In sintesi
- Mansioni: Unisciti al team di Ristrutturazione e Insolvenza per affrontare sfide legali innovative.
- Azienda: Osborne Clarke, studio legale internazionale con un focus sull'innovazione.
- Benefit: Ambiente di lavoro flessibile, formazione continua e stipendio competitivo.
- Altre informazioni: Cultura inclusiva che valorizza la creatività e la collaborazione.
- Perché questo lavoro: Sviluppa competenze legali in un contesto internazionale e sostenibile.
- Qualifiche: Laurea in Giurisprudenza e ottima conoscenza dell'inglese legale.
Osborne Clarke è uno studio legale internazionale con un occhio all'innovazione. Offriamo competenze legali, conoscenze e una profonda comprensione dei settori industriali e un'attenzione strategica ai fattori di trasformazione che cambieranno la società: digitalizzazione, decarbonizzazione e dinamiche urbane. Ciò che ci distingue dai nostri concorrenti è il nostro approccio tecnologico, la nostra cultura inclusiva e il nostro impegno per la sostenibilità.
In Italia, Osborne Clarke cerca di assumere un Trainee per unirsi al suo team di Ristrutturazione e Insolvenza, con particolare attenzione alle questioni di pianificazione, tra cui diritto edilizio, diritto ambientale ed energia, a Milano.
Il candidato ideale:
- ha conseguito una laurea in Giurisprudenza con un eccellente curriculum accademico;
- ha un'eccellente conoscenza dell'inglese legale, sia scritto che parlato.
Il nostro processo di selezione: Se il tuo profilo corrisponde, ti contatteremo per organizzare un primo colloquio che può essere svolto da remoto o di persona. Se il primo colloquio va bene, passerai a una seconda fase che includerà un breve colloquio in inglese.
Un po' su di noi e cosa possiamo offrirti: Osborne Clarke offre un ambiente di lavoro internazionale e contemporaneo:
- Flessibilità: abbiamo adottato un modello di lavoro ibrido che combina responsabilità nel raggiungimento degli obiettivi e presenza in ufficio; ogni team, guidato dal proprio partner di riferimento, definisce i propri metodi operativi;
- OC Academy: forniamo un programma di formazione continua che offre ai nostri professionisti l'opportunità di approfondire le conoscenze sugli aspetti tecnici della professione e di migliorare le proprie soft skills;
- Fiducia e Inclusività: favoriamo la collaborazione rispetto a una gerarchia rigida e promuoviamo relazioni di fiducia reciproca che incoraggiano le persone a pensare in modo creativo e a sostenere nuove idee, valorizzando il contributo unico di ciascuna persona;
- Stipendio: in linea con gli standard di mercato.
Osborne Clarke, attraverso il suo programma OC For Good e l'associazione non profit FindTheOrange, è fortemente impegnata nella sostenibilità e nelle questioni sociali. Scopri di più sui nostri progetti: OC For Good - Il nostro impegno ESG in Italia.
Trainee - Restructuring and insolvency (Milan office) - Published February 2026 datore di lavoro: Osborne Clarke - Partnership
Osborne Clarke è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro internazionale e contemporaneo a Milano, dove la flessibilità e l'inclusività sono al centro della cultura aziendale. Con programmi di formazione continua come l'OC Academy e un forte impegno verso la sostenibilità attraverso iniziative come OC For Good, i tirocinanti hanno l'opportunità di crescere professionalmente in un contesto che valorizza ogni contributo individuale e promuove idee innovative.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Osborne Clarke - Partnership
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Trainee - Restructuring and insolvency (Milan office) - Published February 2026
✨Immergiti nei networking locali!
Per chi cerca un lavoro nei servizi legali, non c'è niente di meglio che partecipare a eventi di networking nel tuo comune o nelle città vicine. Conferenze legali, seminari e workshop sono un’ottima opportunità per incontrare professionisti del settore e fare conoscere te stesso. Facci un salto, non si sa mai chi potresti incontrare!
✨Unisciti a associazioni professionali
Iscriviti a associazioni come l'Ordine degli Avvocati o altre associazioni giuridiche che organizzano eventi e incontri. Queste piattaforme non solo ti daranno visibilità, ma potrebbero anche aprire porte per opportunità di lavoro full-time. Essere attivi in questi gruppi dimostra il tuo impegno nel settore!
✨Candidati direttamente su Osborne Clarke - Partnership
Quando trovi un lavoro che ti interessa, non perdere tempo! Candidati direttamente sul nostro sito web Osborne Clarke - Partnership. Le candidature dirette attraggono maggiore attenzione e ti danno la possibilità di essere notato più facilmente rispetto alle piattaforme generiche.
✨Rafforza la tua presenza online
Curare un profilo LinkedIn professionale è fondamentale, ma non dimenticare di condividere contenuti pertinenti sulla tua area legale di specializzazione. Scrivere articoli o post riguardanti temi attuali e rilevanti ti farà spiccare in mezzo alla folla e attirare potenziali datori di lavoro.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Trainee - Restructuring and insolvency (Milan office) - Published February 2026
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza la tua formazione legale:Quando prepari il tuo CV, assicurati di evidenziare i tuoi studi in giurisprudenza e qualsiasi corso pertinente che abbia a che fare con l'industria legale. Documenti come la tua tesi o progetti di ricerca possono davvero dare un tocco in più alla tua applicazione!
Mostra la tua esperienza pratica:Se hai fatto tirocini o esperienze lavorative presso studi legali, non dimenticare di riportarli. Anche se sono stati brevi, enfatizza le tue responsabilità e eventuali successi, come casi che hai aiutato a risolvere. Questo mostra che sei pronto per il lavoro full-time!
Raccontaci le tue passioni legali:Nella lettera di motivazione, facci sapere perché sei interessato alla carriera legale. Parlaci magari di questioni legali che ti appassionano o di esperienze personali che ti hanno spinto verso questo settore. La motivazione è importante per i recruiter, e trasmetterla può fare la differenza!
Controlla i requisiti specifici:Ogni posizione legale può avere delle specifiche richieste, come certificazioni o competenze legali particolari. Assicurati di documentare tutto ciò che è richiesto nel profilo di Osborne Clarke - Partnership per presentarti al meglio e mostrare che sei il candidato ideale per il ruolo di Trainee - Restructuring and insolvency (Milan office) - Published February 2026!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Osborne Clarke - Partnership
✨Prepara il tuo portfolio legale
Anche se potrebbe sembrare strano, avere un portfolio con casi studio, ricerche o progetti legali che hai gestito può fare una grande impressione su chi ti intervista. Includi esempi di come hai risolto questioni legali o come hai assistito in procedure, dimostrando così la tua esperienza pratica.
✨Conosci le ultime norme e leggi
Nel settore dei servizi legali, è fondamentale rimanere aggiornati sulle leggi e i regolamenti più recenti. Preparati a discutere le cambiamenti recenti e come potrebbero influenzare il lavoro presso Osborne Clarke - Partnership; questo dimostrerà il tuo impegno e la tua competenza nel settore.
✨Mostra la tua motivazione per il lavoro a tempo pieno
Poiché stai cercando un ruolo a tempo pieno, sottolinea la tua passione per il settore legale e il tuo desiderio di crescere all'interno di Osborne Clarke - Partnership. Condividi storie che mostrano il tuo interesse per la giurisprudenza e come intendi contribuire attivamente, non solo come praticante, ma come parte integrante del team.
✨Preparati per domande etiche e di scenario
Aspettati domande che riguardano situazioni etiche o casi ipotetici nel tuo campo. Sii pronto a discutere come affronteresti determinate situazioni, mostrando il tuo pensiero critico e la tua capacità di prendere decisioni informate. Questo è un ottimo modo per mettere in luce le tue competenze professionali.
