Assistant Store Manager (sost. maternità) – Starbucks Napoli Centrale

Assistant Store Manager (sost. maternità) – Starbucks Napoli Centrale

Centrale Full-Time 30000 - 40000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Guida un team per offrire un'esperienza cliente eccezionale e raggiungere obiettivi ambiziosi.
  • Azienda: Percassi, leader nel retail con marchi iconici come Starbucks e Nike.
  • Benefit: Formazione continua, contratto full-time e sconti su tutti i brand.
  • Altre informazioni: Impegno per la diversità e opportunità di carriera.
  • Perché questo lavoro: Un'opportunità per crescere in un ambiente dinamico e stimolante.
  • Qualifiche: Passione per il retail e capacità di leadership.

La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 40000 € per anno.

Percassi è una realtà imprenditoriale solida e capace di anticipare i trend del mercato guardando oltre i confini italiani. Le sue attività si concentrano principalmente in tre aree di business: Retail, Real Estate e Atalanta Bergamasca Calcio. L’area Retail riguarda lo sviluppo e la gestione di molti brand iconici e prestigiosi, con un’offerta diversificata: Nike, Jordan, Victoria's Secret, Bath & Body Works, LEGO®, Garmin, Oakley, Womo, Bullfrog, Armani Exchange, Saint Laurent, Starbucks e Kiko Milano!

Per il nostro store di Napoli Stazione Centrale, siamo alla ricerca di un/una Assistant Store Manager per una sostituzione maternità. Cerchiamo persone curiose, ambiziose, che amino guidare un team verso il raggiungimento degli obiettivi condividendo i valori aziendali.

Principali responsabilità:
  • Organizzazione del negozio e delle priorità
  • Assicurare la migliore Customer Experience attraverso l'eccellente qualità del servizio e del prodotto
  • Analisi e gestione dei KPI, raggiungimento degli obiettivi
  • Pianificazione e gestione delle presenze (labour cost, produttività o aria)
  • Controllo dello stock (ordini, inventari etc.)
  • Garantire gli standard del brand e rispettare le procedure aziendali
  • Organizzazione e monitoraggio delle formazione on the job
  • Condivisione di feedback costanti al team per il loro sviluppo
Cosa ti offriamo:
  • Un importante percorso di training on the job per lo sviluppo delle tue competenze per crescere insieme
  • Contratto Full Time
  • Bonus basati sulle performance di fatturato e inventario dello store
  • Sconti dipendente da usufruire in tutti i brand gestiti da Percassi

PERCASSI si impegna ad ampliare i propri sforzi per garantire le Pari Opportunità e dedica una particolare attenzione alla parità di genere e all'integrazione delle persone con disabilità all'interno dell'azienda. Tutte le posizioni aperte sono rivolte anche alle candidature di appartenenti alle Categorie Protette L.68/99.

Assistant Store Manager (sost. maternità) – Starbucks Napoli Centrale datore di lavoro: percassi.com - Jobboard

Percassi è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente stimolante e inclusivo presso il nostro store di Napoli Centrale. Con opportunità di formazione continua e un forte focus sulla crescita professionale, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze mentre contribuiscono a un team dedicato a fornire un'esperienza cliente di alta qualità. Inoltre, i vantaggi come bonus basati sulle performance e sconti su tutti i brand gestiti rendono questa posizione ancora più allettante per chi cerca un impiego significativo e gratificante.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di percassi.com - Jobboard

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Assistant Store Manager (sost. maternità) – Starbucks Napoli Centrale

Intensifica la tua presenza locale

Nel mondo del retail, la connessione locale è fondamentale. Partecipa ad eventi e fiere del commercio nella tua zona per farti conoscere e scoprire opportunità. Non dimenticare di farti un giro nei negozi della tua area: a volte i manager assumono volontariamente personale per chiacchierate informali!

Usa i Social per farti Notare

Segui i brand di retail e le loro pagine sui social media. Spesso annunciano opportunità di lavoro o eventi speciali. Puoi anche interagire con i post per farti notare: commenta e fai domande pertinenti, mostrando il tuo interesse e la tua motivazione.

Preparati per i colloqui pratici

Nel retail, i colloqui possono includere situazioni pratiche. Prepara dei esempi concreti da condividere su come hai gestito situazioni di vendita o cliente in passato. Mostra che sai affrontare situazioni difficili e che hai un buon occhio per i dettagli!

Candidati su percassi.com - Jobboard

Abbiamo tantissime opportunità di lavoro aperte su percassi.com - Jobboard! Candidati direttamente sul nostro sito, dove troverai informazioni dettagliate sulle posizioni disponibili nel settore retail. Non perdere tempo e assicurati di applicare il prima possibile!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Assistant Store Manager (sost. maternità) – Starbucks Napoli Centrale

Leadership
Customer Experience Management
Analisi dei KPI
Pianificazione e gestione delle presenze
Controllo dello stock
Conoscenza degli standard del brand
Formazione on the job

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore retail:Quando prepari il tuo CV, assicurati di evidenziare qualsiasi esperienza precedente nel retail o nella vendita al dettaglio. Anche se hai lavorato solo part-time o in estate, questa esperienza conta! Parla delle tue competenze nel servizio clienti e di come hai contribuito a migliorare le vendite.

Sii specifico nei risultati delle vendite:Nel tuo CV, non limitarti a dire che hai lavorato in un negozio; parla dei tuoi risultati. Se hai aumentato le vendite o migliorato la soddisfazione del cliente, quantifica questi successi con dati concreti. Le aziende come percassi.com - Jobboard amano vedere numeri!

Scrivi una lettera di motivazione personale:Nel tuo caso, una lettera di motivazione è fondamentale. Spiega perché vuoi lavorare in percassi.com - Jobboard e in che modo ti appassiona il settore retail. Raccontaci cosa ti ispira nel mondo della vendita al dettaglio e come credi di poter fare la differenza.

Controlla l'adeguatezza della tua disponibilità:Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati che possano lavorare in modo flessibile. Nella tua applicazione, parlaci della tua disponibilità e assicuriamoci che sia chiara. Ci aiuterà a capire come potresti inserirti nel team di percassi.com - Jobboard!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso percassi.com - Jobboard

Conosci i tuoi prodotti!

Uno degli aspetti più importanti per chi sta cercando un lavoro nel retail è la conoscenza dei prodotti che si vendono. Prima di incontrare i rappresentanti di percassi.com - Jobboard, assicurati di informarti sui loro prodotti, le caratteristiche uniche e chi sono i loro clienti. Questo ti aiuterà non solo a rispondere alle domande, ma anche a mostrare il tuo entusiasmo per la posizione!

Preparati a scenari pratici

Aspettati domande che simulano situazioni che potresti affrontare sul posto di lavoro. Ad esempio, potresti dover gestire un cliente difficile o suggerire un prodotto specifico a un cliente con esigenze particolari. Allenati a rispondere a queste situazioni in modo calmo e professionale, dimostrando le tue capacità di problem-solving e customer service.

Mostra la tua motivazione

Poiché si tratta di una posizione full-time, i recruiter di percassi.com - Jobboard vorranno capire la tua motivazione e il tuo engagement. Parla delle tue esperienze passate nel retail, cosa ti appassiona di questo settore e come intendi contribuire al team. La tua autenticità farà la differenza!

Raccogli feedback sui tuoi approcci

Se hai avuto esperienze precedenti nel retail, cerca di raccogliere feedback da responsabili o colleghi su come gestisci le vendite e il rapporto con i clienti. Questi insights non solo possono aiutarti a migliorare, ma anche a dimostrare a percassi.com - Jobboard il tuo desiderio di voler crescere e imparare all'interno del loro team.