In sintesi
- Mansioni: Analizza dati e gestisci ordini di acquisto con fornitori esteri.
- Azienda: Azienda italiana leader nella distribuzione di componentistica meccanica.
- Benefit: Retribuzione competitiva, ambiente inclusivo e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro stimolante con focus sulla diversità e inclusione.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e contribuisci a progetti innovativi.
- Qualifiche: Esperienza in acquisti, conoscenza di Excel e inglese tecnico-commerciale.
La retribuzione prevista è compresa tra 36000 - 44000 € per anno.
Il nostro cliente è una solida realtà italiana operante nella distribuzione di componentistica meccanica di precisione.
Principali Attività
- Analisi dei dati di rotazione del magazzino ai fini dell’emissione degli ordini di acquisto;
- Elaborazione dell’ordine ai fornitori esteri e inserimento nel sistema gestionale;
- Verifica delle conferme d’ordine e aggiornamento delle date di consegna a sistema;
- Gestione con i fornitori di eventuali anomalie negli ordini, nei costi o nei tempi di consegna, incluse le non conformità dei prodotti;
- Verifica della coerenza delle fatture fornitori e controllo della corrispondenza tra ordini e fatture;
- Presa in carico della merce accettata ed evasione degli ordini a sistema;
- Codifica degli articoli nel gestionale e aggiornamento dei listini fornitori;
- Elaborazione di dati e report sulla redditività dei prodotti a supporto della Direzione.
Requisiti
- Esperienza pregressa, anche breve, in uffici acquisti/approvvigionamenti, con fornitori esteri, preferibilmente nel settore della meccanica o della distribuzione tecnica;
- Conoscenza delle finalità della funzione acquisti e del flusso procedurale degli ordini a fornitori esteri (emissione, controllo conformità merce in arrivo, evasione e chiusura);
- Elementi di contabilità aziendale (ciclo attivo e passivo) e di contrattualistica commerciale;
- Padronanza del pacchetto MS Office, con particolare riferimento a Excel, e capacità di analizzare ed elaborare dati collegati a un software gestionale (ERP);
- Ottima conoscenza della lingua inglese tecnico-commerciale, scritta e parlata, per la comunicazione quotidiana con interlocutori esteri.
Preferenziali/Nice to have
- Capacità di organizzazione e programmazione del lavoro, con gestione di più attività in parallelo, tempi e priorità;
- Attitudine al problem solving, anche in situazioni di urgenza o con informazioni incomplete;
- Comunicazione efficace e capacità di negoziazione e gestione del conflitto, con attitudine alla mediazione tra posizioni e culture differenti.
Pacchetto Retributivo
Le condizioni di inserimento prevedono un’assunzione diretta con CCNL Commercio indicativamente al II livello e una retribuzione annua lorda (RAL) prevista intorno a € 40.000.
PRAXI S.p.A. crede che la diversità e l'inclusione siano elementi chiave per il successo e la sostenibilità delle organizzazioni. Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, che promuova l'uguaglianza di opportunità e rispetti la diversità di background, di esperienze e di opinioni dei nostri dipendenti, partner e clienti. Ci impegniamo a garantire che tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale siano condotte in modo equo e trasparente, basandoci esclusivamente sulle competenze, le qualifiche e l'esperienza delle candidature. Inoltre, ci impegniamo a utilizzare un linguaggio neutro e inclusivo nelle nostre comunicazioni, al fine di evitare qualsiasi forma di discriminazione o pregiudizio di genere. PRAXI S.p.A. garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale.
Buyer Estero datore di lavoro: PRAXI
Lavorare come HR Director in un impianto automobilistico altamente automatizzato offre l'opportunità di influenzare direttamente la strategia delle persone e le operazioni in un ambiente dinamico e sfidante. La nostra cultura aziendale promuove lo sviluppo dei talenti, la sicurezza e un forte senso di responsabilità, mentre offriamo opportunità di crescita professionale e un ambiente di lavoro collaborativo. Con un focus sulla sostenibilità sociale e sull'innovazione, siamo un datore di lavoro che valorizza il contributo di ogni dipendente e incoraggia il miglioramento continuo.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Buyer Estero
✨Fai rete nei luoghi giusti
Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale farsi conoscere. Partecipa a eventi come fiere di settore e conferenze specifiche, dove puoi incontrare professionisti del settore e scambiare idee. Ci sono anche associazioni professionali che offrono opportunità di networking e formazione continua!
✨Mostra la tua esperienza pratica
Quando cerchi un lavoro full-time nell'approvvigionamento, cerca di avere esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai dimostrato abilità come la negoziazione e la gestione dei fornitori. Puoi preparare un portfolio che mostri i tuoi successi, così da poterne parlare durante i colloqui.
✨Utilizza canali di approvvigionamento
Non sottovalutare le piattaforme online specifiche per il settore come Supply Chain Dive o Procurement Leaders, dove vengono condivise offerte di lavoro e informazioni preziose. Spulcia anche i gruppi LinkedIn dedicati, possono essere una miniera d’oro di opportunità!
✨Candidati direttamente sulle aziende
Non esitare a fare il grande passo e candidarti direttamente su siti di aziende leader nel settore approvvigionamento. Visita spesso il loro sito, in particolare le sezioni 'Lavora con noi'. E ovviamente, quando trovi un’opportunità interessante, siamo sempre in prima linea per supportarti, visita il nostro sito per le nostre offerte!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Buyer Estero
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Valorizza le Tue Competenze Negoziali:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, le tue abilità di negoziazione devono risaltare. Assicurati di menzionare esperienze passate dove hai trattato accordi o ridotto i costi. Inserisci esempi concreti nel tuo CV per dimostrare il tuo impatto.
Documentazione e Certificazioni Rilevanti:Se hai certificazioni specifiche per l'approvvigionamento, come CIPS o SCM, non dimenticarle! Mostra nel tuo CV come queste competenze possono apportare valore a PRAXI. Inoltre, se hai esperienza con sistemi di gestione delle risorse, riportali chiaramente.
Personalizza il Tuo Lettera di Presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, fallo con il cuore! Parla della tua passione per il settore e come puoi contribuire a PRAXI. Non limitarti a elencare le tue competenze; racconta una storia su come hai affrontato sfide in passati ruoli di acquisto.
Sii Preciso e Chiaro nel Tuo CV:Nel settore degli approvvigionamenti, è fondamentale essere chiari e precisi. Organizza il tuo CV in sezioni ben definite e utilizza bullet points per descrivere i tuoi ruoli e successi. Non dimenticare di evidenziare i risultati quantificabili, come il risparmio sui costi o il miglioramento dell'efficienza operativa.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso PRAXI
✨Preparati a dimostrare le tue competenze analitiche
Nel settore degli approvvigionamenti e acquisti, è fondamentale mostrare le tue capacità di analisi. Prepara esempi di come hai gestito budget, analizzato fornitori o ottimizzato costi. Potrebbe esserci anche una componente di case study durante l’intervista, quindi preparati a risolvere scenari pratici.
✨Conosci i tuoi strumenti
Familiarizzati con i principali strumenti di approvvigionamento come ERP o software di gestione degli acquisti. Essere in grado di discutere come hai utilizzato questi strumenti nel tuo lavoro precedente (o durante tirocini) può darti un vantaggio. Se hai esperienza con specifici modelli o report, non dimenticare di menzionarli.
✨Sii chiaro sui tuoi obiettivi professionali
In un colloquio per un lavoro full-time, i datori di lavoro sono interessati a capire come ti vedi crescere nel settore. Parla delle tue aspirazioni a lungo termine nel campo degli acquisti e come pensi di contribuire a PRAXI. Questo mostra che sei motivato e ben orientato.
✨Prepara domande strategiche
Preparati a porre domande scottanti sulle strategie di approvvigionamento di PRAXI. Chiedi come affrontano le sfide attuali del mercato o quali progetti sono in corso. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti aiuta anche a capire se l’azienda è la giusta corrispondenza per te.
