In sintesi
- Mansioni: Monitora le normative e implementa politiche per garantire la conformità nel settore iGaming.
- Azienda: Octavian Digital, leader nelle soluzioni iGaming con un ambiente di lavoro collaborativo.
- Benefit: Opportunità di crescita professionale e un ambiente dinamico in Bussolengo.
- Altre informazioni: Unisciti a un team innovativo e fai la differenza nel settore del gioco.
- Perché questo lavoro: Contribuisci a titoli di gioco regolamentati e promuovi pratiche di gioco responsabile.
- Qualifiche: Competenze in conformità normativa e capacità di lavorare in team.
La retribuzione prevista è compresa tra 76500 - 93500 € per anno.
Octavian Digital, un fornitore leader di soluzioni iGaming, cerca uno Specialista in Conformità per garantire che le sue operazioni soddisfino tutte le leggi, i regolamenti e gli standard del settore applicabili. Sarai responsabile del monitoraggio delle modifiche normative, dell'implementazione delle politiche e del supporto alla prontezza per gli audit, collaborando con team interfunzionali.
Basato a Bussolengo, Italia, questo ruolo offre l'opportunità di contribuire a un portafoglio in crescita di titoli di gioco regolamentati, mantenere pratiche di gioco responsabile e promuovere il miglioramento continuo.
iGaming Compliance Specialist — Regulation & Risk datore di lavoro: Praxis Tech
Octavian Digital è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Bussolengo, dove i dipendenti possono crescere professionalmente nel settore dell'iGaming. Con opportunità di sviluppo continuo e un forte impegno per le pratiche di gioco responsabile, i nostri specialisti della conformità sono al centro della nostra missione di garantire operazioni sicure e conformi. Unisciti a noi per fare la differenza in un'industria in rapida evoluzione.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere iGaming Compliance Specialist — Regulation & Risk
✨Networking nel Mondo della Conformità
Inizia a frequentare eventi e conferenze specifiche per la conformità normativa, dove puoi incontrare professionisti del settore. Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione del rischio e alla compliance per rimanere aggiornato sulle opportunità e le novità del settore.
✨Collegamenti con Professionisti del Settore
Contatta ex colleghi o professori che lavorano nel campo della conformità; una raccomandazione personale può aprire molte porte. Non sottovalutare le community online, come i forum di esperti in gestione del rischio, dove puoi anche condividere le tue esperienze e ampliare la tua rete.
✨Cerca Opportunità Attraverso Le Certificazioni
Investire in certificazioni riconosciute nel campo della conformità e della gestione del rischio può darti un vantaggio. Molte aziende preferiscono candidati con certificazioni specifiche come il Certified Compliance & Ethics Professional (CCEP).
✨Applica Direttamente su Praxis Tech
Non dimenticare di visitare il sito di Praxis Tech per eventuali posizioni aperte nella conformità normativa. Applicare direttamente può aumentare le tue possibilità di essere notato, e mostra anche il tuo interesse specifico per l'azienda.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come iGaming Compliance Specialist — Regulation & Risk
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in risalto la tua esperienza in conformità e gestione del rischio:Quando compili il tuo CV, assicurati di mettere in evidenza esperienze specifiche nella conformità normativa e nella gestione del rischio. Sottolinea progetti o situazioni in cui hai risolto problematiche relative a normative e hai implementato processi di gestione del rischio. Questo farà brillare la tua applicazione!
Cita le certificazioni rilevanti:Nel campo della conformità e del rischio, le certificazioni possono fare la differenza. Se hai conseguito certificazioni come ISO 31000 o certificazioni in investigazione di frodi, assicurati di includerle nel tuo CV. Dimostra che sei aggiornato e competente!
Scrivi una lettera di presentazione motivata:In una lettera di presentazione per un ruolo full-time, dimostra la tua motivazione e il tuo desiderio di crescere nel settore della conformità normativa. Parla di come vorresti contribuire a Praxis Tech e di quali obiettivi professionali hai nel lungo termine. Spiega perché questo ruolo è importante per te!
Conosci il tuo pubblico:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di adattarla alla cultura e alla missione di Praxis Tech. Mostra che hai fatto ricerche sull'azienda e che condividi i suoi valori. Questo ti aiuterà a connetterti meglio con chi leggerà la tua candidatura!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Praxis Tech
✨Conosci le normative chiave
Essendo nel campo della conformità e gestione del rischio, è fondamentale che tu abbia familiarità con le normative chiave che riguardano il settore. Potresti fare domande specifiche su regolamenti come GDPR o MiFID II, quindi preparati a discutere su come li hai applicati in esperienze passate o su come affronteresti situazioni di non conformità.
✨Porta un portfolio delle tue analisi
Anche se potrebbe non sembrare standard per un colloquio, avere un portfolio delle tue analisi di rischio o dei tuoi report di conformità può fare la differenza. Mostrare casi studio specifici o la tua capacità di valutare e migliorare i processi di conformità può impressionare i recruiter di Praxis Tech.
✨Aspettati domande pratiche
Se il colloquio prevede un round tecnico, preparati a domande pratiche in cui potresti dover valutare un rischio o una violazione normativa e suggerire soluzioni. Potrebbero chiederti come gestire una specifica situazione di conformità, quindi riflettici su come hai affrontato scenari simili nei tuoi precedenti ruoli.
✨Metti in evidenza le tue soft skills
Nel ruolo di conformità e gestione del rischio, le soft skills come la comunicazione e la capacità di lavorare in team sono cruciali. Durante il colloquio, evidenzia come hai collaborato con altri dipartimenti per implementare politiche di conformità o gestire situazioni di crisi, poiché Praxis Tech cercherà candidati che non solo abbiano competenze tecniche, ma anche abilità relazionali forti.
