Business Strategy Associate

Business Strategy Associate

Full-Time 53000 - 62000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
Prima

In sintesi

  • Mansioni: Contribuisci a definire strategie di crescita e sviluppa iniziative commerciali innovative.
  • Azienda: Prima, leader nel settore assicurativo con un ambiente di lavoro stimolante.
  • Benefit: Lavoro ibrido, formazione continua, benessere e supporto per la salute mentale.
  • Altre informazioni: Ambiente inclusivo che valorizza la diversità e l'innovazione.
  • Perché questo lavoro: Lascia il tuo segno nel futuro dell'assicurazione auto e lavora con un team dinamico.
  • Qualifiche: Esperienza in strategia aziendale e capacità analitiche forti.

La retribuzione prevista è compresa tra 53000 - 62000 € per anno.

Cerchi una nuova sfida? Ti piacerebbe aiutarci a plasmare il futuro dell’assicurazione motor? Prima potrebbe essere il posto giusto per te. Dal 2015 mettiamo tutta la nostra passione per i dati e la tecnologia al servizio di una nuova idea di assicurazione auto, garantendo ai nostri clienti un’esperienza fantastica a un prezzo competitivo. La nostra storia è iniziata in Italia, dove siamo rapidamente diventati uno dei principali operatori di mercato, leader online e con una forte presenza anche sul canale fisico grazie a una rete di oltre 1.600 intermediari, conquistando la fiducia di più di 5 milioni di automobilisti. Ora stiamo crescendo ulteriormente e puntiamo a raggiungere ancora più clienti nel Regno Unito e in Spagna.

Per supportare la crescita continua del business, stiamo cercando un Business Strategy Associate da inserire nel nostro team Online Sales. Entrerai a far parte del team che definisce e guida la strategia di crescita del canale online di Prima, uno dei principali driver di sviluppo dell’azienda. Lavorerai a stretto contatto con l’Head of Online Sales e collaborerai con i principali stakeholder per individuare nuove opportunità di crescita, trasformarle in iniziative concrete e misurarne l’impatto sul business.

Come Business Strategy Associate avrai un ruolo centrale nell’identificare le leve di crescita del canale online: contribuirai alla definizione della strategia commerciale, guiderai iniziative e progetti cross-funzionali ad alto impatto e utilizzerai dati e analisi per supportare le decisioni strategiche del management.

Cosa Farai

  • Contribuire attivamente alla definizione della strategia commerciale del canale Online, individuando opportunità di crescita e supportando le principali decisioni di business.
  • Ideare, sviluppare e monitorare iniziative commerciali (pricing, partnership, campagne commerciali, comunicazione, ecc.), valutandone impatti, ROI e risultati.
  • Monitorare e interpretare le performance del canale, trasformando dati e analisi in insight e raccomandazioni a supporto del management.
  • Guidare progetti cross-funzionali coinvolgendo stakeholder di Product, Marketing, Pricing, Tech e Operations per garantire la corretta implementazione delle iniziative strategiche.
  • Costruire business case e analisi quantitative per supportare decisioni strategiche e prioritizzazione delle opportunità.
  • Proporre nuove iniziative di business, identificando in autonomia aree di miglioramento e contribuendo concretamente alla crescita del canale.

Cosa Cerchiamo

  • Una persona con forte attitudine strategica e analitica, capace di utilizzare i dati per guidare le decisioni di business e trasformare idee in iniziative concrete.
  • 2-3 anni di esperienza in consulenza strategica, corporate strategy, business strategy, business development o ruoli analoghi in realtà digitali, startup o corporate.
  • Esperienza nella gestione di progetti cross-funzionali con molteplici stakeholder.
  • Solide capacità analitiche e forte orientamento ai dati.
  • Esperienza nella costruzione di business case e nella valutazione dell’impatto economico delle iniziative.
  • Ottima conoscenza di Excel e PowerPoint; esperienza con strumenti di Business Intelligence (Tableau o equivalenti).
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.

Nice-to-have

  • Esperienza nel settore digitale, e-commerce, marketplace o servizi online.
  • Conoscenza di SQL.
  • Capacità di comunicare efficacemente insight e raccomandazioni a stakeholder di business e management.
  • Forte spirito di iniziativa, autonomia e orientamento all’impatto.

Perché Ti Piacerà Lavorare Con Noi

  • Vogliamo rendere Prima un ambiente di lavoro felice e stimolante. Se deciderai di unirti a noi, ti aspettano numerosi benefit.
  • Lavora a modo tuo: Lavora in modalità ibrida, alternando giorni in ufficio e da casa, con la possibilità di lavorare ovunque fino a 30 giorni all’anno.
  • Cresci con noi: Avrai accesso a formazione, mentorship e piani di crescita personalizzati.
  • Benessere e performance: Avrai assicurazione sanitaria privata, convenzioni palestra, programmi di wellbeing e supporto per la salute mentale.

Pensi di essere un match? Candidati ora! Prima valorizza l’unicità di ogni persona. Se non soddisfi ogni requisito ma sei appassionato/a, candidati comunque. L’innovazione nasce dalla diversità! Prima è un datore di lavoro inclusivo. Necessiti supporto durante la selezione? Scrivi a . Costruiamo insieme il futuro delle assicurazioni.

Business Strategy Associate datore di lavoro: Prima

Lavorare con Prima significa entrare a far parte di un ambiente dinamico e innovativo, dove la tua passione per i dati e la strategia può realmente fare la differenza. Offriamo un'ottima cultura del lavoro ibrido, opportunità di crescita professionale attraverso formazione e mentorship, e un pacchetto di benefit che include assicurazione sanitaria privata e programmi di benessere. Unisciti a noi per contribuire a plasmare il futuro dell'assicurazione auto in un contesto stimolante e inclusivo.

Prima

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Prima

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Business Strategy Associate

Conosci il Tuo Mercato

Immergiti nel mondo delle assicurazioni e segui le notizie del settore. Iscriviti a riviste specializzate come 'Il Sole 24 Ore' o 'Insurance Magazine' per restare aggiornato e conoscere le aziende più attive. Questo ti aiuterà sia a comprendere le dinamiche del mercato, sia a prepararti per eventuali colloqui.

Frequenta Eventi di Settore

Partecipa a fiere e convegni sulle assicurazioni. Eventi come il Salone della Responsabilità Civile o conferenze internazionali ti offrono l'opportunità di fare networking e incontrare professionisti del settore. Porta dei biglietti da visita e sii pronto a presentarti!

Utilizza le Piattaforme Specialistiche

Oltre ai classici portali di lavoro, utilizza piattaforme specifiche per il settore delle assicurazioni. Siti come 'Assicurazione.it' o 'HelpLavoro' possono aiutarti a trovare posizioni aperte e a metterti in contatto con aziende che cercano proprio te. Non dimenticare di tenere d'occhio la sezione opportunità di lavoro di Prima.

Prepara il Tuo Pitch

Quando ti presenti a un colloquio nel campo delle assicurazioni, sii pronto a discutere delle problematiche attuali e delle soluzioni che le aziende stanno cercando. Mostrare una buona conoscenza del settore e delle sfide specifiche può fare la differenza. Ricorda, non è solo una questione di competenze, ma di come puoi contribuire a migliorare il business di Prima.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Business Strategy Associate

Strategic Thinking
Analytical Skills
Data-Driven Decision Making
Project Management
Cross-Functional Collaboration
Business Case Development
Impact Assessment

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra le tue certificazioni:Nel settore delle assicurazioni, è fondamentale dimostrare le tue competenze attraverso certificazioni specifiche. Assicurati di elencare le tue certificazioni pertinenti nel CV, ad esempio quelle relative a prodotti assicurativi o gestione del rischio, per far risaltare il tuo profilo.

Evidenzia le tue esperienze relazionali:Il nostro lavoro in assicurazioni richiede ottime abilità comunicative e relazionali. Nella tua lettera di presentazione, raccontaci delle situazioni in cui hai gestito con successo relazioni con i clienti o hai risolto problemi complessi. Questo farà davvero la differenza!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Fai il passo extra e personalizza la tua lettera di presentazione per Prima. Parla di come le tue esperienze e le tue aspirazioni si allineano con la loro missione e con i valori aziendali. Mostra che sei motivato e desideroso di crescere nel settore delle assicurazioni!

Sii chiaro e conciso nel tuo CV:Nel tuo CV, cerca di essere chiaro e conciso: evidenzia le tue esperienze lavorative più rilevanti e utilizza un linguaggio diretto. Evita informazioni non necessarie e assicurati che le tue responsabilità precedenti siano facili da identificare, così noi possiamo capire rapidamente il tuo valore!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Prima

Studia le tendenze del settore

Nel campo delle assicurazioni, è fondamentale conoscere le ultime tendenze e sfide del settore, come la digitalizzazione o l'impatto dei cambiamenti climatici. Assicurati di essere aggiornato su queste tematiche ed essere pronto a discuterle durante l'intervista con Prima.

Preparati a domande tecniche specifiche

Aspettati domande tecniche riguardanti il calcolo dei premi, la gestione del rischio e le normative sulle assicurazioni. Può essere utile rivedere i concetti chiave e, se possibile, portare esempi pratici di esperienze passate che dimostrano le tue competenze in questi ambiti.

Metti in evidenza le tue soft skills

Nelle assicurazioni, le relazioni con i clienti sono cruciali. Durante l'intervista, parlaci di esperienze passate in cui hai gestito con successo le aspettative dei clienti o risolto conflitti. Le tue abilità interpersonali possono darti un vantaggio rispetto ad altri candidati!

Chiarisci il tuo interesse per la posizione

Dato che si tratta di un ruolo full-time, fa sapere a Prima perché sei appassionato di lavorare nel settore assicurativo e quali aspetti di questa posizione ti motivano di più. La tua motivazione può distinguerti dagli altri candidati e dimostrare il tuo potenziale di crescita a lungo termine nell'azienda.