In sintesi
- Mansioni: Sviluppa progetti immobiliari innovativi e gestisci strategie di sviluppo in Italia.
- Azienda: P3, leader nel settore immobiliare logistico europeo con una cultura collaborativa.
- Benefit: Stabilità, bonus annuale, formazione continua e lavoro flessibile.
- Altre informazioni: Opportunità di networking e eventi aziendali per costruire relazioni significative.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team appassionato e fai crescere la tua carriera in un ambiente dinamico.
- Qualifiche: Esperienza di sviluppo immobiliare e ottime capacità di comunicazione.
La retribuzione prevista è compresa tra 80000 - 100000 € per anno.
ABOUT US
P3 is a long-term investor, manager and developer of European warehouse properties with more than 9,7 million m² of assets under management and land bank of 2 million m² for further development.
P3 has commercial activities in 11 countries and has been investing and developing in European markets for over two decades.
And because we care about our customers and communities where we operate, we develop environmentally friendly, sustainable warehouses to the highest international standards.
Headquartered in Prague, P3 employs more than 270 people with 25+ nationalities across 11 offices in key European cities, offering integrated development, asset and property management services.
Attracting the right talents is key for our future. We are looking for ambitious and passionate experts who can help us make P3 THE leading logistics warehouse provider in Europe.
OUR CULTURE
Our company values - Integrity, Teamwork, Excellence, Ambition - are embedded deeply within the organisation, and guide our steps every single day.
P3’s size and stability enable us to take a global view and yet at the same time we are just the right size to maintain our agile and flexible approach on local real estate markets.
Together, we create an environment that encourages personal growth because we know we are successful mainly thanks to the people who make P3.
We recognise and reward outstanding performance and motivate people to contribute to our mutual goals and turn their good ideas into great outcomes.
We encourage people to have ownership, make decisions and accept responsibility for them.
- WE ARE LOOKING FOR
- We are seeking a
(Senior) Development Manager to join our Italian team in Milan.
- SOME OF THE INTERESTING CHALLENGES AHEAD OF YOU
- Source and develop BTS and other possible speculative developments across Italy.
- Contribute to establish possible development strategies for Italy.
- Constantly map the land market to identify land plots suitable to sustain the development strategy of P3 in Italy.
- Exploit the existing network of brokers and consultants.
- Identify and address potential customer targets on the market, qualify opportunities and prepare offers.
- Prepare Heads-up Memo and Investment Committee Memo including Development Appraisal, cash flow, SWOT analysis and market data.
- Accompany and support the development team in the fulfillment of the objectives of the project in terms of compliance with quality standards, timelines, budget and profitability.
- Accompany and support the development and construction team for the due diligence processes by evaluating the project feasibility, and potential risks and opportunities.
- Actively cooperate with the Development team members and/or the Senior Management in the evaluation of development opportunities, eventually also through attendance to corporate calls and corporate Development Committees.
- Maintain good relationship with the local authorities.
- Prepare and manage the development budget for the projects assigned, collaborating with P3's local and corporate finance team for the tools used within P3 Group (i. e.
Yardi, MFiles) and with the Construction team.
- Regularly report any events related to costs, progress, deadlines, quality, choice of external parties (i. e. consultants, general contractors, etc.) to more senior line management in order to keep fully up to date at all time and fulfil other tasks assigned by the management.
- Collaborate with internal and external resources (architects, lawyers, financial analysts, local authorities, general contractors, etc.) to achieve successfully end to end all projects.
- Collaborate with the technical and non-technical departments of P3 (legal, financial etc.) on the assigned development operations, coordinate and liaise with P3 teams from other countries.
- Collaborate with the Business Development Team and the Marketing Team to enforce P3 development strategy in Italy.
- Monitor the activities of competitors and customers as well as opportunities and transactions in the logistics market collaborating in some corporate initiatives that have an impact on development activities.
- Other development project tasks assigned by the company\'s management and respective team leadership.
- WHAT YOU NEED TO SHINE IN THIS ROLE
- Degree in Civil Engineering/Architecture, Economics or a Real Estate related field;
- Exposure to development for at least 7 years (ideally 10 years) ideally in the logistics or industrial real estate sector demonstrating independency and consistency (sourcing, town planning, negotiations);
- Very good understanding of the Italian real estate market, including zoning, permitting, and development processes;
- Ability to establish/leverage on/consolidate a network of agents in order to source land sites that match with P3's strategy and investment objectives;
- Extraordinary commercial/negotiation and analytical skills, including systematic approach to data;
- Strong communication, stakeholder management skills and ability to function within international matrix organization;
- Willingness to learn and grow within the role and P3;
- Fluency in Italian and English languages (both written and spoken).
- WHY SHOULD YOU JOIN US
These are some of the benefits we offer
- Stability of an international company (one of the leading industrial real estate developers on the European market).
- Dynamic collaborative working environment with a passionate team of colleagues across 11 countries.
- Attractive annual bonus.
- Generous budget for trainings and continuous development opportunities.
- Individual language courses.
- Employee assistance programme (individual coaching/mentoring opportunities in wellbeing area).
- Flexible/hybrid working policy.
- Extra paid days off (vacation, sick days – based on local legislation).
- Meal allowance.
- We care and we like spending time together so we enjoy company events, team buildings and networking opportunities connected with the support of various charity causes.
- Delicious coffee, refreshments and healthy snacks at workplace.
- Attractive employee referral bonus in case you make a successful referral for any of the job roles we have open.
Benefits are regulated by P3 internal policy which contains the full details regarding the entitlement and conditions for the benefits.
Benefits policy and components may vary by location.
Come and join us and allow your career to flourish in line with the strong and stable growth of the P3 business.
Build your career in a way which is meaningful to you!
IMPORTANT
PLEASE PROVIDE YOUR APPLICATION AND RESUME IN ENGLISH LANGUAGE.
#J-18808-Ljbffr
(Senior) Development Manager datore di lavoro: P3 Logistic Parks
P3 è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro dinamico e collaborativo a Milano, dove i dipendenti possono crescere professionalmente grazie a opportunità di formazione continua e un forte supporto alla loro carriera. Con valori aziendali come Integrità, Teamwork, Eccellenza e Ambizione, P3 promuove una cultura che riconosce e premia le prestazioni straordinarie, incoraggiando i dipendenti a prendere decisioni e responsabilità. Inoltre, la stabilità di un'azienda internazionale leader nel settore immobiliare industriale garantisce un futuro promettente per chi desidera contribuire a progetti significativi e sostenibili.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere (Senior) Development Manager
✨Sfrutta la tua rete locale
Nel settore immobiliare, le connessioni personali e le raccomandazioni sono fondamentali. Partecipa a eventi locali e fiere del settore dove puoi incontrare professionisti e addetti ai lavori. Non dimenticare di coinvolgere amici e familiari nella tua ricerca: potrebbero conoscere qualcuno che lavora in una agenzia o nel settore!
✨Visita le agenzie immobiliari
Fai un giro nelle agenzie immobiliari della tua zona. Porta con te il tuo CV e presentati di persona! Anche se non ci sono posizioni aperte, lasciare un'impressione diretta può fare la differenza e farti notare quando si libera un posto.
✨Connettiti su piattaforme specifiche
Utilizza piattaforme professionali come Immobiliare.it o altri portali specializzati per il settore. Questi siti non solo sono ottimi per trovare opportunità di lavoro, ma ti permettono anche di rimanere aggiornato sulle tendenze del mercato immobiliare e sulle aziende più attive.
✨Candidati direttamente su P3 Logistic Parks
Spesso le migliori opportunità non vengono pubblicizzate sui grandi portali di lavoro. Visita il sito di P3 Logistic Parks e controlla la sezione delle carriere. Non esitare a inviare una candidatura spontanea; dimostrare interesse attivo può farti spiccare in un mare di CV!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come (Senior) Development Manager
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue competenze immobiliari:Nel tuo CV, assicurati di includere esperienze che dimostrino la tua conoscenza del mercato immobiliare. Parla di eventuali esperienze precedenti o attestati che hai conseguito e che possano dare un valore aggiunto alla tua candidatura.
Una lettera di presentazione coinvolgente:Dal momento che si tratta di un lavoro full-time, utilizza la tua lettera di presentazione per esprimere la tua motivazione per il ruolo in P3 Logistic Parks. Spiega perché sei appassionato del settore immobiliare e quali obiettivi professionali desideri raggiungere.
Portfolio delle tue esperienze:Se hai già gestito vendite o affitti o hai collaborato su progetti immobiliari, crea un portfolio che sintetizzi questi successi. Fai in modo che il tuo portfolio evidenzi i risultati ottenuti e le strategie che hai utilizzato!
Networking e referenze:Quando ci si candida per ruoli nel settore immobiliare, avere referenze può fare la differenza. Chiedi a colleghi o superiori passati di fornirti delle raccomandazioni che possano accompagnare la tua candidatura, dando così un tocco personale e credibile al tuo profilo.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso P3 Logistic Parks
✨Mostra la tua conoscenza del mercato
Nel settore immobiliare, è fondamentale dimostrare di avere una buona comprensione del mercato locale. Informati sulle tendenze attuali, i prezzi degli immobili e le aree in crescita qui intorno a P3 Logistic Parks. Essere in grado di parlare di questi argomenti durante l'intervista ti farà sembrare davvero preparato.
✨Preparati per domande pratiche
Aspettati domande pratiche sul modo in cui gestiresti determinate situazioni. Potrebbero chiederti come affronteresti un cliente difficile o come presenteresti una proprietà. Allenati a rispondere a queste domande con esempi concreti delle tue esperienze passate o dimostrazione delle tue tecniche di vendita.
✨Metti in mostra il tuo portafoglio
Anche se stai cercando un lavoro a tempo pieno, potrebbe essere utile avere una sorta di portafoglio che mostri le tue esperienze nel settore immobiliare. Includi case di studio di transazioni passate, testimonianze di clienti, oppure semplicemente qualsiasi progetto rilevante che hai fatto. Mostrare prove tangibili delle tue competenze può farti risaltare.
✨Preparati per la cultura aziendale
Ogni azienda immobiliare ha una cultura specifica. Fai un po' di ricerca su P3 Logistic Parks e cerca di capire i loro valori e la loro mission. Durante l'intervista, puoi mostrare come i tuoi valori si allineano con quelli dell'azienda e spiegare perché vuoi far parte del loro team a lungo termine.
