In sintesi
- Mansioni: Gestisci categorie merceologiche e sviluppa relazioni con fornitori per massimizzare la redditività.
- Azienda: Pam Panorama, leader nella Grande Distribuzione in Italia.
- Benefit: Retribuzione competitiva, piano sanitario e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo che valorizza diversità e pari opportunità.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nel settore No Food.
- Qualifiche: 2-3 anni di esperienza come Buyer o Assistant Buyer, preferibilmente in GDO.
La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 70000 € per anno.
Pam Panorama S.p.A., una delle principali aziende italiane nel settore della Grande Distribuzione, è alla ricerca di un/a Buyer No Food. La risorsa sarà chiamata a gestire e sviluppare le categorie merceologiche assegnate (casalinghi, giocattolo, brico, intimo, cancelleria), garantendo la migliore proposta commerciale al cliente in termini di assortimento, prezzo e qualità. Lo scopo è quello di massimizzare la redditività delle categorie No Food attraverso una gestione strategica dell’assortimento e delle leve commerciali, costruire e mantenere relazioni proficue con i fornitori per ottenere le migliori condizioni di acquisto, anticipare i trend di mercato e le esigenze dei consumatori per posizionare l’azienda in modo competitivo e coordinare le attività promozionali e di visual merchandising per incrementare le performance di vendita.
Principali Attività
- GESTIONE ASSORTIMENTO: Definizione del ruolo per ogni sottocategoria (casalinghi, giocattolo, brico, intimo, cancelleria) anche in base alla stagionalità; Selezione del miglior assortimento sulla base delle indicazioni commerciali e analisi del pricing; Analisi vendite, margine e rotazioni; monitoraggio ranking articoli e copertura bisogni.
- NEGOZIAZIONE CON I FORNITORI: Negoziazione accordi commerciali, extra, inserimenti e attività di co-marketing; Chiusura accordi locali e monitoraggio mensile della marginalità; Ricerca nuovi fornitori e negoziazione quotazioni; presentazione piani annuali.
- ANALISI DI MERCATO E KPI: Analisi settimanale dati di vendita e marginalità; Monitoraggio competitor e performance di categoria tramite dati di mercato (es. Circana).
- ATTIVITÀ PROMOZIONALI ED EXTRA ESPOSIZIONI: Stesura piani promo considerando accordi fornitore, stagionalità, novità e trend di mercato; Organizzazione attività extra expo, eventi e manifestazioni stagionali (Back to School, Natale, ecc.).
- PLANOGRAMMI E VISUAL MERCHANDISING: Definizione planogrammi chiari e leggibili per il cliente; Coordinamento inserimento novità e verifica disponibilità a deposito.
- COORDINAMENTO INTERFUNZIONALE: Collaborazione con vendite, marketing, logistica e amministrazione per l’implementazione delle strategie.
- MONITORAGGIO STOCK: Gestione ordini speculativi, analisi stock promozionali e obsoleto, differenze inventariali.
- VISITE PUNTI VENDITA: Verifica implementazione attività nei negozi propri e monitoraggio concorrenza.
Requisiti Richiesti
- 2-3 anni di esperienza nel ruolo di Buyer o Assistant Buyer, preferibilmente in ambito No Food.
- Provenienza da aziende della Grande Distribuzione Organizzata (GDO) o retail specializzato.
- Esperienza nella gestione di almeno una delle categorie: casalinghi, giocattolo, brico, intimo, cancelleria.
- Capacità di negoziazione e gestione delle relazioni con i fornitori.
- Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi (fatturato, margine, rotazione).
- Disponibilità a trasferte per visite ai punti vendita e fiere di settore.
- Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel (analisi dati, tabelle pivot).
- Familiarità con software di analisi dati di mercato (es. Circana/IRI, Nielsen).
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B1/B2) per rapporti con fornitori internazionali.
- Gradita conoscenza di tool per la creazione di planogrammi.
Trattamento retributivo: applicazione CCNL della Distribuzione Moderna Organizzata. Orario: full-time. La posizione prevede un inquadramento economico collegato all’esperienza del/la candidato/a. La retribuzione annua lorda (RAL), comprensiva di 14 mensilità è, commisurata all’esperienza, compresa in una fascia retributiva fra un lordo di Euro 38.000,00 e un lordo di Euro 42.000,00. Piano sanitario: previsto dal CCNL, integra le prestazioni mediche sanitarie per contratti a tempo indeterminato. Sede: Spinea (VE).
Pam Panorama opera nel rispetto e valorizzazione delle diversità, impegnandosi a favorire equità e pari opportunità. L’annuncio è rivolto a tutte le persone senza forma di discriminazione alcuna (D.Lgs. 198⁄2006) e nel rispetto della direttiva 970⁄2023 con riferimento alla parità di trattamento. Invitiamo le persone a non inserire nelle candidature dati particolari e/o categorie particolari di dati personali. Con l’invio della candidatura si intende letta ed accettata l’informativa (art. 13 del Reg.UE 2016⁄679).
Buyer No Food datore di lavoro: PAM PANORAMA S.P.A.
Pam Panorama S.p.A. è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Spinea (VE). Con un forte focus sulla crescita professionale, i dipendenti hanno accesso a opportunità di sviluppo continuo e formazione, mentre l'azienda promuove una cultura inclusiva e rispettosa delle diversità. Inoltre, il pacchetto retributivo competitivo e i benefici come il piano sanitario integrativo rendono Pam Panorama un luogo ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante nel settore della Grande Distribuzione.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di PAM PANORAMA S.P.A.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Buyer No Food
✨Fai rete nei luoghi giusti
Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale farsi conoscere. Partecipa a eventi come fiere di settore e conferenze specifiche, dove puoi incontrare professionisti del settore e scambiare idee. Ci sono anche associazioni professionali che offrono opportunità di networking e formazione continua!
✨Mostra la tua esperienza pratica
Quando cerchi un lavoro full-time nell'approvvigionamento, cerca di avere esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai dimostrato abilità come la negoziazione e la gestione dei fornitori. Puoi preparare un portfolio che mostri i tuoi successi, così da poterne parlare durante i colloqui.
✨Utilizza canali di approvvigionamento
Non sottovalutare le piattaforme online specifiche per il settore come Supply Chain Dive o Procurement Leaders, dove vengono condivise offerte di lavoro e informazioni preziose. Spulcia anche i gruppi LinkedIn dedicati, possono essere una miniera d’oro di opportunità!
✨Candidati direttamente sulle aziende
Non esitare a fare il grande passo e candidarti direttamente su siti di aziende leader nel settore approvvigionamento. Visita spesso il loro sito, in particolare le sezioni 'Lavora con noi'. E ovviamente, quando trovi un’opportunità interessante, siamo sempre in prima linea per supportarti, visita il nostro sito per le nostre offerte!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Buyer No Food
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Valorizza le Tue Competenze Negoziali:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, le tue abilità di negoziazione devono risaltare. Assicurati di menzionare esperienze passate dove hai trattato accordi o ridotto i costi. Inserisci esempi concreti nel tuo CV per dimostrare il tuo impatto.
Documentazione e Certificazioni Rilevanti:Se hai certificazioni specifiche per l'approvvigionamento, come CIPS o SCM, non dimenticarle! Mostra nel tuo CV come queste competenze possono apportare valore a PAM PANORAMA S.P.A.. Inoltre, se hai esperienza con sistemi di gestione delle risorse, riportali chiaramente.
Personalizza il Tuo Lettera di Presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, fallo con il cuore! Parla della tua passione per il settore e come puoi contribuire a PAM PANORAMA S.P.A.. Non limitarti a elencare le tue competenze; racconta una storia su come hai affrontato sfide in passati ruoli di acquisto.
Sii Preciso e Chiaro nel Tuo CV:Nel settore degli approvvigionamenti, è fondamentale essere chiari e precisi. Organizza il tuo CV in sezioni ben definite e utilizza bullet points per descrivere i tuoi ruoli e successi. Non dimenticare di evidenziare i risultati quantificabili, come il risparmio sui costi o il miglioramento dell'efficienza operativa.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso PAM PANORAMA S.P.A.
✨Preparati a dimostrare le tue competenze analitiche
Nel settore degli approvvigionamenti e acquisti, è fondamentale mostrare le tue capacità di analisi. Prepara esempi di come hai gestito budget, analizzato fornitori o ottimizzato costi. Potrebbe esserci anche una componente di case study durante l’intervista, quindi preparati a risolvere scenari pratici.
✨Conosci i tuoi strumenti
Familiarizzati con i principali strumenti di approvvigionamento come ERP o software di gestione degli acquisti. Essere in grado di discutere come hai utilizzato questi strumenti nel tuo lavoro precedente (o durante tirocini) può darti un vantaggio. Se hai esperienza con specifici modelli o report, non dimenticare di menzionarli.
✨Sii chiaro sui tuoi obiettivi professionali
In un colloquio per un lavoro full-time, i datori di lavoro sono interessati a capire come ti vedi crescere nel settore. Parla delle tue aspirazioni a lungo termine nel campo degli acquisti e come pensi di contribuire a PAM PANORAMA S.P.A.. Questo mostra che sei motivato e ben orientato.
✨Prepara domande strategiche
Preparati a porre domande scottanti sulle strategie di approvvigionamento di PAM PANORAMA S.P.A.. Chiedi come affrontano le sfide attuali del mercato o quali progetti sono in corso. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti aiuta anche a capire se l’azienda è la giusta corrispondenza per te.
