4) Online assessment (30min) if applicable.

Prysmian , as an Equal Opportunity Employer, aims to attract and recruit individuals with diverse backgrounds, skills, and abilities.

We strongly believe that diversity brings significant value at all levels of the organization, increasing the possibility of capturing market opportunities and maximizing value for our customers and stakeholders.

With Diversity, Equity, and Inclusion (DE&I) as part of our Social Ambition 2030 and a strategic pillar of our Company culture, Prysmian is committed to the development of an organization that prioritizes talent, where people feel respected, included, and free to fully express their potential just as they are.

All Managers and HRs in Prysmian are responsible for ensuring DE&I policies are respected during the recruiting process, as well as recognizing and mitigating unconscious biases that must not influence our selection processes.

All persons will be considered for employment without regard to their race, ethnicity, religion, nationality, origin, citizenship status, socio-economic status, age, sex, gender identity or expression, sexual orientation, marital status, disability, military service or veteran status, pregnancy, parental leave, medical conditions, or any other characteristic protected by applicable federal, state or local laws.

Prysmian will endeavor to make a reasonable accommodation for any disclosed physical or neurological condition or disability of a qualified applicant unless the accommodation would impose an undue hardship on the operation of our business.

Visit our DE&I Page to learn more about Prysmian’s commitments.

Your application data will be treated according to our Data Protection Policy.

If you believe you require assistance to complete this form or to participate in an interview, please let us know.

Media, Channels & Content Specialist datore di lavoro: Prysmian Group

Prysmian è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e internazionale a Milano, dove i dipendenti possono crescere professionalmente e contribuire attivamente alla strategia di comunicazione globale. Con benefit come assicurazione sanitaria, buoni pasto e flessibilità nel lavoro da remoto, la nostra cultura aziendale promuove la diversità e l'inclusione, garantendo che ogni voce sia ascoltata e valorizzata. Unisciti a noi per costruire relazioni significative con i media e fare la differenza in un'azienda leader nel settore.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Prysmian Group

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Media, Channels & Content Specialist

Frequenta eventi di marketing!

Ragazzi, il marketing è tutto sulla connessione. Partecipate a fiere, workshop e conferenze di settore. Non solo vi arricchirete di conoscenze, ma avrete anche l'opportunità di incontrare potenziali datori di lavoro, come Prysmian Group. Siate pronti a scambiare i vostri contatti!

Crea il tuo portfolio online!

Nel marketing, mostrare il proprio lavoro è fondamentale. Pensate a un portfolio digitale che evidenzi campagne passate, progetti di social media e qualsiasi risultato misurabile. Questo può fare la differenza quando vi presenterete per una posizione a tempo pieno come quella in Media, Channels & Content Specialist presso Prysmian Group.

Entra nelle community di marketing!

Unisciti a gruppi e forum online dedicati al marketing e comunicazione. Piattaforme come LinkedIn e Facebook hanno comunità attive dove si possono scoprire opportunità di lavoro e ottenere consigli preziosi. Non dimenticate di condividere le vostre esperienze!

Sfrutta le piattaforme aziendali!

Visitate il sito web di Prysmian Group per le opportunità di lavoro. Spesso le aziende pubblicano offerte esclusive che non troverete altrove. E non abbiate paura di contattare direttamente i recruiter per mostrare il vostro interesse per posizioni specifiche come quella di Media, Channels & Content Specialist!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Media, Channels & Content Specialist

Relazioni con i media
Scrittura di comunicati stampa
Monitoraggio dei media
Analisi delle notizie
Networking
Produzione di contenuti
Bilingue inglese e italiano

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua creatività:Nel marketing e comunicazione, la creatività è fondamentale! Usa il tuo CV e la lettera di presentazione per mettere in mostra esempi concreti di campagne a cui hai lavorato, oppure idee originali che hai avuto. Questo ci aiuterà a vedere come potresti contribuire a Prysmian Group.

Analizza e misura:Nel tuo CV, non dimenticare di includere dati e metriche su successi precedenti. Hai aumentato il tasso di conversione per una campagna? Oppure hai gestito un progetto che ha generato un certo ROI? Questi numeri faranno brillare il tuo profilo in un settore dove i risultati parlano chiaro!

Fai risaltare le tue esperienze:Se hai esperienza in ambito marketing, non limitarti a una lista di responsabilità! Descrivi chiaramente come hai contribuito al successo dei progetti. Ricorda, ci interessa la tua unicità, quindi fai emergere quello che ti rende speciale rispetto ad altri candidati.

Sii autentico:Quando compili la tua lettera di presentazione, parla di ciò che ti appassiona nel marketing e comunicazione. Spiega perché vuoi lavorare in Prysmian Group e come ci puoi aiutare a raggiungere i nostri obiettivi. La passione è contagiosa, e qui in StudySmarter adoriamo vedere candidati motivati e genuini!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Prysmian Group

Mostra la tua creatività

In un'intervista per un ruolo di marketing e comunicazione, è fondamentale mostrare la tua creatività. Prepara alcuni esempi di campagne di marketing che hai ideato o a cui hai partecipato, e spiega il processo dietro le tue idee. Ricorda, i datori di lavoro cercano qualcuno che possa pensare fuori dagli schemi!

Conoscenza dei tool di marketing

Assicurati di avere familiarità con i principali strumenti di marketing digitale, come Google Analytics, HubSpot o SEMrush. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande tecniche su come utilizzeresti questi strumenti per misurare l'efficacia delle campagne. Preparati a discutere le tue esperienze pratiche!

L'importanza dell'analisi dei dati

Il marketing non è solo creatività, ma anche analisi! Sii pronto a discutere di come analizzeresti i dati di mercato per prendere decisioni informate. Potresti ricevere domande su come ottimizzare una campagna basandoti su metriche specifiche, quindi è utile avere in mente alcuni esempi pratici.

Presenta il tuo portfolio

Poiché si tratta di un ruolo full-time, il tuo portfolio è uno strumento chiave per dimostrare le tue competenze. Porta con te un portfolio aggiornato con esempi di lavori precedenti, progetti di marketing e campagne di successo. Assicurati che sia ben presentato: è la tua occasione per brillare!