In sintesi
- Mansioni: Gestire il controllo finanziario e migliorare i processi di reporting.
- Azienda: Azienda in evoluzione con un ambiente finanziario complesso.
- Benefit: Opportunità di crescita professionale e un ruolo chiave nel cambiamento.
- Altre informazioni: Ambiente in fase di transizione, ideale per chi ama le sfide.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza in un contesto dinamico.
- Qualifiche: 8-10 anni di esperienza in controllo finanziario e competenze analitiche forti.
La retribuzione prevista è compresa tra 72000 - 88000 € per anno.
La società è alla ricerca di un Controller pratico per unirsi a un ambiente finanziario complesso e in evoluzione. Il business si trova in un punto interessante del suo sviluppo: ha un azionista quotato con aspettative riguardo alla governance, reporting, procedure e standard a livello multinazionale, mentre il gruppo sottostante di aziende rimane relativamente non strutturato e richiede ulteriore professionalizzazione. Il Controller avrà un ruolo importante nel collegare questi due ambienti. Questa non è una posizione per qualcuno che si aspetta sistemi maturi, dati puliti e processi consolidati fin dal primo giorno. Allo stesso modo, non è un ruolo puramente di trasformazione o consulenza. Il candidato selezionato dovrà essere a proprio agio nel lavorare all'interno dell'attuale ambiente mentre lo migliora attivamente.
Responsabilità chiave:
- Assumere la responsabilità del controllo finanziario, con una solida comprensione dei bilanci e la capacità di analizzare e gestire P&L, stato patrimoniale e informazioni finanziarie correlate.
- Lavorare sia nel controllo finanziario che industriale, con il controllo finanziario come priorità principale.
- Produrre e migliorare report di gestione, analisi, budgeting e previsioni.
- Lavorare a stretto contatto con Excel, dataset imperfetti e strumenti relativamente poco sofisticati quando necessario.
- Migliorare la qualità, coerenza e affidabilità delle informazioni finanziarie nel gruppo.
- Sviluppare e implementare processi di controllo più sofisticati, strumenti di reporting e procedure nel tempo.
- Aiutare a colmare il divario tra i requisiti di reporting/governance di un azionista quotato e le attuali capacità delle aziende sottostanti.
- Lavorare a stretto contatto con le aziende operative e la direzione per comprendere le performance e identificare problemi.
- Entrare nei dettagli quando necessario piuttosto che fare affidamento esclusivamente su sistemi o team consolidati.
- Contribuire alla professionalizzazione più ampia della funzione finanziaria.
Profilo del candidato:
- Il candidato ideale avrà circa 8-10 anni di esperienza finanziaria rilevante, con una solida base nel controllo.
- Dovrebbe combinare: forte expertise nel controllo finanziario, inclusa una solida comprensione dei bilanci.
- Esposizione al controllo industriale e all'economia di un'azienda industriale/manifatturiera.
- Forti capacità analitiche e di Excel.
- Esperienza operativa in un ambiente finanziario imperfetto, in fase di sviluppo o relativamente non strutturato.
- Prova di aver contribuito a costruire, migliorare o professionalizzare i processi finanziari piuttosto che operare esclusivamente all'interno di sistemi maturi.
- Il giudizio per comprendere come dovrebbe apparire una funzione finanziaria di alta qualità e la volontà di costruirla gradualmente.
- Uno stile di lavoro pragmatico, operativo e pratico.
- L'energia e la motivazione per assumere la responsabilità e guidare i miglioramenti.
- I candidati più forti hanno probabilmente vissuto un'azienda durante un periodo di transizione — ad esempio, da processi imprenditoriali/di piccole aziende verso standard più istituzionali o multinazionali.
- Il ruolo è meno adatto a candidati la cui esperienza è stata esclusivamente all'interno di organizzazioni altamente sofisticate dove sistemi, reporting e processi erano già completamente stabiliti.
Financial Controller datore di lavoro: Privatal
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, ideale per chi cerca di crescere professionalmente in un contesto finanziario complesso e in evoluzione. Con opportunità di sviluppo personale e professionale, i dipendenti possono contribuire attivamente alla costruzione di processi finanziari più sofisticati, mentre lavorano a stretto contatto con team operativi per migliorare la qualità delle informazioni finanziarie. La cultura aziendale promuove l'iniziativa e l'innovazione, rendendo questo ruolo particolarmente gratificante per chi è motivato a fare la differenza.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Financial Controller
✨Connettiti con i professionisti del settore
Partecipa a eventi e conferenze sul tema degli investimenti e del patrimonio. È un'ottima occasione per fare networking e scoprire opportunità lavorative. Non dimenticare di portare con te il tuo biglietto da visita!
✨Sfrutta le associazioni professionali
Associazioni come l'Associazione Italiana del Private Banking o l'Associazione Italiana Investimenti possono offrire risorse preziose e opportunità di networking. Iscriviti a eventi o webinar che organizzano e fai sentire la tua voce!
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Crea contenuti o articoli su temi di attualità nel mondo degli investimenti. Condividi le tue opinioni sui social e utilizza piattaforme come LinkedIn per farti notare. Questo dimostra non solo la tua competenza ma anche il tuo impegno nel settore!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Financial Controller
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue certificazioni:Nel settore della gestione degli investimenti, le certificazioni come CFA o CFP possono davvero fare la differenza. Assicurati di includerle visibilmente nel tuo CV per mostrare ai recruiter di Privatal che sei pronto a navigare nel mondo complesso degli investimenti.
Evidenzia risultati quantificabili:Quando parli delle tue esperienze passate, cerca di utilizzare dati concreti per dimostrare i tuoi successi. Ad esempio, specifica percentuali di crescita del portafoglio o riduzioni dei costi che hai realizzato. Questo è fondamentale per attirare l’attenzione per il ruolo di Financial Controller.
Personalizza la tua lettera di presentazione:Nel mondo degli investimenti, la personalizzazione è chiave. Spiega perché sei interessato a lavorare per Privatal e quali valori condividi con loro. Sottolinea la tua visione per il futuro e come pensi di contribuire al loro successo.
Usa un linguaggio chiaro e preciso:L'industria della gestione patrimoniale ha poche tolleranze per l'ambiguità. Quando scrivi il tuo CV e la lettera di presentazione, utilizza un linguaggio chiaro e professionale, evitando frasi troppo complesse. Dimostra la tua capacità di comunicare efficacemente, un’abilità cruciale per il ruolo di Financial Controller.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Privatal
✨Conosci i principali strumenti finanziari
In un colloquio per un ruolo nella gestione degli investimenti, è fondamentale avere una buona conoscenza degli strumenti finanziari come fondi comuni, ETF e obbligazioni. Dimostrare familiarità con questi strumenti non solo ti aiuterà a rispondere a domande tecniche, ma mostrerà anche che sei pronto a gestire il portafoglio dei clienti con competenza.
✨Preparati a domande sui mercati attuali
Aspettati domande su come i recenti sviluppi economici possano influenzare gli investimenti. Fai un po' di ricerca sulle tendenze di mercato recenti e sii pronto a discutere le tue opinioni. Questo mostra che sei attento alle dinamiche di settore e che sei in grado di prendere decisioni informate.
✨Mostra la tua passione per gli investimenti
Essendo un colloquio per un lavoro full-time, è essenziale dimostrare il tuo interesse e la tua motivazione. Parla magari di qualche investimento che hai fatto personalmente o di esperienze che ti hanno ispirato a intraprendere questa carriera. Questo aiuterà a far capire a Privatal che non sei solo un candidato, ma qualcuno che ama davvero questo campo.
✨Porta un portfolio delle tue analisi
Se hai preso parte a progetti di analisi o hai lavorato su casi studio, porta qualche esempio pratico. Avere un portfolio da mostrare può essere un grande valore aggiunto, specialmente se include casi in cui hai identificato opportunità di investimento o suggerito strategie di gestione del rischio. Questo non solo impressiona, ma offre anche una conversazione tangibile durante il colloquio.
