RAGIONIERE in Terlizzi

RAGIONIERE in Terlizzi

Terlizzi Tirocinio 400 - 800 € / mese (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Supporta l'ufficio amministrativo nella gestione contabile e nella fatturazione.
  • Azienda: Azienda leader nel settore della distribuzione alimentare.
  • Benefit: Tirocinio con rimborso spese e formazione professionale.
  • Altre informazioni: Ottima opportunità per crescere professionalmente nel settore amministrativo.
  • Perché questo lavoro: Acquisisci competenze preziose in un ambiente dinamico e collaborativo.
  • Qualifiche: Diploma di Ragioneria o Laurea in discipline economiche richiesti.

La retribuzione prevista è compresa tra 400 - 800 € per mese.

Orienta S.p.A. - Agenzia per il Lavoro, Filiale di Bari, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della distribuzione e commercializzazione di prodotti alimentari un/una tirocinante nell'area amministrazione e contabilità.

La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio amministrativo, sarà affiancata nelle attività di gestione contabile e amministrativa e si occuperà di:

  • Registrazione e archiviazione della documentazione contabile e amministrativa;
  • Supporto nella gestione della fatturazione attiva e passiva;
  • Collaborazione nelle attività di controllo e riconciliazione dei movimenti contabili.

Requisiti:

  • Diploma di Ragioneria e/o Laurea Triennale in discipline economiche;
  • Buona conoscenza dei principali strumenti informatici, in particolare del pacchetto Office;
  • Precisione, organizzazione e predisposizione al lavoro in team.

Si offre:

  • Tirocinio extracurriculare, con rimborso spese pari a 600,00 mensili, come previsto dalla normativa regionale vigente;
  • Percorso formativo finalizzato all'acquisizione di competenze in ambito amministrativo e contabile.

Retribuzione lorda mensile full time: EUR 400 - EUR 800.

RAGIONIERE in Terlizzi datore di lavoro: Orienta

Orienta S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente stimolante e collaborativo per l'Assistente Commerciale Junior. Con sede a Viareggio, i dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale attraverso un contratto di apprendistato, lavorando a stretto contatto con esperti del settore e sviluppando competenze nel commercio internazionale. La cultura aziendale promuove il lavoro di squadra e l'apprendimento continuo, rendendo ogni giorno un'opportunità per crescere e contribuire a progetti significativi nel settore del design.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Orienta

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere RAGIONIERE in Terlizzi

Collegati con Università e Career Center

Le università spesso hanno ottime risorse per trovare tirocini, quindi non dimenticare di collegarti con il career center della tua università. Partecipare a fiere del lavoro universitarie è un altro modo per farsi notare dalle aziende come Orienta.

Sfrutta i social media per il networking

LinkedIn è fondamentale per il settore delle risorse umane. Partecipa a gruppi specifici del tuo settore e inizia a seguire aziende come Orienta. Commenta sui loro post per farti notare e mostrare il tuo interesse!

Attiva il tuo network

Parla con amici e conoscenti riguardo alla tua ricerca di tirocinio. Spesso, i contatti personali possono aprire porte inaspettate nel settore delle risorse umane e potresti scoprire opportunità con aziende nei tuoi dintorni.

Candidati direttamente sul sito

Non aspettare di vedere un annuncio su piattaforme di lavoro generali. Controlla il sito di Orienta e invia la tua candidatura quando vedrai una posizione aperta. Una candidatura proattiva dimostra che sei motivato e di primo interesse!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come RAGIONIERE in Terlizzi

Gestione contabile
Archiviazione documentazione
Fatturazione attiva e passiva
Controllo movimenti contabili
Diploma di Ragioneria
Laurea Triennale in discipline economiche
Conoscenza pacchetto Office

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in evidenza le tue esperienze pratiche:Quando parli delle tue esperienze precedenti, sottolinea qualsiasi tirocinio, volontariato o progetti di gruppo che hai fatto. Le risorse umane si concentrano molto sulle soft skills, quindi evidenzia come hai lavorato in team, risolto conflitti o supportato altri.

Parla dei tuoi obiettivi di apprendimento:Nel tuo CV e nella cover letter, non dimenticare di includere cosa speri di imparare durante questo tirocinio presso Orienta. Dimostrare motivazione e voglia di crescita ti farà risaltare rispetto agli altri candidati.

Cerca di avere un CV chiaro e ben organizzato:Riduci il superfluo: una cosa utile per chi cerca lavoro nelle risorse umane è presentare informazioni in modo chiaro. Usa sezioni facilmente identificabili come 'Formazione', 'Esperienze' e 'Competenze' per rendere il tuo CV accattivante.

Mostra il tuo interesse per la cultura aziendale:Ricordati di riflettere nel tuo CV o nella cover letter il tuo interesse per i valori e la cultura di Orienta. Dimostrare che ti allinei con la loro visione e missione ti aiuterà a distinguerti e a dimostrare che sei davvero motivato a unirti a loro.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Orienta

Mostra la tua passione per le risorse umane

Durante l'intervista, cerca di far trasparire la tua passione per il settore delle risorse umane. Parla delle esperienze di lavoro o di studio che ti hanno davvero motivato a intraprendere questa carriera. Fai riferimento a progetti universitari o stage precedenti che coinvolgono la gestione del personale o l'orientamento alle politiche aziendali.

Preparati a domande pratiche sul reclutamento

Aspettati domande pratiche durante il colloquio, come ad esempio come gestiresti il processo di selezione per un candidato. Potrebbero chiederti come valuteresti un curriculum o come condurresti un colloquio. Preparati a descrivere la tua metodologia e come garantirti che i candidati siano un buon fit per l'azienda.

Punta sulle tue soft skills

Nel contesto di un tirocinio, i datori di lavoro cercano spesso di capire la tua motivazione e il tuo potenziale di apprendimento. Sottolinea le tue soft skills come la comunicazione, l'empatia e la capacità di risolvere problemi. Racconta come hai utilizzato queste abilità in situazioni passate per vivere meglio il tuo tirocinio.

Fai domande sul team e la cultura aziendale

Mostrati curioso riguardo al team con cui lavorerai e alla cultura aziendale di Orienta. Chiedi come vengono gestite le dinamiche del gruppo o quali opportunità ci sono per lo sviluppo personale e professionale. Questo dimostra che sei realmente interessato a integrarti e dare il tuo contributo al meglio.