In sintesi
- Mansioni: Gestisci il centralino, prenota appuntamenti e organizza l'archivio.
- Azienda: Studio professionale con un ambiente di lavoro dinamico.
- Benefit: Contratto a tempo determinato con possibilità di trasformazione a indeterminato e rimborso spese.
- Altre informazioni: Orario part-time con ottime opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Ottieni esperienza nel front office e sviluppa le tue capacità organizzative.
- Qualifiche: Diploma quinquennale e buona conoscenza del pacchetto Office.
La retribuzione prevista è compresa tra 18660 - 22710 € per anno.
Studio professionale cerca impiegato/a front office per gestione centralino, front office, prenotazione appuntamenti, gestione mail, inserimento dati, archivio.
Requisiti richiesti:
- Diploma quinquennale di scuola media superiore
- Lingua italiana eccellente
- Buona conoscenza pacchetto Office, internet e posta elettronica
- Patente B ed automunito/a
Dettagli contratto:
- Contratto a tempo determinato di 3 mesi con esperienza di almeno 1 anno
- Tirocinio di 6 mesi con rimborso spese di euro 600,00/mese, trasformabile a tempo indeterminato
- RAL euro 20.735,00, trasformabile a tempo indeterminato
- Orario di lavoro: part time 28 ore/settimana dal lunedì al venerdì, pomeriggi 15:00-19:30 + 2 mattine 8:30-12:30
Sede di lavoro: Suzzara (MN)
Contatti:
Per candidarti invia il tuo CV all’indirizzo e-mail indicato nella sezione datore di lavoro e per conoscenza all’e-mail dell’Ufficio di Preselezione.
Ufficio Preselezione di Suzzara
Via L. Cadorna, 3/A – Suzzara
Telefono: 0376 531660
IMPIEGATO/A FRONT OFFICE PART TIME datore di lavoro: PROVINCIA DI MANTOVA
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove i dipendenti possono crescere professionalmente grazie a opportunità di formazione continua e sviluppo delle competenze. Situata a Marcaria, l'azienda si distingue per la sua cultura inclusiva e il supporto attivo alla gestione dei fornitori, rendendo il ruolo di impiegato/a ufficio acquisti non solo significativo ma anche gratificante. Con un contratto a tempo indeterminato e un orario di lavoro flessibile, è un luogo ideale per chi cerca stabilità e un equilibrio tra vita professionale e personale.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di PROVINCIA DI MANTOVA
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere IMPIEGATO/A FRONT OFFICE PART TIME
✨Sfrutta le Fiere del Lavoro
Le fiere del lavoro sono un ottimo posto per fare networking nel settore delle risorse umane. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma hai anche l'opportunità di parlare direttamente con i recruiter e capire quali sono le competenze più richieste.
✨Collegati ai Gruppi Professionali
Cerca gruppi o associazioni professionali locali nel campo delle risorse umane. Partecipare a eventi o seminari ti permette di ampliare la tua rete di contatti e ti rende più visibile a chi lavora nel settore.
✨Visibilità Online
Crea un profilo professionale online dedicato alle risorse umane. Condividi articoli interessanti o partecipa a discussioni su piattaforme come LinkedIn. Qui, i recruiter potrebbero notarti mentre dibatti su tematiche attuali del settore!
✨Applica Attraverso il Nostro Sito
Non dimenticare di controllare le offerte di lavoro part-time sul nostro sito. Applicare direttamente a ruoli come quelli offerti da PROVINCIA DI MANTOVA può aumentar la tua visibilità e mostrare il tuo interesse per l'azienda.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come IMPIEGATO/A FRONT OFFICE PART TIME
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in luce le tue competenze relazionali:Nel campo delle risorse umane, le competenze relazionali sono fondamentali. Assicurati di evidenziare la tua capacità di comunicazione e di lavoro di squadra nel tuo CV e nella lettera di presentazione. Parla di come hai gestito situazioni con dipendenti o colleghi e di come hai risolto eventuali conflitti.
Certificazioni e corsi pertinenti:Se hai seguito corsi di formazione in gestione delle risorse umane o hai ottenuto certificazioni (ad esempio, HR certification), non dimenticarti di includerli! Sono un ottimo modo per dimostrare il tuo impegno verso questa carriera e il desiderio di crescere professionalmente.
Flessibilità e disponibilità nel lavoro part-time:Quando applichi per un lavoro part-time, evidenzia la tua disponibilità e flessibilità. Le aziende cercano spesso candidati che possano adattarsi a orari variabili. Sei disponibile a lavorare su turni o nei weekend? Fai sapere quanto sei aperto a queste possibilità!
Approccio proattivo nella lettera di presentazione:Nella tua lettera di presentazione, non limitarti a elencare le tue esperienze, ma racconta anche perché sei interessato a lavorare in PROVINCIA DI MANTOVA. Parla di cosa ti motiva nel campo delle risorse umane e di come pensi di poter contribuire. Questo approccio renderà la tua candidatura unica e memorabile!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso PROVINCIA DI MANTOVA
✨Mostra la tua passione per le persone
In un colloquio per ruoli nelle risorse umane, è fondamentale dimostrare la tua passione per la gestione e il supporto delle persone. Parla delle esperienze che ti hanno motivato a lavorare in questo campo e come hai affrontato situazioni difficili con i collaboratori nel passato.
✨Preparati su strumenti HR
Assicurati di essere a tuo agio con gli strumenti software di gestione delle risorse umane, come i sistemi di gestione dei candidati (ATS) o i software per la valutazione delle performance. Durante il colloquio, potresti ricevere domande tecniche su come utilizzeresti questi strumenti per migliorare i processi di assunzione.
✨Focalizzati sul tuo potenziale di apprendimento
Essendo un lavoro part-time, potresti non avere un'esperienza vastissima nel campo. Tuttavia, metti in evidenza la tua disponibilità a imparare e a crescere, spiegando come ti adatteresti rapidamente a nuove situazioni e contribuirai al team anche in un'orario ridotto.
✨Condividi esperienze pratiche
Porta con te esempi pratici delle tue esperienze precedenti, anche se non sono direttamente nel campo delle risorse umane. Parla di come hai gestito conflitti, facilitato comunicazione o supportato team nei tuoi lavori precedenti. Queste situazioni possono dimostrare le tue abilità interpersonali vitali in questo settore.
