In sintesi
- Mansioni: Gestisci progetti sulla parità di genere e trasparenza salariale per aziende innovative.
- Azienda: PRIMATON, fintech all'avanguardia nel settore Open Banking.
- Benefit: Stipendio competitivo, formazione continua e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con concrete possibilità di sviluppo professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza promuovendo l'uguaglianza e la trasparenza nel lavoro.
- Qualifiche: Laurea in economia, giurisprudenza o HR e esperienza in consulenza.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 35000 € per anno.
PRIMATON, Fintech Company innovativa, che opera nell’ambito del settore Open Banking e della digitalizzazione delle Aziende, autorizzata da Banca d’Italia ad operare come istituto di pagamento (AISP e PISP) in linea con la direttiva europea PSD2, seleziona per società del gruppo un profilo di Specialista Parità di Genere e Trasparenza Salariale.
Siamo alla ricerca di una figura professionale che supporti le aziende nei percorsi di ottenimento della Certificazione della Parità di Genere (UNI/PdR 125:2022) e nell’adeguamento agli obblighi in materia di trasparenza salariale.
Nello specifico la figura si occuperà di:
- Gestire progetti di consulenza sulla Parità di Genere e Trasparenza Salariale
- Supportare le aziende nell’implementazione dei requisiti previsti dalla UNI/PdR 125:2022
- Predisporre documentazione, procedure e KPI
- Affiancare i clienti durante gli audit di certificazione
- Analizzare dati e processi HR, individuando eventuali aree di miglioramento
- Erogare attività di formazione e aggiornamento ai clienti
Requisiti:
- Laurea in discipline economiche, giuridiche, HR o affini
- Esperienza in consulenza, risorse umane o compliance
- Conoscenza della UNI/PdR 125:2022 e della normativa sul lavoro (titolo preferenziale)
- Ottime capacità organizzative, analitiche e relazionali
- Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel
Cosa offriamo:
- RAL 30.000€ - 35.000€
- Inserimento in un contesto dinamico e in crescita
- Formazione continua e aggiornamento professionale
- Concrete opportunità di sviluppo e crescita
Sede di lavoro: Mantova.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903⁄77 e 125⁄91, a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215⁄03 e 216⁄03 e a persone appartenenti alle categorie protette (L. 68⁄99).
Specialista Parità di Genere e Trasparenza Salariale datore di lavoro: PRIMATON
PRIMATON è un datore di lavoro eccezionale, che promuove un ambiente di lavoro inclusivo e dinamico a Mantova, dove i dipendenti possono crescere professionalmente attraverso opportunità di formazione continua e sviluppo. La nostra cultura aziendale valorizza la parità di genere e la trasparenza salariale, offrendo un contesto stimolante per chi desidera contribuire a progetti significativi e innovativi nel settore del fintech.
