Junior Help Desk I & II livello

Junior Help Desk I & II livello

Varese Full-Time 14400 - 19200 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Orienta

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci e risolvi ticket di I e II livello, configura dispositivi HW/SW.
  • Azienda: Azienda leader nella consulenza e formazione sulla sicurezza sul lavoro.
  • Benefit: Contratto di apprendistato, smart working dopo formazione, 14° mensilità.
  • Altre informazioni: Crescita professionale in un team proattivo e orientato al problem solving.
  • Perché questo lavoro: Inizia la tua carriera IT in un ambiente dinamico e collaborativo.
  • Qualifiche: Diploma in informatica e conoscenze di Windows e Office 365.

La retribuzione prevista è compresa tra 14400 - 19200 € per anno.

Orienta Digital, divisione di Orienta specializzata nel Talent Acquisition & Recruiting di profili in ambito ICT, ricerca per azienda che si occupa di servizi di consulenza e formazione sulla sicurezza sul lavoro un/una:

HELP DESK I II LIVELLO

La risorsa si occuperà della gestione e risoluzione di ticket di I e II livello e avrà il compito di configurare e risolvere i problemi dei dispositivi HW/SW.

  • REQUISITI
  • Diploma in informatica.
  • Esperienza pregressa nel ruolo, anche breve
  • Buone conoscenze dei sistemi Windows, Office 365, architettura cloud
  • E' gradita la familiarità di protocolli di rete in ambito aziendale.

Completano il profilo proattività, problem solving e capacità di team working.

  • OFFERTA
  • Contratto di apprendistato in somministrazione (Under 30)
  • Orario ful-time: lun-ven 9:00-18:00
  • CCNL Commercio, 14° mensilità, range di RAL 21-22K
  • Possibilità di smart working dopo il primo periodo di formazione
  • LUOGO DI LAVORO : Milano
  • Retribuzione lorda mensile full time EUR 1200 - EUR 1600 by helplavoro. it

Junior Help Desk I & II livello datore di lavoro: Orienta

Orienta Digital è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente stimolante e collaborativo a Milano, dove i dipendenti possono crescere professionalmente attraverso opportunità di formazione continua. Con un contratto di apprendistato e la possibilità di smart working, l'azienda promuove un equilibrio tra vita lavorativa e personale, rendendo il ruolo di Junior Help Desk I & II livello non solo significativo ma anche gratificante.

Orienta

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Orienta

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Junior Help Desk I & II livello

Gestione ticket I e II livello
Configurazione dispositivi HW/SW
Conoscenze sistemi Windows
Conoscenze Office 365
Architettura cloud
Familiarità protocolli di rete
Proattività